Vorarbeiter (m/w/d) für unsere Wäscherei

Vorarbeiter (m/w/d) für unsere Wäscherei

Teilzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in unserer Wäscherei und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Unternehmen: Ein inklusives Sozialunternehmen mit über 5.300 Mitarbeitenden aus 59 Nationen.
  • Vorteile: Sinnstiftende Arbeit, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen und inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer Menschen positiv und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Textilbereich oder vergleichbar, Führungserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Arbeitszeit: Teilzeit / Vollzeit (35 bis 39 Stunden)

Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Das Wichtigste auf einen Blick:

In unserer Wäscherei am Standort Ursberg arbeiten Menschen mit und ohne Handicap Hand in Hand zusammen und stellen die Versorgung des Dominikus-Ringeisen-Werks mit frischer Wäsche jeden Tag sicher. Gemeinsam stellen wir täglich sicher, dass unsere Einrichtungen zuverlässig, termingerecht und unter Einhaltung hoher Hygienestandards mit sauberer Wäsche versorgt werden.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit, die fachliche Kompetenz mit sozialer Stärke verbindet. In Ihrer Funktion als Vorarbeiter (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle innerhalb unserer Wäscherei und tragen maßgeblich zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs bei. Sie verantworten die Einhaltung sämtlicher Produktions-, Qualitäts- und Hygienevorgaben in Ihrem Bereich und gewährleisten, dass interne Standards sowie gesetzliche Anforderungen zuverlässig umgesetzt werden. Dabei behalten Sie Arbeitsabläufe, Effizienz und Qualität kontinuierlich im Blick und entwickeln Prozesse in Abstimmung mit der Betriebsleitung gezielt weiter.

Darüber hinaus übernehmen Sie Verantwortung für die Personaleinsatzplanung in Ihrem Zuständigkeitsbereich. Sie koordinieren Ihr Team so, dass Arbeitsaufkommen, Qualifikation und individuelle Fähigkeiten bestmöglich aufeinander abgestimmt sind. Sie begleiten Ihre Mitarbeitenden im Arbeitsalltag, unterstützen bei fachlichen Fragestellungen und sorgen für eine strukturierte und zielführende Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen. Sie stehen in engem Austausch mit der Betriebsleitung sowie den weiteren Vorarbeiterinnen und Vorarbeitern und tragen durch transparente Kommunikation und lösungsorientiertes Handeln zu einer konstruktiven Zusammenarbeit bei. Neben Ihren koordinierenden Aufgaben arbeiten Sie bei Bedarf aktiv im Produktionsprozess mit und behalten dabei stets den Überblick über Abläufe und Qualität.

Die Anforderungen im Detail:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Textilbereich, in Hauswirtschaft, im Dienstleistungssektor oder in einem vergleichbaren Umfeld und bringen fundierte praktische Erfahrung mit.
  • Idealerweise konnten Sie bereits erste Führungserfahrung sammeln und verstehen es, Mitarbeitende fachlich anzuleiten und wertschätzend zu begleiten.
  • Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein aus und handeln auch in arbeitsintensiven Situationen strukturiert, lösungsorientiert und souverän.
  • Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, Prioritäten richtig zu setzen, gehören ebenso zu Ihren Kompetenzen wie ein hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein.
  • Der sichere Umgang mit EDV-gestützten Systemen ist für Sie selbstverständlich.
  • Gleichzeitig bringen Sie die körperliche Belastbarkeit mit, um in einem produktionsnahen Umfeld aktiv mitzuarbeiten.
  • Sie kommunizieren klar und respektvoll, verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und verstehen es, unterschiedliche Persönlichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld konstruktiv zusammenzuführen.
  • Empathie, Teamfähigkeit und ein wertschätzender Führungsstil prägen Ihr berufliches Selbstverständnis.
  • Flexibilität, Leistungsbereitschaft und die Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten, runden Ihr Profil ab.

An über 30 Standorten in ganz Bayern begleiten wir ca. 5.000 Menschen mit Assistenzbedarf und bieten ihnen vielfältige Wohn-, Arbeits- und Förderangebote. Mit rund 5.300 Mitarbeitenden aus über 59 Nationen zählen wir zu den größten und vielfältigsten Sozialunternehmen im Freistaat.

Unsere Mission? Ein inklusives Umfeld schaffen, in dem jede*r ein selbstbestimmtes und erfülltes Leben führen kann. Bei uns kannst du deinen Job mit Sinn füllen und täglich miterleben, wie dein Engagement das Leben anderer Menschen positiv beeinflusst.

Im Miteinander, in Begegnungen, in Gesprächen: Du gehörst dazu - damit wir so gemeinsam für die uns anvertrauten Menschen da sein können.

Martin Riß, Vorstandsvorsitzender und Geistlicher Direktor

Vorarbeiter (m/w/d) für unsere Wäscherei Arbeitgeber: Dominikus-Ringeisen-Werk

Das Dominikus-Ringeisen-Werk (DRW) Medizinisches Versorgungszentrum gGmbH bietet nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld in Ursberg. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer fairen Vergütung nach AVR Caritas, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Transformation eines spezialisierten Krankenhauses mitzuwirken. Bei uns finden Sie die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu entfalten.

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Kontaktdaten:

Dominikus-Ringeisen-Werk Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vorarbeiter (m/w/d) für unsere Wäscherei erhalten könntest

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Dominikus-Ringeisen-Werk ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorarbeiter (m/w/d) für unsere Wäscherei mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Verantwortungsbewusstsein
Organisationsstärke
Qualitätsbewusstsein
Hygienebewusstsein
EDV-Kenntnisse
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Dominikus-Ringeisen-Werk sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Dominikus-Ringeisen-Werk passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dominikus-Ringeisen-Werk vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.