Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Hotel und sorge für ein unvergessliches Gästeerlebnis.
- Arbeitgeber: DORMERO Hotel Plauen verbindet rustikalen Stil mit modernem Design im Herzen der Stadt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem einzigartigen Hotel mit kulturellem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Hotelmanagement und Leidenschaft für Gastfreundschaft sind erforderlich.
- Andere Informationen: Das Hotel liegt direkt am Theaterplatz, ideal für Kultur- und Kunstliebhaber.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Natürlich. Verspielt. Spitze. Im DORMERO Hotel Plauen werden rustikaler Style und rotes Design im Wechselspiel in Szene gesetzt. Getreu dem Motto „auf den Brettern, die die Welt bedeuten“, inszeniert sich das erste Hotel der DORMERO Hotelgruppe nicht nur jeden Tag aufs Neue am prominenten Theaterplatz mitten im Zentrum von Plauen, hier wird es auch auf die Spitze getrieben. Die Spitzen- und Strickereitradition hat die größte Stadt im Vogtland zu Weltberühmtheit gebracht; mit keinem geringeren Anspruch werden die Gäste im Hotel am Theater ins Rampenlicht gestellt.
Anstellungsart: Vollzeit
Hotelmanager (m/w/d) Arbeitgeber: DORMERO Hotel Plauen
Kontaktperson:
DORMERO Hotel Plauen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hotelmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die DORMERO Hotelgruppe und ihre Philosophie. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und das Konzept des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des DORMERO Hotels. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Gästen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten als Hotelmanager unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie und den Kundenservice. Begeisterung kann oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hotelmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das DORMERO Hotel Plauen und die DORMERO Hotelgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Kultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Hotelmanager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen, dein Organisationstalent und deine Erfahrung im Gastgewerbe.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für das Gastgewerbe und deine Vision für das Hotel ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DORMERO Hotel Plauen vorbereitest
✨Kenntnis über das Hotel und die Region
Informiere dich über das DORMERO Hotel Plauen und die Besonderheiten der Stadt. Zeige, dass du die rustikale Atmosphäre und das rote Design schätzt und verstehst, wie diese Elemente zur Gästeerfahrung beitragen.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen für Hotelmanager vor, wie z.B. deine Erfahrungen im Kundenservice oder wie du mit schwierigen Situationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Präsentation deiner Führungsqualitäten
Da die Position eines Hotelmanagers Führungsqualitäten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und eine positive Arbeitsumgebung schaffst.
✨Fragen an den Arbeitgeber
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Zielen des Hotels oder wie das Team zusammenarbeitet.