Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Finanzen und unterstütze strategische Entscheidungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Weltmarktführer im Pizza Delivery Business mit Fokus auf Menschen und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Festes Gehalt, Bonus, 27 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Domino's und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Finanzverständnis, Erfahrung im Retail und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Tolle Teamevents, kostenlose Verpflegung und Unterstützung für Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Nr. 1 in People – Nr. 1 in Pizza. Domino’s Pizza ist Weltmarktführer im Pizza Delivery Business. Domino’s Pizza Deutschland ist ein Teil des Unternehmensnetzwerks Domino’s Pizza Enterprise Limited mit Sitz in Australien, dem größten Lizenznehmer von Domino’s Pizza International. In Deutschland arbeiten rund 130 Dominoids in dem zentralen Headquarter in der Hamburger HafenCity, sowie über 10.000 Kolleg:innen in den Stores. Bei Domino\’s geht es um mehr als nur Pizza – es geht darum, Menschen einander näher zu bringen. Mit heißer, leckerer Pizza schaffen wir täglich Glücksmomente für tausende Kund:innen in Deutschland – und wir sind noch lange nicht satt! Das Richtige tun, einfach, weil es das Richtige ist, ist ein weiterer wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmens-DNA. Unseren Fokus setzen wir dabei auf verschiedene Aspekte wie Nachhaltigkeit, einen verantwortungsbewussten Umgang mit Lebensmitteln sowie der Unterstützung von Menschen in Not. Vielfalt und Gleichberechtigung sind uns ebenso wichtig. Durch unsere Arbeitsatmosphäre kann jede:r wachsen und sich weiterentwickeln. Außerdem setzen wir uns weiter für Anerkennung, Wertschätzung und Inklusion in der Arbeitswelt ein. Du hast Lust deine Ideen und Leidenschaft bei Domino’s einzubringen? Beginne jetzt deine eigene Erfolgsgeschichte mit uns zu schreiben. Diese zukünftigen Aufgaben passen zu Dir… · Detaillierte Prüfung und Kommentierung von Monatsabschlüssen für die Corporate Stores sowie den Corporate-Overhead-Bereich · Steuerung der jährlichen Budgetplanung und monatlichen Forecast-Erstellung · Finanzielle Beratung und Unterstützung bei strategischen Entscheidungen (inkl. Szenario-, Umsatz- und Kostenanalysen) · Training und Entwicklung der Mitarbeitenden in den Corporate Stores · Analyse wöchentlicher Abweichungen (Umsatz, Food, Personal, Cash etc.) inkl. Ursachenklärung und Ableitung von Gegenmaßnahmen · Gemeinsame Review der monatlichen Store-P&Ls mit Finance Director und Head of Corporate Stores · Identifikation von Umsatz- und Effizienzpotenzialen durch KPI-Entwicklung, Reporting und Performance-Analysen · Prozessoptimierung sowie Automatisierung relevanter Abläufe · Regelmäßiger Austausch mit Store Managern, Regional Leaders, Corporate Operations, Finance Director und CEO · Enge Zusammenarbeit mit Financial Analysts, AP/AR und GL Accounting sowie Bearbeitung von Anfragen aus den Stores und Support-Bereichen Du passt zu uns, wenn Du… · Ein starkes Finanzverständnis und Erfahrung im Monatsabschluss, Budgeting und Forecasting. · Die Fähigkeit, komplexe Zahlen in verständliche Handlungsempfehlungen zu übersetzen. · Erfahrung in der Zusammenarbeit mit operativen Teams – idealerweise im Retail-, Gastronomie- oder Multisite-Umfeld. · Freude daran, Prozesse zu hinterfragen, zu verbessern und effizienter zu gestalten. · Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, sowohl auf Management- als auch auf Store-Ebene auf Augenhöhe zu agieren. · Hands-on-Mentalität – Du packst mit an, statt nur zu analysieren. · Affinität zu Systemen und Tools – idealerweise Erfahrung mit ERP-/Reporting-Systemen. · Über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügst, sodass du in einem internationalen Umfeld effektiv kommunizieren kannst. · Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und andere weiterzuentwickeln. Damit begeistern wir Dich… · Eine \“globale Marke\“ in einem spannenden Wachstumsmarkt · Festes Gehalt + Bonus · 27 Urlaubstage · Freiraum, eigene Ideen und Lösungen einzubringen · Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, je nach Einsatzort) ⏰ · Individuelle Einarbeitung mit mehrtägigem Onboarding, auch im Store – näher dran an unseren Produkten kannst du nicht sein · Du erreichst uns bequem mit der U-Bahn oder dem Bus – das Ticket übernehmen wir · Für die tägliche, ausgewogene Verpflegung ist gesorgt: frisches Obst, kostenlose Kaffeespezialitäten, Pizza für unsere Meetings und zahlreiche Restaurants zum Mittagessen in Laufnähe · Auch für sportliche Aktivitäten ist gesorgt: Fahrräder stehen bei uns im Office jeden Tag kostenlos zur Verfügung. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit zu einem reduzierten Preis an unserer EGYM Wellpass-Kooperation teilzunehmen. Wir bieten auch die Möglichkeit des Fahrradleasings an ♀️ ♀️ · Durch unsere Teilnahme an den Corporate Benefits profitierst du von tollen Rabatten · Gerne feiern wir auch unsere Erfolge oder genießen gemeinsam ein Wochenendbier oder ein kühles Glas Wein mit einem unbeschreiblichen Blick auf die Elphi · Gemeinsam durch alle Lebenslagen: Wir unterstützen dich und deine Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss · Auch die Zukunft unserer Mitarbeiter ist uns wichtig – wir bieten dir die Möglichkeit, eine geförderte betriebliche Altersvorsorge bei der Allianz abzuschließen Kontakt
Finance/Controlling Business Partner – Corporate Stores (m/w/x) Arbeitgeber: Domino's Pizza Deutschland
Kontaktperson:
Domino's Pizza Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finance/Controlling Business Partner – Corporate Stores (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit bei Domino's – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte von Domino's verinnerlichst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen Werten verknüpfen kannst – das wird dir helfen, authentisch zu wirken.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei Domino's arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Oft haben interne Bewerbungen bessere Chancen, und ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Pizza und die Mission von Domino's! In deinem Gespräch oder Networking-Events kannst du darüber sprechen, warum du Teil des Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finance/Controlling Business Partner – Corporate Stores (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Finanzbereich und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Domino's Pizza Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von Domino's vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Inklusion. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Rolle als Finance/Controlling Business Partner unterstützen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe finanzielle Analysen durchgeführt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Zahlen in einfache Handlungsempfehlungen übersetzen kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.