Senior Sales Development Representative (SDR) (f/m/x)

Senior Sales Development Representative (SDR) (f/m/x)

Vollzeit 65000 - 79000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe qualifizierende Gespräche, um echte Geschäftschancen zu identifizieren.
  • Unternehmen: Doinstruct, ein innovatives Start-up mit einer positiven Arbeitsatmosphäre.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, Provisionen und persönliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Hohe Qualifikationsstandards und echte Karrierechancen innerhalb von 24 Monaten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Verkaufsprozess aktiv und erlebe echten Einfluss auf den Erfolg.
  • Qualifikationen: 1-2 Jahre Erfahrung im B2B-Outbound und fließendes Deutsch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 79000 € pro Jahr.

Wenn Sie schon eine Weile im Outbound tätig sind, wissen Sie, wie die meisten SDR-Rollen tatsächlich aussehen: eine Zahl auf einem Board, ein Skript zum Befolgen und Meetings, die gebucht werden, ob sie bereit sind oder nicht. Wir haben diese Rolle anders gestaltet. Unsere SDRs verbringen 15 bis 30 Minuten mit einem Qualifizierungsgespräch. Nicht um zu verkaufen, sondern um tatsächlich zu verstehen, was in dem Geschäft eines Interessenten kaputt ist und ob es die Zeit eines AE wert ist. Wir nennen es eine Schmerz-Kette: Symptom, Grundursache, Geschäftskosten. Und: Keine Kette, kein Meeting; der AE wird es zur weiteren Qualifizierung zurückschicken. Es hält die Qualität ehrlich und bedeutet, dass die Arbeit, die Sie leisten, tatsächlich downstream von Bedeutung ist.

Was Sie besitzen werden:

  • Ihre Konten sind im Mittelstand und im Unternehmensbereich (150-5.000 Mitarbeiter).
  • Sie führen den gesamten Qualifizierungsprozess durch, bevor etwas an einen AE weitergeleitet wird.
  • Qualifizierungsgespräche, die lange genug dauern, um einen echten Fall zu erstellen, nicht nur um zu bestätigen, dass jemand abgehoben hat.
  • Wiederengagement bei Konten, die zuvor angesprochen wurden, mit einem echten Plan, wie man anders vorgehen kann.
  • Nachverfolgungsgespräche mit sich selbst, wenn ein erstes Gespräch nicht tief genug geht.
  • Eigene Kontakte finden, wenn die Daten nicht sauber sind.
  • HubSpot ehrlich halten, damit Ihr Pipeline die Realität widerspiegelt.
  • Eng genug mit Ihrem AE zusammenarbeiten, damit das, was Sie übergeben, tatsächlich ankommt.

Was wir suchen:

  • Sie haben bereits B2B-Outbound-Erfahrung und eine echte Meinung dazu, was ein Qualifizierungsgespräch wertvoll macht.
  • 1-2 Jahre Erfahrung im Outbound-Vertrieb oder als SDR im B2B-Bereich.
  • Sie haben mit Konten ohne saubere Daten gearbeitet, Gatekeeper navigiert und Multi-Touch-Sequenzen erfolgreich umgesetzt.
  • Sie denken über die Qualität der Pipeline nach, nicht nur über das Volumen, und können den Unterschied jemandem erklären, der anderer Meinung ist.
  • Fließendes Deutsch, arbeitsfähiges Englisch.
  • Sie organisieren Ihren Tag gut und nehmen Feedback ernst.

Was hier anders ist:

  • Die Qualifizierungsanforderungen sind hier wirklich hoch. Ein Meeting ohne klare Schmerz-Kette wird nicht fortgesetzt.
  • Es gibt kein Verstecken hinter Anrufzahlen oder Aktivitätsmetriken, wenn die Pipeline eine andere Geschichte erzählt.
  • Die Konten, mit denen Sie arbeiten, sind nicht einfach. Keine sauberen Kontaktdaten, Gatekeeper, die jeden Opener gehört haben, Interessenten, die mehrere Ansätze benötigen, bevor sie abheben.
  • Der Job besteht nicht darin, mehr zu telefonieren. Es geht darum, den Ansatz zu finden, der funktioniert, und weiter zu suchen, bis Sie es tun.
  • Wenn es klickt, spüren Sie es. Ihre Pipeline bewegt sich, Ihre Meetings konvertieren, und der AE kommt zurück und will mehr.
  • Menschen hier sind in etwa 24 Monaten zum AE gewechselt. Dieser Weg ist real und beginnt mit der Qualität dessen, was Sie in dieser Rolle aufbauen.

Warum doinstruct:

  • Sie erhalten Coaching von Jiri (einem der besten Vertriebstrainer Deutschlands) sowie tägliches Feedback von einem SDR-Leiter, der wirklich zu den besten im Land gehört.
  • Das SDR-Team hat echten Einfluss darauf, wie wir Märkte angehen. Sie führen nicht nur die Sequenzen anderer aus.
  • Wir sind ehrlich darüber, was funktioniert und was nicht, in beide Richtungen.
  • Über 400 Kunden, Series A finanziert, unter 2% Abwanderung. Das Produkt ist ein echtes Muss, was das Gespräch erleichtert.

Bei doinstruct können Sie Ihre Fähigkeiten voll ausschöpfen und eine aktive Rolle in der Weiterentwicklung unseres Start-ups spielen. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, maximale Transparenz, Kommunikation auf Augenhöhe und Unterstützung bei jedem Schritt Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. Wir schätzen Vielfalt und stellen Menschen basierend auf ihrer Fähigkeit ein, einen Job zu erledigen. Menschen jeder Rasse, Geschlechts, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Religion, Altersgruppe, Behinderung, politischen Meinung oder Familienstand sind bei doinstruct willkommen.

Senior • OTE €65K - €79K • Bietet Eigenkapital • Bietet Provision

Senior Sales Development Representative (SDR) (f/m/x) Arbeitgeber: doinstruct Software Inc.

doinstruct ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Fähigkeiten in einer dynamischen Start-up-Umgebung voll auszuschöpfen. Mit einem klaren Fokus auf eine positive Arbeitsatmosphäre, maximaler Transparenz und individueller Unterstützung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Hier haben Sie die Chance, bedeutende Partnerschaften aufzubauen und aktiv an der Expansion in den US-Markt mitzuwirken, während Sie in einem vielfältigen Team arbeiten, das Vielfalt schätzt und Menschen aufgrund ihrer Fähigkeiten einstellt.

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Kontaktdaten:

doinstruct Software Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Development Representative (SDR) (f/m/x) erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie doinstruct Software Inc. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an doinstruct Software Inc. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von doinstruct Software Inc. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei doinstruct Software Inc. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Development Representative (SDR) (f/m/x) mit Bravour zu bestehen

Outbound Sales Erfahrung
B2B Verkaufskenntnisse
Qualifikationsgespräche führen
Datenanalyse
Umgang mit Gatekeepern
Multi-Touch-Sequenzen
Pipeline-Qualität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei doinstruct Software Inc. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei doinstruct Software Inc. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei doinstruct Software Inc. vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!