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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Organisation und Nachbereitung von Trainings und dokumentiere die Teilnahme.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen Unternehmens, das Zugangslösungen für wichtige Orte bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein motivierendes Arbeitsumfeld und die Kultur eines Familienunternehmens.
- Warum dieser Job: Mach einen positiven Unterschied und wachse persönlich in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Psychologie oder Pädagogik; erste Erfahrungen in Personalentwicklung sind ideal.
- Andere Informationen: Das Praktikum dauert 3 bis 6 Monate und findet in Ennepetal statt.
Als ein weltweit führender Anbieter von Zugangslösungen für Schulen, Banken, Flughäfen, Krankenhäuser, Hotels und viele mehr ermöglichen wir es Menschen, sich uneingeschränkt an sicheren und nachhaltigen Orten zu bewegen. Unsere Arbeit ist WICHTIG. SIE sind wichtig. Wir bieten unseren Mitarbeitenden Möglichkeiten, ihre Karriere wachstumsorientiert gestalten zu können. Bei rund 16.000 Mitarbeitern weltweit trägt JEDES Teammitglied zu unserer Mission bei und kann einen positiven Unterschied machen. Indem wir als ein globales Team arbeiten, wachsen wir als Unternehmen, wachsen weiter zusammen und wachsen auch persönlich. Bauen Sie Ihre Karriere mit uns auf!
Praktikum Personalentwicklung:
- Organisation, Betreuung und Nachbereitung von internen und externen Trainings
- Unterstützung im Tagesgeschäft der Trainingskoordination
- Vorbereitung von Trainingsunterlagen
- Erstellung von Feedback-Auswertungen
- Dokumentation von Trainingsteilnahmen in SAP
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Grundstudium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung
- Offenes Wesen und Bereitschaft, im Team zu arbeiten
- Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
- Strukturierte Arbeitsweise und die Bereitschaft, sich in komplexe Themengebiete einzuarbeiten
- Gute MS-Office-Kenntnisse
DARAUF KÖNNEN SIE SICH VERLASSEN: EIN MOTIVIERENDES ARBEITSUMFELD
Sie sind vom ersten Tag an Teil unseres Teams und übernehmen abwechslungsreiche Aufgaben in einer offenen Atmosphäre. Beste Chancen in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens. Das Praktikum sollte 3 bis 6 Monate dauern. Einsatzort ist Ennepetal.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich den "Jetzt bewerben"-Button.
Praktikum Personalentwicklung Arbeitgeber: dormakaba International Holding AG
Kontaktperson:
dormakaba International Holding AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Personalentwicklung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits in der Personalentwicklung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Personalentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Branche.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von StudySmarter. Informiere dich über unsere Werte und Mission und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Personalentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen für das Praktikum in der Personalentwicklung.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position wichtig sind, wie z.B. deine Kenntnisse in MS-Office und erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an diesem Praktikum interessiert bist und wie du zum Team beitragen kannst. Betone deine Flexibilität und Teamfähigkeit.
Dokumentation und Einreichung: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, bevor du deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben"-Button einreichst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dormakaba International Holding AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Mission, die Werte und die Produkte oder Dienstleistungen, die angeboten werden. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Personalentwicklung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Erwartungen an Praktikanten sind immer gut.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da Flexibilität und die Bereitschaft, sich in komplexe Themen einzuarbeiten, gefordert sind, solltest du im Interview betonen, wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst. Teile Beispiele, wo du diese Fähigkeiten bereits erfolgreich eingesetzt hast.
