Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe individuelle Pflege für unsere Bewohner durch.
- Unternehmen: Werde Teil der DOREAFAMILIE mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Bis zu 2.000 € Willkommensprämie und überdurchschnittliches Gehalt.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden von Menschen und erlebe echte Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude an Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du planst, führst durch, dokumentierst und überprüfst die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner.
Du unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden.
Deine Arbeit und deine Fähigkeiten ermöglichen die fundierte Pflege und zugewandte Betreuung, die wir uns in der DOREAFAMILIE jeden Tag aufs Neue als Ziel setzen.
Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger).
Vorliebe für Teamarbeit.
Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung.
Du hast Freude an Gemeinschaft und Teamarbeit? Genau deswegen bieten wir eine faire Vergütung, attraktive Benefits und einen Blumenstrauß an unterschiedlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Du bist herzlich willkommen, wenn du Menschen magst und aktiv dazu beitragen möchtest, dass sich alle, das Team genauso wie unsere Bewohnerinnen und Bewohner, Kundinnen und Kunden, in der DOREAFAMILIE wohlfühlen.
Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 € Willkommensprämie.
Prämien für's Mitarbeiterwerben.
Kassier super Prämien! Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
Premium-Gehalt über Marktniveau.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält.
Vollzeit oder Teilzeit.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeitmöglichkeiten.
Feste familienfreundliche Arbeitszeiten.
Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform.
Wir legen Wert auf Lesbarkeit.
Auszubildender Pflegefachmann Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: DOREAFAMILIE
Die DOREAFAMILIE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur bietet. Mit attraktiven Benefits wie einer Willkommensprämie von bis zu 2.000 €, flexiblen Arbeitszeitmodellen und überdurchschnittlichem Gehalt, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, in einem stabilen und unbefristeten Arbeitsverhältnis zu arbeiten und aktiv zur Lebensqualität der Bewohnerinnen und Bewohner beizutragen.
