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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Teamleitung und gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit.
- Arbeitgeber: Domicil, führend in der Langzeitpflege im Kanton Bern.
- Mitarbeitervorteile: 5-7 Wochen Ferien, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Andere Informationen: Gestalte die Pflege mit und profitiere von Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und erste Führungserfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Domicil bietet Seniorinnen und Senioren stationäre Dienstleistungen in Pflege und Betreuung an. Mit mehr als 20 Standorten und rund 1'600 Mitarbeitenden ist Domicil die Nummer 1 in der Langzeitpflege im Kanton Bern. Unter dem Dach von Concara engagieren wir uns gemeinsam mit der Spitex Bern für eine integrierte Rundumversorgung. Domicil ist ein Neubau, in dem die Lebensqualität der Bewohnenden sowie die Wertschätzung der Mitarbeitenden gleichermassen im Mittelpunkt stehen.
Deine Aufgaben
- Du hast erste Führungserfahrung oder möchtest den nächsten Schritt auf deinem beruflichen Weg machen?
- Wir bieten dir die Möglichkeit dich als stellvertretende Teamleitung in einem unterstützenden Umfeld zu entwickeln und gemeinsam mit einem engagierten Pflegeteam die Zukunft unserer Abteilung aktiv mitzugestalten.
- Du unterstützt die Teamleitung in der operativen und organisatorischen Führung des Pflegeteams.
- Für die Sicherstellung einer professionellen, personenzentrierten Pflege hast du die Mitverantwortung.
- Du übernimmst Aufgaben in der Dienstplanung, Qualitätssicherung und bei Fallbesprechungen.
- Für Mitarbeitende, Angehörige und interne Schnittstellen bist du Ansprechpartner:in.
- Weiter arbeitest du mit in Entwicklungsprojekten im Bereich Pflege und arbeitest aktiv im Pflegealltag mit (mehrheitlich Wochentags).
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (HF, FH oder gleichwertig)
- Erste Erfahrung in der fachlichen oder organisatorischen Führung von Vorteil
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich in Führungsaufgaben weiterzuentwickeln
- Belastbare, lösungsorientierte und empathische Persönlichkeit
- Interesse an beruflicher Weiterentwicklung mit Entwicklungsperspektive zur Teamleitung
Deine Vorteile
- Raum für persönliche Entwicklung mit umfassenden Weiterbildungsangeboten und Karrierechancen
- 5 Wochen Ferien, ab 45 Jahren 6 Wochen, ab 55 Jahren 7 Wochen
- Kompetentes, engagiertes und kollegiales Team
- Wertschätzende Unternehmenskultur und werteorientierte Führungskultur
- Viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld
Dein Arbeitsort
Moosgasse 15a, 3053 Münchenbuchsee
Arbeitsbeginn
per sofort oder nach Vereinbarung
Entscheide dich für eine ausgezeichnete Arbeitgeberin.
Hast du Fragen? Morena, Leitung Pflege, gibt dir gerne Auskunft unter Tel.
Dipl. Pflegefachperson als Stv. Teamleitung 80-100% Arbeitgeber: Domicil Wyler
Kontaktperson:
Domicil Wyler HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachperson als Stv. Teamleitung 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es die wichtigste Prüfung deines Lebens wäre. Informiere dich über Domicil, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber dich kontaktieren. Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen und Interviews solltest du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Seniorinnen und Senioren klar kommunizieren. Lass die Arbeitgeber wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachperson als Stv. Teamleitung 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und gibt uns einen echten Eindruck von dir.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Besonders wichtig sind uns deine Führungserfahrungen und wie du im Team arbeitest. Zeig uns, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie du das in unsere Organisation einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So stellen wir sicher, dass nichts verloren geht und du schnell eine Rückmeldung bekommst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Domicil Wyler vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Domicil und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von personenzentrierter Pflege verstehst und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit die Interviewer sehen, dass du gut ins Team passt.