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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere deinen Wohnbereich, inklusive Dienstplangestaltung.
- Arbeitgeber: DOMICIL ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 6.500 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sonderzahlungen, JobRad, Zuschüsse für Mobilität und Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit, bring deine Ideen ein und profitiere von einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft oder Bereitschaft zur Qualifikation, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 6.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Für unsere Einrichtung suchen wir dich als Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d).
Wir bieten dir:
- große Gestaltungsspielräume
- Teamgeist und Kollegialität
- Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens
- attraktives Gehaltspaket mit auf dich zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“
- attraktive Sonderzahlungen in Form einer Antrittsprämie und einem jährlichen Weihnachtsgeld
- JobRad (Fahrradleasing)
- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€
- EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
- Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
- vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
- eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
Deine Aufgaben:
- du leitest und organisierst deinen Wohnbereich inkl. Dienstplangestaltung
- du stellst die fachgerechte Planung, Durchführung und Evaluation der Pflegeprozesse sicher
- du führst selbstständig die Grund- und Behandlungspflege durch
- die PC-gestützte Pflegedokumentation (Strukturmodell) wird von dir erstellt oder überarbeitet
- sachgerechte Leistungserfassung in der Pflegedokumentation gemäß SGB V ist für dich eine Selbstverständlichkeit
Das bringst du mit:
- examinierte Pflegefachkraft und Anerkennung zur Wohnbereichsleitung oder Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben
- mind. zwei Jahre Berufserfahrung in der direkten Pflege
- Organisationsgeschick und hohe soziale Kompetenz
- Kenntnisse zum Strukturmodell wünschenswert
- Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word, Outlook und Excel
- du bist eine Teamplayer-Persönlichkeit
Passt alles? Dann sende uns hier deine Bewerbung zu. Unsere Einrichtung steht dir gern auch für Rückfragen zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Spätdienst - Berlin-Mariendorf Arbeitgeber: DOMICIL Senioren-Residenzen Hamburg SE
Kontaktperson:
DOMICIL Senioren-Residenzen Hamburg SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Spätdienst - Berlin-Mariendorf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von DOMICIL. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Teamarbeit und offene Kommunikation.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Leitung eines Wohnbereichs verdeutlichen. Konkrete Erfolge oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Einrichtung und das Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Fragen zur Einarbeitung, Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamdynamik können dir helfen, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Spätdienst - Berlin-Mariendorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DOMICIL Senioren-Residenzen Hamburg SE. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Stellv. Wohnbereichsleitung hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung in der Pflege und deine sozialen Kompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit und dein Organisationsgeschick ein und zeige, wie du zur Unternehmenskultur von DOMICIL passt.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und gegebenenfalls Nachweise über deine Qualifikationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOMICIL Senioren-Residenzen Hamburg SE vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für die Position der stellvertretenden Wohnbereichsleitung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel mit Teamarbeit zu tun hat, ist es wichtig, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Pflegeprozesse
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Pflegeprozesse und die Anforderungen an die Dokumentation kennst. Dies zeigt, dass du die fachliche Kompetenz hast, die für die Position erforderlich ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur von DOMICIL. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Teamdynamik sind immer gut.
