Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere die Abläufe in der Altenpflege für ein besseres Wohlergehen der Bewohner.
- Unternehmen: DOREAFAMILIE – ein Ort, wo Pflege und Teamgeist großgeschrieben werden.
- Vorteile: Bis zu 2.000 € Willkommensprämie, überdurchschnittliches Gehalt und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe spannende Einblicke in die Altenpflege und profitiere von zahlreichen Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe eine erfüllende Karriere in der Pflege.
- Qualifikationen: Pflegefachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du bist loyal und bereit, im Führungsduo mit der Pflegedienstleitung zu handeln. Gemeinsam habt ihr alles im Blick und sorgt für reibungslose Abläufe. Du gestaltest eine Wohnbereichsstruktur zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner, mit der sich auch die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter identifizieren können. Als Schnittstelle zwischen vielfältigen Interessen vermittelst du und bist mit deinem Organisationstalent Ruhepol, Vertraute oder Vertrauter.
Das bieten wir dir:
- Bis zu 2.000 € Willkommensprämie
- Prämien für’s Mitarbeiterwerben: Kassier super Prämien!
- Top Zuschläge sichern: 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
- Premium-Gehalt über Marktniveau: Überdurchschnittliches Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält.
- Urlaub 29-Tage: Für deine wohlverdiente Auszeit!
- Vollzeit oder Teilzeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Langfristige Planbarkeit und Jobstabilität.
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeitmöglichkeiten.
- Gelebte Unternehmenswerte: Ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige.
- Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner.
- Feste familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Fortbildungszuschuss: Unterstützung bei der Weiterbildung.
- DOREAFAMILIE AKADEMIE E-Learning Plattform.
- Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen.
- Fitnesszuschuss: Trainiere für nur 20 € im Monat.
- Zuschuss zum Hochzeitsoutfit: 1.000 € Zuschuss.
- Shoppingrabatte: Rabatte bei verschiedenen Anbietern.
- Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss.
- Betriebliche Gesundheitsförderung.
- Spannende Einblicke in die Altenpflege.
Deine neuen Aufgaben:
- Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse der Wohnbereiche.
- Erstellen von ausgewogenen und tragfähigen Dienstplänen.
- Sicherstellung des Personaleinsatzes.
- Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses.
- Sicherstellung und Förderung einer aktiven Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner.
Das bringst du mit:
- Qualifikation als Pflegefachkraft.
- Mehrjährige Berufspraxis im erlernten Pflegeberuf.
- Nachweis einer leitungsbezogenen Weiterbildung nach § 113 SGB XI von mindestens 460 Stunden.
- Hohe Kundenorientierung.
- Freude an offener Kommunikation.
- Ideen zur Verbesserung.
Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz besondere Berücksichtigung. Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) * | Bis zu 2.000 € Willkommensprämie Arbeitgeber: DOREA GmbH
Die DOREAFAMILIE bietet als Arbeitgeber ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben wird. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem überdurchschnittlichen Gehalt und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Fitnesszuschuss, E-Bike Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Lebensqualität sowohl im Job als auch privat steigern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) * | Bis zu 2.000 € Willkommensprämie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der DOREAFAMILIE und deren Werten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und Benefits, die dir helfen, die richtige Entscheidung zu treffen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) * | Bis zu 2.000 € Willkommensprämie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und sich mit unseren Werten identifizieren können. Zeig uns, wer du bist!
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die Rolle der stellvertretenden Pflegedienstleitung einbringen kannst. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst, die deine Fähigkeiten unterstreichen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOREA GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die DOREAFAMILIE
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die DOREAFAMILIE und ihre Werte verschaffen. Schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über die Philosophie und die Angebote. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Werte eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stellvertretenden Pflegedienstleitung verstehst.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamdynamik und den Abläufen in der Einrichtung. Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit im Führungsteam und die Unterstützung der Mitarbeiter beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem harmonischen Arbeitsumfeld.
✨Präsentiere deine Ideen zur Verbesserung
Denke darüber nach, wie du die Abläufe in der Einrichtung optimieren könntest. Sei bereit, deine Ideen im Interview zu teilen. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung der DOREAFAMILIE beizutragen.
