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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und berate namhafte Kunden im digitalen Einzelhandel.
- Arbeitgeber: Store Makers gestaltet die Zukunft des Handels mit innovativen digitalen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Technologie und Storytelling vereint.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikaffine Persönlichkeit mit B2B-Erfahrung und sehr guten Sprachkenntnissen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft ist erforderlich für Kundenveranstaltungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Durch die Symbiose von klassischem Ladenbau und Digital Retail gestalten wir Store Makers die Zukunft des Handels aktiv mit. Multisensorisches Storytelling ist dabei unsere Passion. Du möchtest Erlebnisräume mit smarten Technologien aufladen? Dann werde Teil unseres Digital Solutions-Teams, das ausgezeichnete Digital-to-Customer-Lösungen kreiert, die ebenso innovativ wie wirkungsvoll sind. Aufgrund des Wachstums suchen wir Verstärkung im Bereich Account Management am Standort Duisburg.
- Betreuung, Beratung und Weiterentwicklung namhafter Bestandskunden innerhalb eines Client-Teams
- Verantwortlich für einen koordinierten Kundenkontakt
- Angebotserstellung hinsichtlich Neuprojekte innerhalb von Bestandskunden und Durchführung von kontinuierlichen Vertragsanpassungen
- Projektübergabe an das Projektmanagement
- Repräsentation des Unternehmens bei Kundenveranstaltungen
- Pflege und Aktualisierung des Forecasts
- Technikaffine Vertriebspersönlichkeit, idealerweise mit einer kaufmännischen / technischen Ausbildung
- Mehrjährige B2B Account Erfahrung in relevanten Branchen bzw. Märkten (wie Retail, Digitalagentur, Medientechnik)
- Digital Signage, ESL und unterschiedliche Softwarelösungen sowie Individualprogrammierungen sind für Dich keine Fremdbegriffe
- Sehr gute Präsentationsfähigkeiten
- Deutsch (mind. C1) sowie Englisch (mind. B2) in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
Key Account Manager (m / w / d) Digital Solutions Arbeitgeber: Doka
Kontaktperson:
Doka HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager (m / w / d) Digital Solutions
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Digital Retail und Account Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese unser Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen im B2B-Account-Management vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut und gepflegt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Technikaffinität! Bereite dich darauf vor, über digitale Lösungen und Software zu sprechen, die du in der Vergangenheit verwendet hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position als Key Account Manager zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager (m / w / d) Digital Solutions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Symbiose von klassischem Ladenbau und Digital Retail. Verstehe, wie das Unternehmen multisensorisches Storytelling nutzt, um Erlebnisräume zu gestalten.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige B2B Account Erfahrung hervor. Zeige auf, wie du in ähnlichen Branchen oder Märkten erfolgreich warst, insbesondere im Bereich Retail oder Digitalagentur.
Präsentationsfähigkeiten hervorheben: Da sehr gute Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, wo du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast. Dies kann in Form von Projekten oder Kundenpräsentationen geschehen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Digital Solutions-Teams werden möchtest und wie du zur Weiterentwicklung der Bestandskunden beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doka vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Digital Retail und Account Management. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Bestandskunden gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle starke Präsentationsfähigkeiten erfordert, übe eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema oder ein Projekt, das du geleitet hast. Dies zeigt nicht nur deine Kommunikationsfähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Position.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Digital Solutions-Team oder den Erwartungen an die Rolle des Key Account Managers.
