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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit mit Kindern und unterstütze ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die Manege gGmbH ist eine innovative Kita in Berlin mit einem inklusiven Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder vergleichbarer Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Manege gGmbH sucht für das Team der Manege-Kita ab sofort eine engagierte/n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Manege-Kita „Bernhard Bosch“.
Dienstort: Berlin
Stellenumfang: Voll-/Teilzeit
Arbeitsbeginn: ab sofort
Die Manege gGmbH ist eine Einrichtung für junge Menschen mit den Schwerpunkten Jugendsozialarbeit, Jugendberufshilfe und Jugendhilfe. Die Schwestern der heiligen Maria Magdalena Postel und die Salesianer Don Boscos als Trägergemeinschaft unterstützen Jugendliche bei ihrem Einstieg in den Beruf und bei der Organisation ihres Alltags.
Es erwartet Sie:
- Die Kita hat 25 Plätze und durch unsere inklusive Ausrichtung werden dabei Kinder mit sonderpädagogischem Förderbedarf und Kinder mit Migrationshintergrund aus dem Quartier betreut.
- Helle, gut ausgestattete Räume mit großzügigem Kita-Garten.
- Betreuungszeit von Montag bis Freitag zwischen 7.00 Uhr bis 17:30.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungen – entsprechend dem Weiterbildungskonzept der Manege gGmbH.
Ihr Profil:
- Eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in, Sozialpädagoge:in, Diplom-Pädagoge:in oder ein vergleichbarer Abschluss im Bereich Erziehungswissenschaften.
- Begeisterungsfähigkeit für die pädagogische Arbeit mit Kindern im Alter von unter einem Jahr bis zum Schuleintritt und Bereitschaft zur Erziehungspartnerschaft mit ihren Familien.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Fähigkeit zur Reflexion und ein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung.
- Eigeninitiative, Organisationsvermögen und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- Leidenschaft für die pädagogische Arbeit nach dem Situationsansatz und nach allen Bereichen des Berliner Bildungsprogrammes.
- Wertschätzung und Anerkennung vielfältiger Familienkulturen und Lebensformen.
- Mitwirkung beim Aufbau und der Aufrechterhaltung des Qualitätsmanagementsystems.
- Bereitschaft zur Teilnahme am sozialen und kulturellen Leben der Manege gGmbH.
- Sie identifizieren sich mit den Werten und Leitlinien der Salesianer Don Boscos und sind bereit, diese im Berufsalltag zu leben.
Es erwartet Sie:
- Eine angemessene Vergütung nach dem besten Tarif im Sozialsegment (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie einer betrieblichen, 100% arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge sowie Jahressonderzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld).
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsfreiheiten.
- Ein gutes Einrichtungsklima mit motivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen.
- Umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung, Dienstrunden, Supervision und Möglichkeiten der Qualifizierung und beruflichen Weiterentwicklung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Ihr Ansprechpartner: Erik Mohring, stellv. Einrichtungsleitung Manege gGmbH, bewerbung(at)manege-berlin.de, Otto-Rosenberg-Str. 1, 12681 Berlin, Tel.: 030/
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Don Bosco
Kontaktperson:
Don Bosco HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Kita oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und zeigst gleichzeitig dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Sprich mit Leuten aus der Branche, um mehr über die Manege gGmbH und deren Arbeitsweise zu erfahren. Oft ergeben sich so wertvolle Kontakte und Informationen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte der Salesianer Don Boscos und über die inklusive Ausrichtung der Kita. Zeige, dass du dich mit der Philosophie identifizieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Erzieher:in zu werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir möchten wissen, was du bereits in der pädagogischen Arbeit erlebt hast. Teile uns deine bisherigen Erfahrungen mit Kindern und deine Ansätze zur Zusammenarbeit mit Familien mit. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Don Bosco vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Manege gGmbH und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Programme und über die inklusive Ausrichtung der Kita. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit mit Kindern unter einem Jahr bis zum Schuleintritt zeigen. Denk an Situationen, in denen du deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Geschichten helfen dir, authentisch zu wirken und deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur fragen. So erfährst du mehr über die Arbeitsumgebung und kannst gleichzeitig einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und sei offen für deine Erfahrungen und Ansichten. Die Manege gGmbH sucht jemanden, der sich mit ihren Werten identifiziert, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige, warum du gut ins Team passt.