Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Betreuung und Gruppencoaching zur Förderung von Menschen.
- Unternehmen: Donner + Partner, ein führender Arbeitgeber in der Bildungsbranche seit 1982.
- Vorteile: Tolles Team, gute Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein verantwortungsvolles Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team mit Chancengleichheit und kreativer Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Qualifikationen: Studium der Psychologie oder vergleichbarer Abschluss sowie Erfahrung in der beruflichen Integration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Gegründet im Jahr 1982 ist Donner + Partner heute bundesweit einer der großen Arbeitgeber in der Bildungsbranche. Wir entwickeln individuelle Seminare und bieten diese unseren Partnern, wie Ämter, Behörden und Firmen, als Weiterbildungsmöglichkeit für deren Kund*innen an. Der Markt für unsere Produkte, unsere Technik und unsere Gesellschaft befinden sich in stetigem Wandel. Diese Herausforderungen können wir nur annehmen, wenn wir unser Denken und Handeln kontinuierlich weiterentwickeln. Wir schlagen neue Wege ein, damit die Idee von heute zur Realität von morgen wird.
Wir bei Donner + Partner sind daher immer auf der Suche nach motivierten und engagierten Mitarbeitenden, die mit uns die spannende und herausfordernde Aufgabe annehmen, Menschen zu fördern und auszubilden.
Momentan suchen wir Verstärkung für unseren Standort in Sindelfingen. Unser Team in Sindelfingen umfasst derzeit rund 30 Mitarbeitende und zeichnet sich durch eine vielfältige Zusammensetzung aus. Wir legen Wert auf Chancengleichheit unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung oder ethnischer Herkunft. Diese Offenheit fördert eine kreative und motivierende Arbeitsatmosphäre, in der alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken einbringen können.
Die Aufgaben umfassen:
- Individuelle Betreuung
- Gruppencoaching
- Erarbeiten von Perspektiven, Finden von Lösungswegen
- Motivationsarbeit, Aktivierung, Stärkung der Eigeninitiative
- Netzwerkarbeit
- Kontaktaufnahme zu Arbeitgebern
- Dokumentation
Wir freuen uns über:
- Abgeschlossenes Studium der Psychologie oder einen vergleichbaren Abschluss
- Berufliche Erfahrung im Bereich beruflicher Integration
- Spaß und Freude im Umgang mit Menschen (Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen)
Unsere Benefits sind:
- Ein großartiges Team in einem sehr guten Betriebsklima
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
- Ein umfangreicher und professioneller Einarbeitungsprozess
- Eigene Arbeitsplätze
- Interne Weiterbildungsangebote
- Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen in einer Datei unter bewerbungen.pf@donner-partner.eu. Ansprechpartnerin ist Frau Zipperle.
Psychologe (m/w/d), Rehabilitationspädagoge (m/w/d), Sonderpädagoge (m/d/w) in VZ/TZ Arbeitgeber: Donner + Partner Baden-Württemberg Bildungszentren
Donner + Partner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Pforzheim ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit und individueller Förderung schaffen wir eine kreative Atmosphäre, in der jeder seine Stärken einbringen kann. Unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote und regelmäßigen Teamaktivitäten fördern nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch den Zusammenhalt im Team.
Kontaktdaten:
Donner + Partner Baden-Württemberg Bildungszentren Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Psychologe (m/w/d), Rehabilitationspädagoge (m/w/d), Sonderpädagoge (m/d/w) in VZ/TZ erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Donner + Partner Baden-Württemberg Bildungszentren haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologe (m/w/d), Rehabilitationspädagoge (m/w/d), Sonderpädagoge (m/d/w) in VZ/TZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Donner + Partner Baden-Württemberg Bildungszentren zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Donner + Partner Baden-Württemberg Bildungszentren vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
