Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe professionelle Pflege durch und unterstütze bei der Wunddokumentation.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen, das in deine Zukunft investiert.
- Vorteile: Fitnesszuschuss, Hochzeitsoutfit-Zuschuss, Team-Events und Mitarbeitenden-App.
- Weitere Informationen: Unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Herz und profitiere von flexiblen Arbeitsplänen.
- Qualifikationen: Qualifikation als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Passen wir zu dir? Du suchst einen Arbeitgeber, der in dich und deine Zukunft investiert? Perfekt – Unser betriebliches Gesundheitsmanagement sorgt dafür, dass du fit und motiviert bleibst. Mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten unterstützen wir außerdem deine persönliche und berufliche Entwicklung. Besonders stolz sind wir auf unsere mitarbeiterorientierten Dienste: Wir gestalten die Arbeitspläne so, dass sie zu deinem Leben passen. Hier findest du einen Arbeitsplatz, der dein Wohlbefinden, deine Weiterentwicklung und deine individuellen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt.
Das bieten wir dir
- Fitness zuschuss.
- Zuschuss zum Hochzeits outfit
- Mitarbeiten den App
- Team Events
Deine neuen Aufgaben
- Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
- Betreuung und Evaluation des einrichtungsspezifischen Wunddokumentationssystems
- Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs
- Entgegennahmen und Bearbeitung von Wünschen
- Korrekte Bestellung, Aufbewahrung und Bestandskontrolle von Medikamenten, Verbandsmaterialien, Pflegemitteln, Heil- und Hilfsmitteln
- Fachliche Anleitung und Kontrolle von Pflegekräften sowie Auszubildenden deines Wohnbereiches
Das bringst du mit
- Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger), Pflegefachmann/-frau, Zusatzqualifikation zum Wundmanager/in)
- Möglichst Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
- Starke Kompetenzen in direkter Kommunikation
- Mitgefühl und ein gutes Urteilsvermögen
- Hohe Identifikation mit den Werten der DOREAFAMILIE
- Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung
Deine Ansprechpartner Marktstraße 63, 50968 Köln DOREA FAMILIE Köln Einrichtungsleitung Ralf Schuh
t.: 0221 3999-0
Wundmanager und Pflegefachkraft (w/m/d) Arbeitgeber: DOREA Beteiligungsgesellschaft mbH Doreafamilie Köln
Die DOREAFAMILIE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein überdurchschnittliches Gehalt und eine Willkommensprämie von bis zu 2.000 € bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und eine starke Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung. In einem familiären und teamorientierten Umfeld in Köln fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zahlreiche Zusatzleistungen wie Fitnesszuschüsse und E-Learning-Plattformen, um das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeiter zu gewährleisten.
Kontaktdaten:
DOREA Beteiligungsgesellschaft mbH Doreafamilie Köln Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wundmanager und Pflegefachkraft (w/m/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Wundmanager und Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit aktuellen Mitarbeitern oder besuche Veranstaltungen, um mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, einen besseren Eindruck zu bekommen und zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die DOREAFAMILIE. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, das zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wundmanager und Pflegefachkraft (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Wundmanager und Pflegefachkraft zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten:Da direkte Kommunikation wichtig ist, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du mit Patienten und Kollegen umgehst. Gute Kommunikation ist der Schlüssel zu erfolgreicher Pflege!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schnellstmöglich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOREA Beteiligungsgesellschaft mbH Doreafamilie Köln vorbereitet
✨Informiere dich über die DOREAFAMILIE
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die DOREAFAMILIE verschaffen. Schau dir ihre Werte und das betriebliche Gesundheitsmanagement an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du gut zu ihrer Philosophie passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kompetenzen in der Pflege und Wundversorgung unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie die Teamdynamik aussieht.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege sind Mitgefühl und Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine menschliche Seite. Das wird nicht nur geschätzt, sondern ist auch ein wichtiger Teil der Arbeit in der Pflege.
