Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Heide
Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Heide

Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Heide

Heide Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere den Wohnbereich mit Herz und Verantwortung.
  • Arbeitgeber: Domicil, ein führendes Unternehmen in der Pflegebranche.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Dienstzeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte hochwertige Pflege und stärke die Gemeinschaft in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung zur Pflegefachkraft und mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Pflege.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Offen. Herzlich. Gemeinsam. An 50 Standorten gestalten über 6.500 Kolleginnen und Kollegen täglich Pflege mit Herz und Verantwortung – immer „Mitten im Leben“.

Sorge für eine hochwertige Pflege und eine starke Gemeinschaft und komme in unser Team als Wohnbereichsleitung (m/w/d).

  • Planbare und faire Dienstzeiten, die mit deinem Leben harmonisieren
  • Attraktives Gehaltspaket:
  • Jahressonderzahlung
  • Pro Monat 50 € Gutschein über become.1 – du entscheidest, wofür
  • JobRad - Steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
  • Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Persönliche Fortbildung im Rahmen der Domicil Akademie
  • Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Aufgaben:

    • Organisation und Leitung des Wohnbereiches inkl. Dienstplangestaltung
    • Sicherstellung der Planung, Durchführung und Evaluation der Pflegeprozesse
    • Selbständige Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
    • Erstellung und Überarbeitung der PC-gestützten Pflegedokumentation
    • Sachgerechte Leistungserfassung in der Pflegedokumentation gemäß SGB V

    Voraussetzungen:

    • Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
    • Anerkennung zur Wohnbereichsleitung oder Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben
    • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der direkten Pflege
    • Teamfähigkeit mit Empathie für Bewohner und Kollegen
    • Organisationsgeschick und Flexibilität
    • Kenntnisse zum Strukturmodell wünschenswert
    • Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word, Outlook und Excel

    Dann bewirb dich jetzt in wenigen Schritten online. Wir freuen uns auf dich.

    Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Heide Arbeitgeber: Domicil

    Als Arbeitgeber bieten wir eine herzliche und offene Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Gemeinschaft großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von planbaren Dienstzeiten, einem attraktiven Gehaltspaket sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten durch die Domicil Akademie. Zudem unterstützen wir unsere Angestellten mit zahlreichen Vorteilen, wie JobRad und Zuschüssen für Kinderbetreuung, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern.
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    Kontaktperson:

    Domicil HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Heide

    Tipp Nummer 1

    Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

    Tipp Nummer 2

    Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur Gemeinschaft beitragen kannst.

    Tipp Nummer 3

    Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben den Prozess so einfach wie möglich gestaltet, damit du schnell und unkompliziert zu uns ins Team kommen kannst.

    Tipp Nummer 4

    Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Leben von Bewohnern hattest. Das macht Eindruck!

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Heide

    Organisation und Leitung des Wohnbereiches
    Dienstplangestaltung
    Planung, Durchführung und Evaluation der Pflegeprozesse
    Grund- und Behandlungspflege
    PC-gestützte Pflegedokumentation
    Leistungserfassung in der Pflegedokumentation
    Anerkennung zur Wohnbereichsleitung
    Berufserfahrung in der direkten Pflege
    Teamfähigkeit
    Empathie für Bewohner und Kollegen
    Organisationsgeschick
    Flexibilität
    Kenntnisse im Strukturmodell
    Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Outlook, Excel)

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Pflege zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.

    Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die Rolle der Wohnbereichsleitung einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.

    Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

    Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen.

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Domicil vorbereitest

    Informiere dich über die Einrichtung

    Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

    Bereite Beispiele vor

    Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Wohnbereichsleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Pflegeprozesse optimiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

    Fragen stellen ist wichtig

    Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frag nach der Teamstruktur, den Herausforderungen im Wohnbereich oder den Fortbildungsmöglichkeiten. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

    Sei du selbst

    Authentizität ist der Schlüssel! Sei ehrlich und zeige deine Persönlichkeit. Die Interviewer möchten wissen, wer du bist und wie du ins Team passen würdest. Wenn du dich wohlfühlst und offen bist, wird das Gespräch viel angenehmer und produktiver.

    Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Heide
    Domicil
    Standort: Heide
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