Einsatzleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst

Einsatzleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst

Nürnberg Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Dorfner GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere Sicherheitsdienstleistungen in Nürnberg und Umgebung.
  • Unternehmen: Dorfner Gruppe, ein führendes Unternehmen im Sicherheitsdienst.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Karrierechancen, E-Bike-Leasing und Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Sicherheitslösungen und arbeite in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Sicherheitsbereich und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Die Dorfner Gruppe umfasst die Geschäftsbereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Catering, Sicherheit und Servicemanagement mit rund 11.000 Mitarbeitern an über 43 Standorten in Deutschland, Österreich und Tschechien. Unterstützen Sie die Dorfner Sicherheitsdienste GmbH als Einsatzleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst in 90403 Nürnberg, Vollzeit, ab sofort.

Ihre Aufgaben

  • Steuerung und Organisation der Sicherheitsdienstleistungen inkl. Dienst- und Einsatzplanung sowie Koordination der Einsätze im Raum Nürnberg und Umgebung
  • Auswahl, Einsatzplanung und Betreuung der Mitarbeitenden sowie Durchführung von Einweisungen und Schulungen
  • Betreuung der Kunden, Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Leistungen und Pflege der Geschäftsbeziehungen
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Erstellung und Pflege von Dienstanweisungen
  • Unterstützung bei administrativen Aufgaben, Organisation von Ausrüstung und Übernahme von Bereitschaftsdiensten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit, IHK-geprüfte Wachschutzfachkraft oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Sicherheitsbereich
  • Erfahrung in Mitarbeiterführung, Einsatzplanung und Organisation
  • Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres und professionelles Auftreten
  • Einwandfreies Führungszeugnis, Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Schicht- und Bereitschaftsdiensten
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Dienstplanungssystemen sowie eine strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
  • Attraktive Weiterentwicklungs- und Karrierechancen entsprechend Ihrer Stärken
  • Strukturierte Einarbeitung in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien
  • Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung von Sicherheitslösungen
  • Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, E-Bike-Leasing, Vorsorgeangebote sowie Zugang zu einer Work-Life-Balance-Plattform

Einsatzleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst Arbeitgeber: Dorfner GmbH & Co. KG

Die Dorfner Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven bietet, sondern auch attraktive Weiterentwicklungs- und Karrierechancen. In einem motivierten Team mit flachen Hierarchien haben Sie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung von Sicherheitslösungen mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und einer ausgewogenen Work-Life-Balance.

Dorfner GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

Dorfner GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Einsatzleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Sicherheitsbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Sicherheitsdienst! Erkläre im Gespräch, warum dir Sicherheit am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Dienstleistungen beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Dorfner Gruppe. Lass uns gemeinsam die Sicherheitslösungen von morgen gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einsatzleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst mit Bravour zu bestehen

Steuerung und Organisation von Sicherheitsdienstleistungen
Dienst- und Einsatzplanung
Mitarbeiterführung
Koordination von Einsätzen
Durchführung von Einweisungen und Schulungen
Kundenbetreuung
Einhaltung gesetzlicher Vorgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Einsatzleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dorfner GmbH & Co. KG vorbereitet

Kenntnis der Sicherheitsstandards

Informiere dich über die aktuellen Sicherheitsstandards und gesetzlichen Vorgaben, die für die Dorfner Gruppe relevant sind. Zeige im Interview, dass du diese Standards verstehst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Einsatzleiter umzusetzen.

Mitarbeiterführung betonen

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Einsatzplanung verdeutlichen. Erkläre, wie du Teams motivierst und Schulungen durchführst, um die Qualität der Sicherheitsdienstleistungen zu gewährleisten.

Kundenbeziehungen pflegen

Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder gepflegt hast. Im Interview solltest du darlegen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist und wie du sicherstellst, dass vertraglich vereinbarte Leistungen eingehalten werden.

Technische Fähigkeiten hervorheben

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und Dienstplanungssystemen klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools effektiv nutzen kannst, um die Organisation und Planung der Einsätze zu optimieren.