Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit modernsten Technologien.
- Unternehmen: DokuMe, ein dynamisches Unternehmen, das digitale Transformation im Sport vorantreibt.
- Vorteile: Remote-Arbeit, kreative Freiheit und direkte Zusammenarbeit mit dem technischen Management.
- Weitere Informationen: Wachse mit uns in einem unterstützenden und agilen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Organisation im Sport und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Kenntnisse in modernen Backend-Sprachen und Begeisterung für KI-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere Mission
Wir glauben an eine Zukunft, in der Organisationen ihre wertvolle Energie nicht für Papierkram verlieren, sondern sie vollständig in ihre Menschen investieren können. Mit DokuMe schaffen wir Strukturen, die Menschen verbinden, Prozesse vereinfachen und aktiv die digitale Transformation im organisierten Sport vorantreiben.
Über DokuMe & Unsere Standards
DokuMe ist eine modulare Plattform, die Vereine, Verbände und Sportorganisationen bei der Digitalisierung ihrer Verwaltung, Kommunikation und Organisation unterstützt. Wir entwickeln praktische Softwarelösungen, die reale Probleme lösen - von der Mitgliederverwaltung und Lizenzsystemen bis hin zu intelligenten Werkzeugen für Planung und KI-unterstützte Assistenz.
Wir sind ein kleines, fokussiertes Team, das mit kurzen Entscheidungswegen und viel kreativer Freiheit arbeitet. Hier zählen Titel nicht so sehr wie das Ergebnis: saubere, nachvollziehbare Systeme mit einem klaren Anspruch an technische Qualität, einfachen Strukturen und langfristiger Wartbarkeit.
Aufgaben
Ihre Rolle und Aufgaben
Sie werden eng mit dem technischen Leiter zusammenarbeiten und Aufgaben entlang des gesamten Entwicklungsprozesses übernehmen: von der Datenmodellierung und API-Design bis zur Integration externer Schnittstellen oder der Optimierung von Backend-Prozessen.
Ihr Profil
Wir erwarten kein Expertenwissen in allen Bereichen, sondern den Willen, komplexe Zusammenhänge zu verstehen, sie pragmatisch zu lösen und den Überblick zu behalten. Sie bringen eine hohe Affinität für guten Softwarecode und funktionale, benutzerfreundliche Systeme mit.
- Implementierung von Funktionen im Backend (z.B. mit Node.js, PHP, Python, Go oder vergleichbaren Sprachen)
- Datenverarbeitung und Schnittstellenintegration (z.B. zu externen APIs oder Excel/CSV-Systemen)
- Einrichtung und Wartung interner Werkzeuge oder kleiner Webmodule
- Beitrag zu Datenstrukturen, Logging, Skalierbarkeit und Codequalität
- Enge Abstimmung mit den Produkt- und Technologiebereichen, um Anforderungen in klare technische Schritte zu übersetzen
- Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung unserer KI-unterstützten Anwendungen und Automatisierungen
Anforderungen
- Solide Kenntnisse in einer modernen Backend-Sprache (Node.js, PHP, Python, Go oder vergleichbar)
- Verständnis von Datenformaten (JSON, CSV, Excel) und sauberer Datenverarbeitung
- Grundverständnis von DevOps oder Cloud-Themen (z.B. Docker, Monitoring, API-Design)
- Strukturierte, selbständige Arbeitsweise – Sie mögen keine halbfertigen Lösungen
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich in neue Themen einzuarbeiten
- Begeisterung für künstliche Intelligenz und den Willen, neue Technologien sinnvoll in unsere Plattform zu integrieren
Zusätzliche, optionale Qualitäten:
- Proaktivität: Starke technische Führungsfähigkeiten mit Fokus auf Entscheidungsfindung
- Talent für das Mentoring anderer Entwickler im Team
- Interesse an neuen Werkzeugen und Technologien
- Erfahrung in einem schlanken/agilen Entwicklungsumfeld mit verteilten Teams
- Erfahrung mit Unit-/Integrationstests
Vorteile
- Remote-first - Arbeiten von überall
- Direkte Zusammenarbeit mit der technischen Leitung, schnelle Entscheidungen
- Viel kreative Freiheit in Architektur, Werkzeugen und Implementierung
- Ein Umfeld, in dem Codequalität und Pragmatismus wichtiger sind als Formalitäten
- Eine Plattform, die mit Ihnen wächst, sowohl technisch als auch organisatorisch
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
DokuMe – denn gute Organisation macht den Unterschied.
Senior Backend Software Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: DokuMe GmbH
DokuMe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und technische Exzellenz im Vordergrund stehen. Mit einem Remote-First-Ansatz ermöglicht DokuMe seinen Mitarbeitern, von überall aus zu arbeiten, während sie gleichzeitig die Möglichkeit haben, direkt mit der technischen Leitung zusammenzuarbeiten und an innovativen Lösungen für den organisierten Sport zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und die Integration neuer Technologien, was DokuMe zu einem attraktiven Ort für talentierte Softwareentwickler macht, die einen bedeutungsvollen Beitrag leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Backend Software Engineer (f/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DokuMe GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Backend Software Engineer (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DokuMe GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Software Engineer (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DokuMe GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DokuMe GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
