Auf einen Blick
- Aufgaben: Isolierung und Brandschutz an technischen Anlagen in der Industrie.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 85 Jahren Tradition und Innovation.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Freie Entfaltungsmöglichkeiten und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Welt von morgen in einem kreativen und agilen Team.
- Qualifikationen: Ausbildung im Handwerk und Teamgeist sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Seit 1935 – heute in 4. Generation – arbeiten wir an einer Welt von morgen. Wir machen die Energieversorgung in Gebäuden und der Industrie sicherer, effizienter und nachhaltiger. WIR SIND DOLLENBERG: Mittelständisch, international besetzt und im norddeutschen Raum erfolgreich. In allen Bereichen der Isolier- & Dämmtechnik und des Brandschutzes sind wir als Familienunternehmen bekannt für innovative und optimale Lösungen, denn diese haben bei uns Tradition. Unser 40-köpfiges Team steht bei uns im Mittelpunkt und für solide, nachhaltige und klimaschutzfördernde Handwerksarbeit. Wer langfristige Perspektiven schätzt und sich individuell weiterentwickeln will, für den haben wir passende Stellen und Positionen. Werden auch Sie ein wichtiger Teil unseres Teams!
Wir bieten Ihnen:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag für eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- eine verkürzte Probezeit und einen sicheren Arbeitsplatz
- herausfordernde Projekte, in denen Sie nach einer intensiven Einarbeitung früh Verantwortung übernehmen können
- Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines seit über 85 Jahren familiär geführten, innovativen und mittelständischen Unternehmens
- die Möglichkeit zu bedarfsorientierten, personenbezogenen Fort- und Weiterbildungen
- solide Handwerksarbeit für individuelle Kundenanfragen
- einen klaren, offenen Umgang in einem engagierten, kompetenten und freundlichen Team
- freies, selbstständiges Arbeiten – Hand in Hand – in flacher Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
- die Umsetzung eigener Ideen bei der Gestaltung des Aufgabenbereiches
- die Möglichkeit des Mitdenkens und des Veränderns, wie in einem „Start-up-Unternehmen“
- ein flexibles, kreatives und agiles Team, in dem Sie viel bewegen und erreichen können
- eine moderne Betriebsführung, die Ihnen den Rücken freihält
- eine Regelung für Ihre Anfahrtszeiten zum Einsatzort, eine steuerfreie Auslöse für Fahrzeiten
- die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie & Beruf
- Einsätze in der Region und im norddeutschen Raum
- bei Einsätzen im Bundesgebiet eine Arbeitszeitverteilung auf vier Wochentage: von Montag - Donnerstag
- ein Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zum Freizeitausgleich oder finanzieller Vergütung
- 30 Urlaubstage
- einen attraktiven Stundenlohn passend zu Ihren beruflichen Qualifikationen und Erfahrungen
- eine jährliche Leistungsprämie als Jahresbonus
- Vermögenswirksame-Arbeitgeber-Leistungen
- personengebundenes, hochwertiges Werkzeug und Handmaschinen
- qualitativ hochwertige Arbeitsschuhe, Arbeitskleidung – mehrere komplette Sätze
- einen Wäsche- und Reparaturservice für Ihre Arbeitskleidung
- ein Smart-Phone mit unseren eigenen Firmenchat
- gemeinsame (Team-) Aktivitäten – wie Ersthilfe-Kurse, ereignisreiche Weihnachtsfeiern, Sommerfeste
Ihre Aufgaben:
- Isolierung an technischen Anlagen in der Industrie an wechselnden Baustellen der Region WF/BS/WOB/SZ
- Brandschutz an technischen Anlagen
- Gewerk Medien und Lüftung
- Spaß in einem motivierten Team zu arbeiten
Das bringen Sie mit:
- Ausbildung zum Industrieisolierer/in oder WKSB-Isolierer/in, Tischler, Maurer, Trockenbaumonteur, Lüftungsmonteur
- zuverlässige Arbeitsweise und handwerkliches Geschick
- erste Baustellenerfahrung wünschenswert
- kontaktfreudige und aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist
- Führerschein der Klasse B wünschenswert
Nun freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Isolierer (m/w/d) Arbeitgeber: Dollenberg-Isolierungen
Dollenberg Isolierungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine verkürzte Probezeit bietet, sondern auch die Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung in einem innovativen und familiär geführten Unternehmen. Mit einem engagierten Team, flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir eine offene und kreative Arbeitsatmosphäre, in der jeder seine Ideen einbringen kann und gleichzeitig die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf gewährleistet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Isolierer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Dollenberg-Isolierungen helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Dollenberg-Isolierungen! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Isolierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Dollenberg-Isolierungen:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Dollenberg-Isolierungen und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dollenberg-Isolierungen vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
