Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende digitale Projekte von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Unternehmen: AKQA, ein innovatives Unternehmen mit kreativer und kollaborativer Kultur.
- Vorteile: Umfangreiche Vorteile, hybrides Arbeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse in einem meritokratischen Umfeld mit den besten Köpfen der Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte beeindruckende digitale Lösungen für weltweit anerkannte Marken.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung komplexer digitaler Projekte und agilem Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64800 - 79200 € pro Jahr.
Bei AKQA kombinieren wir die imaginative Anwendung von Kunst und Wissenschaft, um schöne Ideen, Produkte und Dienstleistungen zu schaffen. Mit einem unternehmerischen und kollaborativen Ansatz entwerfen wir adaptive digitale Dienstleistungen und Anwendungen, die die Vorstellungskraft anregen und beeindruckende Renditen für unsere Kunden liefern. Das Delivery-Team steht im Mittelpunkt jedes Projekts und sorgt dafür, dass die Arbeit in höchster Qualität und pünktlich geliefert wird, damit die Kunden den größtmöglichen Wert aus ihrer Investition erhalten.
Wir bauen starke Beziehungen auf, fördern die Zusammenarbeit und unterstützen die offene Kommunikation zwischen Projektteams und Kunden. Die Prozess- und Governance-Standards von AKQA sind branchenführend und bieten die Werkzeuge, Schulungen und Unterstützung, um dies zu ermöglichen. Als Teil des AKQA-Teams in Berlin, Deutschland, arbeiten Sie in einer Umgebung, die eine dynamische und meritokratische Kultur fördert, umgeben von einigen der klügsten Köpfe in ihren Bereichen.
ROLLENANFORDERUNGEN- Verwalten Sie eine Reihe von digitalen Projekten und stellen Sie sicher, dass diese pünktlich und im Budgetrahmen geliefert werden.
- Definieren Sie, wie Erfolg für jedes Projekt aussieht, in Übereinstimmung mit dem Kunden, und stellen Sie sicher, dass das Team diese Ziele erreicht.
- Passen Sie die geeignetste Projektstruktur und Methodik (z.B. agil, Wasserfall oder hybride Ansätze) für jede Phase an und dokumentieren Sie dies klar im Projektumfang.
- Zusammenarbeit mit Teamleitern zur genauen Schätzung von Projekten basierend auf dem geeignetsten Modell (z.B. Festpreis, gedeckelte Zeit und Materialien).
- Entwickeln Sie klare und umfassende Projektarbeitsumfänge, die als Grundlage für die Lieferung dienen und sicherstellen, dass die Projekte innerhalb der vereinbarten Grenzen bleiben.
- Prognostizieren Sie den Ressourcenbedarf über Teams hinweg und unterstützen Sie die proaktive Ressourcenplanung.
- Halten Sie enge Abstimmungen zwischen UX-, UI- und Engineering-Teams während des gesamten Projektlebenszyklus aufrecht und leiten Sie die Übersetzung der Designabsicht in umsetzbare Entwicklungstasks.
- Verwalten und priorisieren Sie das Produkt-Backlog, verfeinern Sie die Akzeptanzkriterien und stellen Sie die Übereinstimmung zwischen Geschäftszielen und Lieferung sicher.
- Nutzen Sie das Management-Informationssystem von AKQA, um den Gesamtfortschritt des Projekts, die Burn Rates und den finanziellen Status effektiv zu erstellen, zu verfolgen und zu überwachen.
- Heben Sie potenzielle Überziehungen oder finanzielle Probleme proaktiv hervor und lösen Sie diese.
- Verfassen Sie gut gestaltete Projektstatusberichte und stellen Sie deren rechtzeitige Einreichung und Genauigkeit sicher.
- Präsentieren und kommunizieren Sie effektiv, sowohl mündlich als auch schriftlich, mit internen Teams und externen Kunden.
- Verwalten Sie Lieferanten, Partner und Kundenteams, um optimale Ergebnisse für sowohl Kunden als auch AKQA zu gewährleisten.
- Halten Sie die Stakeholder jederzeit über den Projektfortschritt informiert und verwalten Sie die Erwartungen proaktiv.
- Streben Sie kontinuierlich danach, die Lieferpraktiken, Prozesse und die Effizienz des Teams von AKQA zu verbessern.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung komplexer digitaler Projekte, wie Websites, E-Commerce-Plattformen oder mobile Anwendungen.
- Erfahrung als Projektmanager oder Produktbesitzer in einem agilen Lieferumfeld.
- Komfortabel im Umgang mit UX, UI und technischer Implementierung, mit der Fähigkeit, glaubwürdig zu jeder Disziplin zu sprechen.
- Ein versierter Kommunikator, der Vertrauen bei internen Teams aufbaut und das Vertrauen der Kunden gewinnt.
- Nachgewiesene Fähigkeit, gut unter Druck zu arbeiten, mit einem hohen Maß an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit.
- Selbstmotiviert und komfortabel beim selbstständigen Arbeiten.
- Besitzen Sie ein starkes Geschäftswissen und gesundes Urteilsvermögen.
- Eine kundenorientierte Denkweise, unerschütterliches Engagement für Qualität und der Antrieb, Prozesse und Ergebnisse kontinuierlich zu verbessern.
- Ausgezeichnete Detailgenauigkeit.
- Engagement für hohe Standards von Exzellenz und Integrität.
- Fließend in Englisch (Deutsch ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich).
Wir bieten eine umfangreiche Palette von Vorteilen. Um mehr zu erfahren, klicken Sie hier. Wir glauben, dass großartige Arbeit geschieht, wenn wir zusammen sind, Kreativität, Zusammenarbeit und Verbindung fördern. Deshalb haben wir einen hybriden Ansatz angenommen, der erforderliche Bürozeiten umfasst. Wenn Sie Anpassungen oder Flexibilität benötigen, besprechen Sie dies bitte mit dem Einstellungsteam während des Interviewprozesses. AKQA ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerber für alle Positionen ohne Diskriminierung oder Rücksicht auf bestimmte Merkmale berücksichtigt. Wir setzen uns dafür ein, eine Kultur des Respekts zu fördern, in der sich jeder zugehörig fühlt und die gleichen Möglichkeiten hat, in seiner Karriere voranzukommen.
Project Manager Arbeitgeber: Doist
Keyfactor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz (Zürich) oder im Vereinigten Königreich (Remote) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und strategischen Partnerschaften fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zum Unternehmenswachstum zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Project Manager erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Doist, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Doist im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Doist echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Doist zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Doist reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doist vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Doist tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.