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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Vertriebsteams und unterstütze aktiv den Außendienst.
- Arbeitgeber: Global agierendes Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Nutze digitale Tools zur Kundenansprache und profitiere von internen Weiterbildungsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit besten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und mindestens drei Jahre Vertriebserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ein Job, der zählt: Ihre Aufgaben
- Proaktive Mitarbeit im regionalen Vertriebsteam mit Fokus auf der operativen Unterstützung des Außendienstes
- Eigenständige Durchführung zielgerichteter Outbound-Telefonate zur Ansprache potenzieller Interessenten und Geschäftspartner
- Qualifizierung und Nachverfolgung von Leads sowie Erstellung passgenauer Angebote in enger Abstimmung mit dem Außendienst
- Organisation und Koordination von Terminen, Kampagnen und Mailingaktionen zur aktiven Kundenansprache
- Identifikation relevanter Ansprechpartner und Zielkunden durch Nutzung digitaler Recherchetools wie z. B. LinkedIn
- Unterstützung bei technischen Anfragen und Bereitstellung von Fachwissen zu den ausgewählten Produkten
- Unterstützung bei der Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen auf nationaler und regionaler Ebene in Abstimmung mit dem Vertriebsaußendienst und Marketing
- Unterstützung bei der Prüfung von Vertragsunterlagen, Vergabeprotokollen und gewerblichen Vertragswerken (z. B. VOL/VOB/BGB)
Erfahrung, die zählt: Ihre Fähigkeiten
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (z. B. mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder Vertrieb), idealerweise ergänzt durch eine fachbezogene Zusatzqualifikation
- Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im aktiven Vertrieb oder in der objektbezogenen Kundenberatung
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres, verbindliches Auftreten
- Kenntnisse im Handelsmarketing oder der Verkaufsförderung von Vorteil
- Sichere Anwendung des Vertragsrechts im Rahmen der VOB sowie Erfahrung in der Initiierung und Koordination von Gewerbe- und Projektvergaben
Ein Arbeitsplatz, der zählt: Unser Angebot
- Beste Chancen in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens
- Sehr gute interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Weiterbildungsangebote z. B. auch durch eine globale Learning Plattform + LinkedIn Learning
- Attraktives Gehaltspaket mit tariflichen Rahmenbedingungen
- Betriebliche Altersvorsorge, Betriebssportgruppen, Firmenfitness mit Hansefit
- Externe Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen
Sachbearbeiter (m/w/d) Inside Sales Süd Arbeitgeber: dormakaba
Kontaktperson:
dormakaba HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) Inside Sales Süd
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn, um relevante Ansprechpartner zu finden und direkt anzusprechen. Zeig dein Interesse an der Branche und vernetze dich mit Leuten, die dir helfen können, Fuß zu fassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Telefonate vor! Übe deine Ansprache und Argumentation, damit du bei Outbound-Anrufen selbstbewusst und überzeugend rüberkommst. Wir wissen, dass der erste Eindruck zählt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und organisiere eigene kleine Kampagnen oder Mailingaktionen. Das zeigt Initiative und kann dir helfen, potenzielle Kunden direkt anzusprechen. Lass uns gemeinsam kreativ werden!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) Inside Sales Süd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stellenanzeige. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dormakaba vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Position und den Erwartungen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen positiven Eindruck bei den Interviewern.