Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die technische Beziehung zu Kunden und präsentiere innovative Lösungen.
- Unternehmen: Rubrik, ein führendes Unternehmen für Datensicherheit und KI-Operationen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines inklusiven Teams mit vielfältigen Hintergründen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datensicherheit in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Sales Engineering und fließende Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Rubrik's Sales Engineering team turns technical credibility into trust — it's the reason hospitals, banks, and government agencies choose Rubrik when it's their most sensitive data on the line. As Senior Sales Engineer für die Schweiz, you'll own the technical relationship end-to-end: discovery, demos, and validation for a targeted list of enterprise and mid-market accounts, architecting Rubrik's Data Resilience, Observability, and Remediation platform to solve real problems for Swiss organizations navigating cloud, SaaS, identity, and increasingly AI-driven data challenges. You'll have the autonomy to run deals your way, with the runway to grow into broader regional technical leadership as the Switzerland business scales.
Was Sie tun werden:
- Eigenverantwortliche Durchführung von Discovery, Demos und technischer Validierung (POC oder anders), um Unternehmens- und Mid-Market-Möglichkeiten in der Schweiz voranzutreiben, ohne auf Spezialistenunterstützung warten zu müssen.
- Anpassung Ihrer Präsentation an die Anforderungen der Kunden in den Bereichen On-Premise, Cloud, SaaS, Identität und zunehmend KI-gesteuerte Lösungen, indem Sie die richtige Kombination von Rubrik-Funktionen für die jeweilige Umgebung positionieren.
- Präsentation vor technischem Personal und Führungskräften, wobei Rubrik's Plattform in eine klare Antwort auf das jeweilige Geschäftsproblem übersetzt wird — nicht nur eine Liste von Funktionen.
- Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Kunden und Entwicklung von Befürwortern, die Rubrik während des gesamten Evaluierungs- und Kaufprozesses unterstützen.
- Qualifizierung von Möglichkeiten anhand technischer Anforderungen, Wettbewerb, Entscheidungsprozess und Finanzierung, damit sich die Account-Teams auf die wichtigen Punkte konzentrieren können.
- Enger Austausch mit Account Executives, Partnern und dem regionalen Team, wobei bei Bedarf Unternehmensressourcen hinzugezogen werden.
- Einbringen einer besonderen technischen Spezialisierung in ein kleines, gezielt komplementäres SE-Team in der Schweiz und Nutzung der Tiefe der Teamkollegen — das Team ist darauf ausgelegt, gemeinsam mehr zu erreichen als jede Einzelperson allein.
Erforderliche Erfahrungen:
- Erfahrung im Vertriebsengineering in einer Software-, SaaS- oder Rechenzentrumsumgebung, mit nachweislichem Erfolg bei der eigenständigen Durchführung von Discovery, Demos und technischen Validierungen.
- Berufliche Sprachkenntnisse in Englisch, mit dem Selbstbewusstsein, einen vollständigen technischen Verkaufszyklus direkt mit Kunden zu führen.
- Umfassende Kenntnisse im Bereich Cloud-Datenmanagement, Backup und Notfallwiederherstellung sowie Datenresilienz — Tiefe in einem oder zwei Bereichen ist ausreichend, da das Team auf komplementären Stärken basiert, nicht auf Klonen.
- Komfortable Handhabung eines hohen Auftragsvolumens: mehrere Kundenanrufe, Demos oder POC-Kontakte an einem Tag, die schnell nachverfolgt werden.
- Geschäftssinn und Erfahrung in der Präsentation vor Cx0-Ebene, Übersetzung technischer Fähigkeiten in Geschäftsergebnisse.
- Eine einfallsreiche, besitzergreifende Herangehensweise: Sie schließen Lücken selbst, anstatt auf eine Übergabe zu warten.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Fließende Kenntnisse in Deutsch, Französisch oder Italienisch neben Englisch, was den mehrsprachigen Unternehmensmarkt der Schweiz widerspiegelt.
- Erfahrung mit Identitätssicherheit, SaaS-Plattformen oder KI-gesteuerten Datenworkflows.
- Hintergrund in einem schnell wachsenden oder kategoriedefinierenden Technologieunternehmen.
Inklusion @ Rubrik:
Bei Rubrik setzen wir uns dafür ein, eine Kultur zu fördern, in der Menschen aus allen Hintergründen geschätzt werden, sich zugehörig fühlen und glauben, dass sie erfolgreich sein können. Unser Engagement für Inklusion steht im Mittelpunkt unserer Mission, die Daten der Welt zu sichern. Unser Ziel ist es, die besten Talente einzustellen und zu fördern, unabhängig von ihrem Hintergrund.
Senior Sales Engineer, Switzerland Arbeitgeber: Doist
Keyfactor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz (Zürich) oder im Vereinigten Königreich (Remote) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und strategischen Partnerschaften fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zum Unternehmenswachstum zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Engineer, Switzerland erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Doist treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Doist empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Doist dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Doist bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Engineer, Switzerland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Doist bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Doist erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doist vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!