Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner mit individueller Pflege und bringe deine Ideen ein.
- Unternehmen: Werde Teil der DOREAFAMILIE – ein Team, das zusammenhält.
- Vorteile: Bis zu 2.000 € Willkommensprämie und überdurchschnittliches Gehalt.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Menschen und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Qualifikation als Pflegefachkraft und Freude an Teamarbeit.
Peine – der Natur ganz nah
Ein malerischer Marktplatz, der von Häusern aus dem 17. und 18. Jahrhundert gerahmt wird, zieht Einheimische ebenso wie Gäste der 50.000 Einwohnerinnen und Einwohner zählenden Stadt immer wieder an, aber auch außerhalb Peines finden sich viele Gelegenheit für Ausflüge: die weitläufige Umgebung zwischen Harz und Lüneburger Heide hat landschaftlich viel zu bieten.
So liegt auch unser Pflegeheim ruhig und nah zur Natur. Ein Supermarkt für Dinge des täglichen Bedarfs findet sich trotzdem nur wenige hundert Meter von uns entfernt.
Peine, das günstig zwischen Braunschweig und Hannover leigt, ist mit dem Auto über die A2 gut erreichbar. Auch per Bahn ist Peine verkehrlich sehr gut angebunden.
Peine – der Natur ganz nah
Ein malerischer Marktplatz, der von Häusern aus dem 17. und 18. Jahrhundert gerahmt wird, zieht Einheimische ebenso wie Gäste der 50.000 Einwohnerinnen und Einwohner zählenden Stadt immer wieder an, aber auch außerhalb Peines finden sich viele Gelegenheit für Ausflüge: die weitläufige Umgebung zwischen Harz und Lüneburger Heide hat landschaftlich viel zu bieten.
So liegt auch unser Pflegeheim ruhig und nah zur Natur. Ein Supermarkt für Dinge des täglichen Bedarfs findet sich trotzdem nur wenige hundert Meter von uns entfernt.
Peine, das günstig zwischen Braunschweig und Hannover leigt, ist mit dem Auto über die A2 gut erreichbar. Auch per Bahn ist Peine verkehrlich sehr gut angebunden.
Aufgaben
Deine neuen Aufgaben
Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.
- Du kümmerst dich um die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege
- Du planst, führst durch, dokumentierst und überprüfst die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner
- Du hast ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und findest gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen
- Du sorgst dafür, dass Medikamente, Verbandsmaterialien und Pflegehilfsmittel immer in ausreichender Menge vorhanden sind
- Du unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden
Deine neuen Aufgaben
Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.
- Du kümmerst dich um die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege
- Du planst, führst durch, dokumentierst und überprüfst die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner
- Du hast ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und findest gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen
- Du sorgst dafür, dass Medikamente, Verbandsmaterialien und Pflegehilfsmittel immer in ausreichender Menge vorhanden sind
- Du unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden
Profil
Das bringst du mit
Deine Arbeit und deine Fähigkeiten ermöglichen die fundierte Pflege und zugewandte Betreuung, die wir uns in der DOREAFAMILIE jeden Tag aufs Neue als Ziel setzen. Dazu gehören Voraussetzungen, auf die wir Wert legen.
- Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger)
- Möglichst Berufserfahrung
- Vorliebe für Teamarbeit
- Mitgefühl und Professionalität
- Ideen, damit wir noch besser werden
- Interesse an den Stärken und Fähigkeiten unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Freude an offener Kommunikation
- Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung
Das bringst du mit
Deine Arbeit und deine Fähigkeiten ermöglichen die fundierte Pflege und zugewandte Betreuung, die wir uns in der DOREAFAMILIE jeden Tag aufs Neue als Ziel setzen. Dazu gehören Voraussetzungen, auf die wir Wert legen.
- Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger)
- Möglichst Berufserfahrung
- Vorliebe für Teamarbeit
- Mitgefühl und Professionalität
- Ideen, damit wir noch besser werden
- Interesse an den Stärken und Fähigkeiten unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Freude an offener Kommunikation
- Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung
Wir bieten
Passen wir zu dir?
Du suchst nach einem richtigen Team? Perfekt – Im Berufsalltag unterstützen wir uns gegenseitig und arbeiten "Hand in Hand". Bei uns zählt echte Teamarbeit – wir können uns auf die anderen verlassen. Und weil wir wissen, dass es mehr als Arbeit im Leben gibt, feiern wir besondere Anlässe gemeinsam.
Hier findest du nicht nur einen Job, sondern ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig stärkt und die schönen Momente des Lebens miteinander teilt.
Das bieten wir dir
Willkommensprämie Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 € Willkommensprämie.
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Top Zuschläge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde – direkt und planbar.
Urlaub 29-TageFür deine wohlverdiente Auszeit!
Vollzeit oder TeilzeitPasse deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an – ganz nach deinen Bedürfnissen.
Unbefristetes ArbeitsverhältnisSichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmöglichkeitenGestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Gelebte UnternehmenswerteUnsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE.
Feste familienfreundliche ArbeitszeitenArbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Vereinbarkeit von Beruf und FamilieBring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Fortbildungs zuschussEntwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
Mehr DetailsUnsere Benefts für diese Stelle
Willkommensprämie Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 € Willkommensprämie.
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Top Zuschläge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde – direkt und planbar.
Urlaub 29-TageFür deine wohlverdiente Auszeit!
Vollzeit oder TeilzeitPasse deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an – ganz nach deinen Bedürfnissen.
Unbefristetes ArbeitsverhältnisSichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmöglichkeitenGestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Gelebte UnternehmenswerteUnsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE.
Feste familienfreundliche ArbeitszeitenArbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Vereinbarkeit von Beruf und FamilieBring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Fortbildungs zuschussEntwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.
Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen.
MACH DEN GEHALTS-CHECK
Dein Grundgehalt als Angestellte oder Angestellter in DOREAFAMILIE Peine
Vollzeit (40h)Teilzeit (30h)Teilzeit (20h)4.068,47 €1(brutto)
Mögliche Zulagen zu deinem Grundgehalt
Du arbeitest dauerhaft in Wechselschichten+ 100 €
Du bist als Praxisanleiter*in qualifiziert
+ 200 €
Durchschnittliche Zuschläge mit einrechnen (5,5% bei 16h am Sonntag, 8h am Samstagnachmittag und 2h am Feiertag) 2
+ 224 €
4.068,47 €1(brutto)
Es gibt bei uns noch viele andere Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln und Funktionen zu übernehmen, für die du ebenfalls attraktive Zulagen bekommst:
Zum Beispiel als stellvertretende Wohnbereichsleitung, Hygienebeauftragte*r oder Medizinproduktebeauftragte*r.
1 Alle Gehaltsangaben ohne Gewähr
2 Zuschläge an Sonn- und Feiertagen sowie nachts sind steuer- und beitragsfrei, d.h. der Bruttowert entspricht dem Nettowert.
Unsere Zuschläge im Überblick 2
100 %Feiertag
25 %
Nachts (21 - 6 Uhr)
25 %
Samstag (13 - 21 Uhr)
35 %
Sonntag
DU WÜNSCHST DIR EINE LEISTUNGSGERECHTE VERGÜTUNG ALS PRAXISANLEITUNG?
Dann bist du bei uns genau richtig, denn bei uns zählte das Gemeinsame: Der Erfolg deiner Ausbildenden ist auch dein Erfolg und ist auch unser aller Erfolg.
1. LEHRJAHR
Zeugnis > 3,0200€
Prämie / Azubi2. LEHRJAHR
Zeugnis > 3,0500€
Prämie / Azubi3. LEHRJAHR
Bestandenen PrüfungÜbernahme
1000€
Prämie / Azubi3295
52.3308456, 10.2248122
Sundernstraße
Postleitzahl oder Stadt, Straße und Hausnummer
Bushaltestelle Grundschule
Grundschule
Store
Zeig mir meinen Arbeitsweg
Das bieten wir dir
Willkommensprämie Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 € Willkommensprämie.
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Top Zuschläge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde – direkt und planbar.
Urlaub 29-TageFür deine wohlverdiente Auszeit!
Vollzeit oder TeilzeitPasse deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an – ganz nach deinen Bedürfnissen.
Unbefristetes ArbeitsverhältnisSichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmöglichkeitenGestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Gelebte UnternehmenswerteUnsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE.
Feste familienfreundliche ArbeitszeitenArbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Vereinbarkeit von Beruf und FamilieBring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Fortbildungs zuschussEntwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
Mehr DetailsUnsere Benefts für diese Stelle
Willkommensprämie Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 € Willkommensprämie.
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Top Zuschläge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde – direkt und planbar.
Urlaub 29-TageFür deine wohlverdiente Auszeit!
Vollzeit oder TeilzeitPasse deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an – ganz nach deinen Bedürfnissen.
Unbefristetes ArbeitsverhältnisSichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmöglichkeitenGestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Gelebte UnternehmenswerteUnsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE.
Feste familienfreundliche ArbeitszeitenArbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Vereinbarkeit von Beruf und FamilieBring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Fortbildungs zuschussEntwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.
Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen.
STSM1_DE
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (w/m/d)* erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung – das zeigt dein echtes Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Teamarbeit ist uns wichtig, also zeig, dass du dazugehörst!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer DOREAFAMILIE passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und unsere Benefits informieren – das macht den Prozess einfacher!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d)* mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung Beispiele nennst, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Stimme in die Bewerbung ein. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der DOREAFAMILIE begeistert.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOREAFAMILIE vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die DOREAFAMILIE und ihre Werte zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über die Unternehmensphilosophie und überlege, wie du dich in das Team einfügen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Teamstrukturen, den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie die Zusammenarbeit im Team aussieht.
✨Sei authentisch und zeige Mitgefühl
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Lass deinen Gesprächspartner spüren, dass dir das Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner am Herzen liegt.