Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kampagnenlieferung und sorge für eine herausragende Kundenerfahrung.
- Arbeitgeber: Avolta, führendes Unternehmen im Bereich Reiseerlebnisse mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Schnelles, wachsendes Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens und führe ein dynamisches Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Kundenbetreuung und Führung von Teams erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Wir sind DONE!Berlin, ein internationales Beratungsunternehmen, das sich darauf spezialisiert hat, schnell wachsenden Unternehmen aller Größen zu helfen, die sich ständig verändernde Arbeitswelt zu navigieren. Unter anderem helfen wir unseren Kunden, die besten Talente für ihr Unternehmen zu gewinnen.
Unser Kunde Avolta ist das weltweit führende Unternehmen im Bereich Reiseerlebnisse, das in über 75 Ländern mit 5.500 Verkaufsstellen an Flughäfen, Autobahnen, Kreuzfahrtschiffen und Bahnhöfen tätig ist. Avolta, entstanden durch die Fusion von Dufry und Autogrill, spezialisiert sich auf Reiseeinzelhandel sowie Lebensmittel- und Getränkeservices und bedient jährlich 2,3 Milliarden Reisende.
Der Director of Client Delivery ist verantwortlich für alles, was nach der Unterzeichnung eines Vertrags geschieht. Sie leiten das Account Management, das Kampagnenmanagement und die Kreativabteilung und sind verantwortlich für das gesamte Kundenerlebnis vom kommerziellen Übergang bis hin zur Nachberichterstattung der Kampagne.
Was Sie tun werden:
- End-to-End-Kampagnendurchführung über alle Formate hinweg besitzen und sicherstellen, dass die Ausführung von hoher Qualität ist und einen starken kommerziellen Einfluss hat (Erneuerungen & Wachstum).
- Account Management, Kampagnenmanagement und Kreativabteilung leiten und entwickeln, klare Standards und Betriebsmodelle festlegen.
- Den Übergang vom Verkauf zur Lieferung definieren und verwalten, um sicherzustellen, dass Kampagnen klar definiert, machbar und bereit zur Ausführung sind.
- Nachberichterstattung der Kampagne und Leistungsnarrative übernehmen, Ergebnisse in kommerzielle Argumente für Upselling und Erneuerung übersetzen.
- Echtzeit-Erfassung kommerzieller Signale (Upsell, Cross-Sell, Erneuerungspotenzial) zur Unterstützung des Vertriebsteams sicherstellen.
- Effiziente Lieferprozesse aufbauen und skalieren, standardisierte, wiederholbare Systeme schaffen, die Wachstum unterstützen, ohne die Mitarbeiterzahl proportional zu erhöhen.
- Als seniorer Eskalationspunkt und Teamleiter fungieren, eine leistungsstarke, eigentumsorientierte Kultur fördern und kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben.
Ihre Geschichte:
- Langjährige Erfahrung in der Kundenlieferung, im Account Management oder in Kampagnenoperationen innerhalb von Medien, Werbung oder Digital.
- Nachgewiesene Führungserfahrung, einschließlich dem Aufbau und der Skalierung von Lieferteams und Organisationen.
- Starkes Verständnis des Medienvertriebszyklus und wie die Kampagnenleistung Erneuerungen und Umsatzwachstum antreibt.
- Prozessorientierte Denkweise mit einer Erfolgsbilanz bei der Schaffung skalierbarer, effizienter Liefersysteme.
- Erfahrung in der Skalierung von Operationen im Einklang mit dem Unternehmenswachstum, Steigerung der Leistung ohne proportionale Erhöhung der Mitarbeiterzahl.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten im Kundenkontakt, in der Lage, komplexe Situationen und hochrangige Stakeholder selbstbewusst zu managen.
- Blüht in schnelllebigen, sich entwickelnden Umgebungen mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Unklarheiten auf.
Director Client Delivery (m/f/d) @ Avolta Arbeitgeber: DONE!Berlin
Kontaktperson:
DONE!Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director Client Delivery (m/f/d) @ Avolta
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu Avolta herzustellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über Avolta und ihre Dienstleistungen, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Wir können dir helfen, die besten Fragen zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen im Bereich Account Management und Kampagnenbetrieb belegen. Lass uns zusammenarbeiten, um deine Erfolge ins rechte Licht zu rücken.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung glänzt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director Client Delivery (m/f/d) @ Avolta
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Achte darauf, dass du in deiner Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingehst. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit dem übereinstimmen, was wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DONE!Berlin vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Reise- und Einzelhandelsbranche vertraut, insbesondere mit den Herausforderungen und Trends, die Avolta betreffen. Zeige im Interview, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kampagnen geleitet oder Teams entwickelt hast. Bereite diese Geschichten so vor, dass sie deine Führungsqualitäten und deinen prozessorientierten Ansatz verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Avolta. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte für das Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkommunikation erfordert, solltest du deine Fähigkeiten in der Kommunikation hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du komplexe Informationen klar und effektiv vermittelt hast, um Vertrauen bei Stakeholdern aufzubauen.