Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsentwicklung und baue strategische Beziehungen auf.
- Unternehmen: AMA Consulting Group, ein vertrauenswürdiger Anbieter im Bereich professionelle Dienstleistungen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 80% für Kundenmeetings und Veranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Branche und arbeite mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Der Director of Business Development treibt nachhaltiges, profitables Umsatzwachstum voran, indem er executive Beziehungen aufbaut, qualifizierte Geschäftsmöglichkeiten identifiziert, Kundenpartnerschaften erweitert und AMA als vertrauenswürdige strategische professionelle Dienstleistungsfirma positioniert. Diese Rolle ist auf die Beratung ausgerichtet und konzentriert sich darauf, die Herausforderungen der Kunden zu verstehen und Chancen im Zusammenhang mit organisatorischer Leistung, operationellem Risiko, Personalbedarf, Technologieadoption, Compliance und Geschäftstransformation zu erkennen.
Der Director of Business Development wird mit leitenden Entscheidungsträgern interagieren, langfristige Beziehungen aufbauen, eine disziplinierte Vertriebspipeline verwalten und eng mit internen Teams zusammenarbeiten, um die Kundenbindung und -erweiterung zu unterstützen. Der Erfolg in dieser Rolle wird durch die Entwicklung von Executive-Beziehungen, das Wachstum der Pipeline, die Generierung neuer und wiederkehrender Einnahmen, die Kundenbindung und -erweiterung sowie die genaue Umsatzprognose gemessen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Strategische Geschäftsentwicklung: Jährliche Strategien zur Geschäftsentwicklung entwickeln und umsetzen, die mit den organisatorischen Zielen und Umsatzvorgaben übereinstimmen. Hochwertige Möglichkeiten identifizieren, qualifizieren und verfolgen, die die strategischen Prioritäten von AMA unterstützen.
- Executive Relationship Management: Vertrauensvolle Beziehungen zu leitenden Führungskräften und Kundenführungsteams aufbauen. Als strategischer Berater fungieren, indem relevante Branchenkenntnisse, Einblicke und Perspektiven in Kundengespräche eingebracht werden.
- Consultative Selling: Führende Gespräche auf Executive-Ebene führen, um die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und diese in relevante professionelle Dienstleistungsangebote zu übersetzen.
- Pipeline- und Opportunity-Management: Eine gesunde, disziplinierte und vorausschauende Vertriebspipeline aufrechterhalten. Den gesamten Lebenszyklus von Möglichkeiten verwalten, einschließlich Lead-Qualifizierung und Verkaufsprognosen.
- Kundenbindung und -erweiterung: Eng mit dem Betrieb zusammenarbeiten, um zusätzliche Service-Möglichkeiten innerhalb bestehender Kundenbeziehungen zu identifizieren und zu kultivieren.
- Strategische Partnerschaften und Marktpräsenz: AMA auf Konferenzen, Branchenevents und anderen Geschäftsentwicklungsaktivitäten vertreten.
- Umsatzführung: Jährliche Umsatzziele durch Neukundengewinnung, bestehende Kundenerweiterung und langfristige Kundenbeziehungen erreichen.
Leistungserwartungen
Der erfolgreiche Director of Business Development wird:
- Vertrauensvolle Beziehungen innerhalb der Branche und zu Entscheidungsträgern auf Executive-Ebene aufbauen.
- Eine genaue, disziplinierte und proaktive Vertriebspipeline aufrechterhalten.
- Qualifizierte Möglichkeiten entwickeln, die mit den strategischen Prioritäten und Servicefähigkeiten von AMA übereinstimmen.
Anforderungen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums in Betriebswirtschaft, öffentlicher Verwaltung, Management, Marketing oder einem verwandten Bereich; gleichwertige relevante Erfahrung kann berücksichtigt werden.
- Mindestens 7 Jahre progressive Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, strategischem Vertrieb, Account Management oder einer verwandten kundenorientierten Rolle.
- Nachweislicher Erfolg in der Geschäftsentwicklung innerhalb der Affordable Housing-Branche.
- Erfahrung in der Anwendung von beratenden Verkaufsansätzen und lösungsorientierten Geschäftsentwicklungsansätzen.
Reiseanforderungen
Die Fähigkeit, bis zu 80% der Zeit für Kundenmeetings, Konferenzen und strategische Partnerengagements zu reisen, ist erforderlich.
Arbeitsort
Dies ist eine hybride Position. Kandidaten müssen in einem genehmigten Bundesstaat von AMA Consulting Group wohnen.
Director of Business Development Arbeitgeber: Doist
Keyfactor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz (Zürich) oder im Vereinigten Königreich (Remote) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und strategischen Partnerschaften fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zum Unternehmenswachstum zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director of Business Development erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Doist, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Doist im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Doist echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Doist zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Business Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Doist reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doist vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Doist tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
