Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Arbeitsalltag.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Verein, der sich für Menschen mit Behinderungen einsetzt.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag mit geregelten Arbeitszeiten und ohne Schichtdienst.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in Industrie oder Handwerk, Empathie und Teamfähigkeit.
Stellenbeschreibung Gruppenleitung Arbeitsbereich - Schwerpunkt Arbeit (m/w/d) in Vollzeit
Die Lebenshilfe Donau-Ries ist ein als gemeinnützig eingetragener Verein, der sich für Menschen mit geistiger oder psychischer Behinderung oder mit schweren und mehrfachen Behinderungen einsetzt. Die Donau-Ries-Werkstätten GmbH betreut und fördert über 440 Menschen mit Behinderung und unterstützt sie bei der Eingliederung und Teilhabe am Arbeitsleben. Zur Verstärkung unserer Teams am Standort Nördlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gruppenleiter für den Arbeitsbereich - Schwerpunkt Arbeit (m/w/d).
Das macht Sie aus:
- gelernte Fachkraft, Geselle oder Meister mit mind. zwei Jahre Berufserfahrung in Industrie oder Handwerk
- Sonderpädagogische Zusatzqualifikation (nachholbar) oder Berufsqualifikation aus sozialem Bereich mit den erforderlichen technischen / handwerklichen Kenntnissen
- Einfühlungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten im Team und mit einzelnen Menschen mit und ohne Behinderung
- Empathie für die Bedürfnisse von Menschen mit und ohne Behinderung
- Gesamtheitliche Sicht- und Arbeitsweise
- Identifikation und Vorleben der Ziele und Werte der Lebenshilfe und der Werkstätten
- Aufgeschlossenheit für betriebsspezifische Hard- und Software
Das machen Sie gerne:
- Anleiten, Betreuen und Motivieren von Menschen mit einer geistigen, körperlichen und / oder psychischen Behinderung am Arbeitsplatz
- Gestaltung von Einzel- und Gruppenarbeitsplätzen unter pädagogischen und rationellen Gesichtspunkten zum Erhalt und Erhöhung der Leistungsfähigkeit
- Persönliche Assistenz und Durchführung pflegerischer Tätigkeiten
- Durchführen von begleitenden Maßnahmen
- Konstruktive Zusammenarbeit mit den Fachdiensten der Donau-Ries-Werkstätten
- Erstellen, Durchführen und Dokumentieren von Förderplänen / Tagesdokumentationen
- Anleitung von Gruppenhelfern, Hilfskräften sowie Praktikanten
- Planung, Sicherstellung und Kontrolle einer termingerechten Durchführung der Aufträge / Arbeitsabläufe unter Einhaltung der Qualitätsanforderungen und gesetzlicher Bestimmungen
Und das bieten wir Ihnen:
- ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Vergütung nach dem TVöD kommunal mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- zusätzliche Leistungen, z. B. Job Rad, Corporate Benefits
- geregelte Arbeitszeiten, kein Wochenend- und Schichtdienst
- unbefristeter Arbeitsvertrag
Für telefonische Informationen steht Ihnen unser Fachbereichsleiter Arbeit, Herr Bissinger unter Tel. 09081/897-114 gerne zur Verfügung.
Gruppenleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Donau-Ries Werkstätten GmbH -Verwaltung-
Die Donau-Ries Werkstätten GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach TVöD kommunal bietet das Unternehmen nicht nur Sicherheit, sondern auch die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Am Standort Nördlingen profitieren Mitarbeiter von geregelten Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Schichtdienst, was eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert.
Kontaktdaten:
Donau-Ries Werkstätten GmbH -Verwaltung- Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Donau-Ries Werkstätten GmbH -Verwaltung- haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Donau-Ries Werkstätten GmbH -Verwaltung- zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Donau-Ries Werkstätten GmbH -Verwaltung- vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
