Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis.
- Unternehmen: Ein Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt und ein angenehmes Arbeitsumfeld bietet.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Prämien.
- Weitere Informationen: Team Events, E-Learning und betriebliche Gesundheitsförderung für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und motiviere junge Talente.
- Qualifikationen: Qualifikation als Pflegefachkraft und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis.
Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des DOREA-Einarbeitungskonzeptes.
Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum bei uns.
Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs.
Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger und Zusatzqualifikation zur/zum Praxisanleiter/in).
Führerschein Klasse B.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeitmöglichkeiten.
Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform.
Team Events zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen.
Deutschlandticket – Reise flexibel und kostengünstig mit den öffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln – wir unterstützen dich dabei mit einem Zuschuss.
Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen.
Profitier von Rabatten!
Betriebliche Altersvorsorge – Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Betriebliche Gesundheitsförderung – Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, Ernährung und Prävention.
Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit.
Praxisanleitung (m/w/d) ambulante Pflege Arbeitgeber: DOREAFAMILIE
Als Arbeitgeber in der ambulanten Pflege bieten wir ein überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeitmodelle und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität sichert. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch E-Learning und regelmäßige Team-Events, während wir gleichzeitig die Gesundheit unserer Mitarbeiter durch gezielte Programme unterstützen. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und günstigen Leasingkonditionen für (E-)Bikes.
