Auf einen Blick
- Aufgaben: Generiere Leads und akquiriere neue Kunden im Immobilienbereich.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Immobiliensektor mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, hohe Verdienstmöglichkeiten und Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit mit der Möglichkeit, in eine Vollzeitstelle aufzusteigen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines schnell wachsenden Teams und forme deine Karriere selbst.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Immobilienbranche und starke Führungsfähigkeiten.
Real Estate Coach (Part-Time) Remote | W-2 Outside Sales | Potential Advancement into Full-Time Partnership Executive role
About the Company
Fusion Growth Partners is a business incubator and micro-venture capital firm specializing in partnerships with small, service-based businesses.
We invest heavily in our partners' growth, providing them with essential business tools, resources, and support to significantly increase their clientele and profits.
As an innovative company in the real estate sector, Fusion Growth Partners was recently recognized as the 813th fastest-growing business by Inc. 5000.
Job Description
The Real Estate Coach position is a W-2 part-time outside sales role focused on lead generation and new client acquisition in the real estate industry.
This is strictly a sales position, designed for highly motivated individuals who excel in building relationships and expanding business opportunities.
With the potential to advance into a full-time Partnership Executive role, this position offers flexibility and significant earning potential.
As a Real Estate Coach, your primary responsibility will be to identify and engage potential clients who can benefit from Fusion’s partnership model.
You will work remotely in a part-time capacity with the option to transition into a full-time role as the business grows.
Candidates should be passionate about sales, demonstrate leadership capabilities, and have a desire to advance both personally and professionally within the company.
Opportunities for Advancement
After excelling in the Real Estate Coach position, you will have the opportunity to transition into a full-time coaching through Fusion’s Partnership Executive role.
This position involves managing Fusion’s real estate business relationships, ensuring the success of our partners, and potentially advancing to a Vice President role.
Why Join Fusion Growth Partners?
Be part of a rapidly growing, innovative company in the real estate sector.
We have been named Inc. 5000 Fastest Growing Company 3 years in a row!
Earn significant revenue shares from deals closed and enjoy limitless growth opportunities.
Work remotely with flexible hours and the freedom to manage your own schedule.
Utilize a platform with tools, resources, and expert support to ensure your success and the growth of our clients.
Requirements
- Generate leads and acquire new clients, focusing on small businesses and real estate agents.
- Utilize your expertise to present and promote Fusion’s business growth services to potential partners.
- Achieve or exceed monthly sales goals through consistent outreach and relationship building.
- Identify and qualify prospective partners, structuring partnership agreements as needed.
- Stay updated on industry trends to effectively position Fusion’s offerings.
- Represent Fusion Growth Partners’ values and mission while building and expanding the business.
- Optionally continue selling real estate alongside part-time duties until the Real Estate Coach is able to transition into full-time employment.
Qualifications
- Proven experience in the real estate industry, with a successful track record.
- Strong leadership and coaching abilities.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ambition to grow personally and professionally.
- Ability to work independently, take initiative, and thrive in a dynamic, results-oriented environment.
- Must be goal-driven, with a focus on business growth and development.
Benefits Compensation & Benefits
- Competitive compensation with the potential to earn up to $500,000 annually, based on sales and leadership performance.
- Flexibility to work part-time with the opportunity to transition to full-time.
- Advancement opportunities, including the potential to move into a Vice President role.
- Access to resources and support needed to grow your business and team.
- #J-18808-Ljbffr
Real Estate Coach Arbeitgeber: Doist
Keyfactor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz (Zürich) oder im Vereinigten Königreich (Remote) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und strategischen Partnerschaften fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zum Unternehmenswachstum zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Real Estate Coach erhalten könntest
✨Nutze lokale Immobiliennetzwerke
Schau dir lokale Immobiliennetzwerke und -gemeinschaften an – dort gibt es oft Gelegenheiten für Teilzeitstellen in der Branche. Netzwerktreffen, wie sie z.B. von Immobilienverbänden oder -vereinen organisiert werden, sind eine großartige Chance, um direkte Kontakte zu knüpfen und mehr über offene Positionen zu erfahren.
✨Besuche Immobilienmessen
Immobilienmessen und -veranstaltungen sind perfekt, um mit potenziellen Arbeitgebern und Fachleuten ins Gespräch zu kommen. Dort kannst du dich nicht nur über aktuelle Trends informieren, sondern auch direkt nach Teilzeitmöglichkeiten bei Unternehmen wie Doist fragen.
✨Präsentiere dein Engagement in der Branche
Werde aktiv auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn, indem du interessante Immobilienprojekte teilst oder deine eigenen Erfahrungen in der Branche publik machst. Ein ansprechendes Portfolio deiner Arbeiten kann helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Aufmerksamkeit auf dich zu ziehen.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich über unsere Website bei Doist zu bewerben. Mach es dir leicht und bewirb dich direkt auf die Teilzeitstelle, die dir gefällt. Oft gibt es dort spezifische Informationen zu offenen Positionen und worauf wir bei Bewerbungen Wert legen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Real Estate Coach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Leidenschaft für Immobilien sichtbar:Deine Motivation für die Immobilienbranche ist wichtig! In deinem Bewerbungsschreiben solltest du eindeutig darlegen, warum dich dieser Bereich reizt. Vielleicht hast du sogar schon Erfahrungen oder Praktika in der Branche gesammelt? Zeig uns, was dich antreibt und warum du Teil von Doist werden möchtest.
Kreiere einen aussagekräftigen Lebenslauf:Im Immobilienbereich sind bestimmte Fähigkeiten entscheidend, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Nutze deinen Lebenslauf, um deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen zu betonen. Erwähne auch relevante Projekte oder Praktika, die deine Kenntnisse in der Branche untermauern!
Betone Flexibilität und Verfügbarkeit:Da die Stelle in Teilzeit ist, ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit klar kommunizierst. Welche Tage und Zeiten kannst du arbeiten? Je flexibler du bist, desto besser sind deine Chancen, die richtige Passform für Doist zu sein. Zeig uns, dass du bereit bist, dich an den Bedarf des Unternehmens anzupassen!
Grundlagen des Immobilienmarkts zeigen:Wenn du in die Immobilienbranche einsteigen möchtest, ist es hilfreich, ein gutes Verständnis für die aktuellen Trends und den Markt zu haben. Ein kurzer Abschnitt oder Anmerkungen zu deine Kenntnisse über lokale Marktbedingungen und Immobilienpreise könnten hilfreich sein. Das zeigt, dass du vorbereitet bist und dir Gedanken gemacht hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doist vorbereitet
✨Kenntnis der Marktentwicklungen
Für eine Teilzeitstelle im Immobilienbereich ist es super wichtig, die aktuellen Marktentwicklungen und Trends zu kennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu den neuesten Entwicklungen in der Branche zu beantworten oder sogar eigene Ideen einzubringen. Das zeigt dein Interesse und Fachwissen!
✨Portfolio präsentiere
Wenn du in der Immobilienbranche arbeitest, ist es hilfreich, ein kleines Portfolio mit deinen bisherigen Projekten oder Erfahrungen mitzubringen. Das könnte zum Beispiel Fotos von Objekten oder Beschreibungen erfolgreicher Transaktionen sein. Es gibt dir die Möglichkeit, deine praktische Erfahrung zu zeigen und wie du Wert schaffen kannst.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, während des Interviews Fragen zu Verhandlungssituationen zu beantworten. Immobilien lebt von Verhandlungen, und die Interviewer könnten spezifische Szenarien einbringen, um dein Geschick in diesem Bereich zu testen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich verhandelt hast!
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft hervorhebst. Teile mit, wie du deine Stunden optimal nutzen kannst, um den Anforderungen des Unternehmens, wie Doist, gerecht zu werden. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Stelle ernst nimmst!
