Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die kaufmännische Steuerung und gestalten Sie die Zukunft der Genossenschaft.
- Unternehmen: Wohngenossenschaft Treptow-Süd eG, ein verlässlicher Partner für bezahlbares Wohnen.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, langfristige Perspektive und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit in einer werteorientierten Organisation.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie für Menschen und fördern Sie nachhaltige Entwicklungen.
- Qualifikationen: Kenntnisse im Bilanzrecht, Steuerrecht und Erfahrung in der Immobilienfinanzierung.
Seit fast 70 Jahren ist die Wohnungsgenossenschaft „Treptow-Süd“ eG ein verlässlicher Partner für gutes, bezahlbares Wohnen im Berliner Südosten. Über 1.700 Mitglieder vertrauen auf ihre Leistungen. Die Treptow-Süd bewirtschaftet rund 1.500 Wohnungen in den Bezirksteilen Adlershof und Niederschöneweide und investiert kontinuierlich in Modernisierung und Neubau. Mit der Begegnungsstätte „Nelte 26“ werden ein aktives Miteinander, soziale Angebote und lebendige Nachbarschaften gefördert. Das 18-köpfige Team engagiert sich für eine verantwortungsvolle, zukunftsorientierte Bewirtschaftung der Genossenschaft.
Ihre Verantwortung:
- Kaufmännische Steuerung mit Wirkung
Als kaufmännisches Vorstandsmitglied (m/w/d) tragen Sie gemeinsam mit dem Technischen Vorstand die strategische und operative Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung der Genossenschaft. Mit Ihrer Erfahrung stärken Sie die finanzielle Stabilität und fördern den genossenschaftlichen Zusammenhalt.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bilanzrecht, im Steuerrecht, im Miet- und Grundstücksrecht sowie im Arbeitsrecht.
- Sie haben fundierte Kenntnisse zur Immobilienfinanzierung und Erfahrung in Personalführung.
- Sie haben eine positive Einstellung zu genossenschaftlichen Grundprinzipien und kennen sich im Genossenschaftsrecht aus.
Was Sie bei der „Treptow-Süd“ eG bewegen können:
- Gestaltungsspielraum in einer etablierten, werteorientierten Genossenschaft.
- Verantwortung für eine nachhaltige und wirtschaftlich solide Entwicklung.
- Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit klaren sozialen Leitlinien.
- Langfristige Perspektive in einer zukunftssicheren Organisation.
Warum die Wohnungsgenossenschaft „Treptow-Süd“ eG?
- Weil Sie hier nicht für ein Portfolio arbeiten, sondern für Menschen.
- Weil Gestaltungsspielraum nicht im Widerspruch zu Stabilität steht.
- Und weil Mitbestimmung, Verantwortung und Nähe hier gelebt werden.
Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe? Dann freuen wir uns, wenn Sie Ihre Kompetenz und Erfahrung bei uns einbringen möchten und gemeinsam mit uns die Zukunft der Wohnungsgenossenschaft Treptow-Süd eG gestalten.
Kaufmännischer Vorstand (w/m/d) Wohnungsgenossenschaft "Treptow-Süd" eG Arbeitgeber: DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH
Die Wohnungsgenossenschaft „Treptow-Süd“ eG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit fast 70 Jahren für gutes und bezahlbares Wohnen im Berliner Südosten steht. Hier erwartet Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team, das sich für soziale Angebote und lebendige Nachbarschaften einsetzt. Als kaufmännisches Vorstandsmitglied haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der nachhaltigen Entwicklung der Genossenschaft mitzuwirken und profitieren von langfristigen Perspektiven in einer stabilen Organisation.
Kontaktdaten:
DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Vorstand (w/m/d) Wohnungsgenossenschaft "Treptow-Süd" eG erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Wohnungsgenossenschaft Treptow-Süd eG und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in die Werte der Genossenschaft einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für genossenschaftliche Prinzipien! Erkläre im Gespräch, warum dir soziale Verantwortung und nachhaltige Entwicklung wichtig sind und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Genossenschaft und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Vorstand (w/m/d) Wohnungsgenossenschaft "Treptow-Süd" eG mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die genossenschaftliche Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für die Treptow-Süd eG erreichen möchtest.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Professionalität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOMUS Consult Wirtschaftsberatungsgesellschaft mbH vorbereitet
✨Verstehe die Genossenschaftsstruktur
Mach dich mit den genossenschaftlichen Grundprinzipien vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission der Wohnungsgenossenschaft 'Treptow-Süd' verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Kenntnisse im Bilanzrecht, Steuerrecht oder Immobilienfinanzierung erfolgreich angewendet hast. Diese Beispiele zeigen deine praktische Erfahrung und wie du zur finanziellen Stabilität der Genossenschaft beitragen kannst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Personalführung und Teamarbeit betreffen.
✨Frage nach der Zukunft der Genossenschaft
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die zukünftige Entwicklung der Wohnungsgenossenschaft beziehen. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Perspektive und deinem Engagement für die nachhaltige Entwicklung der Organisation.
