Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite regionale Marketinginitiativen in den Bereichen Verteidigung und Luftmobilität.
- Unternehmen: Echodyne, ein innovatives Unternehmen für Radartechnologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsumfeld mit viel Raum für Kreativität und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Radar Reinvented.
Echodyne offers the world’s first compact solid-state true beam-steering radar for a wide range of industries and applications.
Our high-performance radars work in all weather and are designed for autonomous vehicles, uncrewed aircraft & drones, and security of borders, critical infrastructure, and smart cities.
The company combines the patented technology of metamaterials with powerful software to create a radar sensor with unprecedented performance at commercial price points.
Echodyne offers its radars to companies working in Automotive, Transportation, Critical Infrastructure Protection, Border Security, Smart Cities, Uncrewed Aircraft Systems (UAS), and Airspace Management including Urban Air Mobility (UTM).
Echodyne is seeking a Marketing Director to join our fast-growing team.
ROLE OVERVIEW
Echodyne is seeking a highly motivated and execution-oriented Marketing Director, Americas to lead regional marketing initiatives across defense, government, critical infrastructure, and advanced air mobility markets throughout North, Central, and South America.
Reporting to the Vice President of Marketing, this role is responsible for developing and executing integrated marketing programs that drive brand awareness, customer engagement, and pipeline growth across strategic regional markets.
The ideal candidate is a hands-on marketing leader who thrives in a fast-paced, highly collaborative technology environment and is comfortable balancing strategic planning with day-to-day execution.
This position works cross-functionally with sales, business development, product management, and executive leadership teams to support long-cycle technical sales efforts and advance Echodyne’s growth objectives throughout the Americas.
RESPONSIBILITIES
- Develop and execute integrated regional marketing programs supporting defense, federal civilian, critical infrastructure, and advanced air mobility markets across the Americas
- Create and manage marketing campaigns that increase market awareness, generate qualified engagement, and support complex technical sales cycles
- Lead development of customer-facing content including collateral, presentations, digital campaigns, thought leadership, case studies, event materials, and product messaging
- Translate complex technical concepts into clear, compelling messaging tailored to customer, partner, and industry audiences
- Partner closely with sales, business development, product, and sales enablement teams to align marketing initiatives with business priorities and pipeline objectives
- Lead regional event strategy and execution, including trade shows, conferences, customer demonstrations, and partner engagements
- Support partner and ecosystem marketing initiatives with channel, technology, and strategic alliance partners
- Oversee digital marketing execution across web, email, outbound campaigns, and related demand generation activities
- Manage marketing operations workflows within Salesforce Account Engagement and related CRM and automation platforms
- Lead and mentor a small regional marketing team while coordinating external agencies, contractors, and vendors as needed
- Monitor campaign performance, engagement metrics, and marketing effectiveness to optimize programs and resource allocation
- REQUIRED SKILLS / EXPERIENCE
- 10+ years of B2B marketing experience within defense technology, aerospace, autonomy, robotics, sensors, mobility technology, or other highly technical industries
- 5+ years of experience leading or mentoring marketing teams in fast-paced growth environments
- Demonstrated success supporting complex technical sales cycles and cross-functional go-to-market initiatives
- Experience developing and executing integrated marketing campaigns across digital, content, event, and partner marketing channels
- Excellent written and verbal communication skills with the ability to communicate effectively to both technical and non-technical audiences
- Experience supporting field marketing initiatives and large-scale industry event execution
- Hands-on experience with CRM and marketing automation platforms, including Salesforce Account Engagement or similar systems
- Ability to operate effectively in lean, fast-moving organizations with evolving priorities
- Strong organizational and project management skills with the ability to manage multiple initiatives simultaneously
- DESIRED SKILLS / EXPERIENCE
- Experience marketing to U. S. defense, government, aerospace, autonomy, or critical infrastructure customers
- Experience supporting regional or international marketing initiatives across the Americas
- Background in high-growth startups or scaling technology organizations
- Experience working with channel, reseller, or ecosystem partner marketing programs
- Familiarity with long-cycle procurement environments and technical B2B buying processes
WORK ENVIRONMENT
Hybrid work environment Highly collaborative and cross-functional organization Fast-paced operational scale-up environment supporting mission-critical customers and technologies Lean team structure requiring both strategic thinking and hands-on execution Up to 40% travel to support customer engagements, industry events, and internal collaboration Echodyne’s technology is export controlled by the U.
Government and we must evaluate an applicant’s eligibility to handle export-controlled information or obtain required Government authorizations.
Therefore, we will ask you as part of the application process to identify whether you are a U.
Citizen or green card holder, or have asylum/refugee status in the U.
WHAT WE OFFER
The expected annual salary range for this role is $150,000 — $210,000 USD.
There may be another role that’s a great fit for you!
We offer competitive compensation and benefits to our full-time, US-based employees, including:
- RSU (Restricted Stock Units)
- Generous Benefits: Fully-paid medical, dental, and vision insurance premiums for you
- Choice of PPO or HDHP/HSA
- Virtual Care – 98Point6
- Employee Assistance Program
- Mental Health coverage through Springhealth & Talkspace (Premera)
- Travel Assistance Insurance Company
- Paid Life Insurance Company
- Paid Short & Long Term Disability
- Flexible PTO (exempt) / 15 days per year (non-exempt)
- Pet Insurance
- Prepaid Legal Program
- Commuter Benefits
- Paid Company Holidays
All qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, age, status as a protected veteran or any other characteristic protected by law.
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Marketing Director, Americas Arbeitgeber: Doist
Keyfactor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz (Zürich) oder im Vereinigten Königreich (Remote) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und strategischen Partnerschaften fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zum Unternehmenswachstum zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Director, Americas erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Doist.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Doist ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Doist könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Doist beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Director, Americas mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Doist:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Doist einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doist vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Doist einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Doist relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Doist einfügt.
