Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Beziehungen zu wichtigen Kunden in der Luft- und Raumfahrt sowie Verteidigung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Halbleitertechnologie mit Fokus auf Zusammenarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Bonus, Aktienkaufprogramm und mehr.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luft- und Raumfahrt mit innovativen Lösungen und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen und Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Um die Verkaufs- und Geschäftsbeziehungen von Microchip mit wichtigen Kunden im Bereich Luft- und Raumfahrt sowie Verteidigung in Mitteleuropa, insbesondere in Deutschland, zu generieren, aufrechtzuerhalten, zu verbessern und voranzutreiben. Verantwortlich für die Identifizierung und den Aufbau neuer Geschäfte mit neuen und sich entwickelnden Kunden unter Berücksichtigung der Markttrends in der Luft- und Raumfahrt sowie Verteidigung.
Sie werden erwartet, das Denken des Kunden neu zu gestalten und Konsens für die Lösungen von Microchip zu schaffen, indem Sie den Kunden die Fähigkeit und Freiheit bieten, innovativ zu sein.
Verantwortlichkeiten- Identifizieren, vorqualifizieren, verwalten und abschließen von wichtigen Designs und neuen Möglichkeiten innerhalb der Luft- und Raumfahrt- und Verteidigungskonten in Mitteleuropa.
- Koordinieren der technischen und kommerziellen Ressourcen von Microchip mit wichtigen Kunden und Möglichkeiten zur Steigerung des Verkaufs und des Verkaufspotenzials; Teilnahme an einem globalen Teamumfeld zur Entwicklung und Implementierung von Verkaufsstrategien über Kundendivisionen und geografische Standorte hinweg.
- Vorantreiben der Geschäftsbeziehung des Unternehmens mit den zugewiesenen Kunden; Identifizieren der wichtigsten Stakeholder des Kunden und Coaching dieser Stakeholder, um Konsens für die Lösungen von Microchip innerhalb ihrer Organisation aufzubauen.
- Bereitstellung vierteljährlicher Abrechnungsprognosen für direkte und Vertriebskunden; Bereitstellung von Buchungsprognosen und anderen Ad-hoc-Berichten nach Bedarf; effektive kommerzielle Unterstützung der Vertriebspartner von Microchip.
- Verwendung des Microchip Client Engagement-Prozesses, um Glaubwürdigkeit bei Kunden zu gewinnen und einzigartige Einblicke in ihr Geschäft zu bieten, die auf die Lösungen von Microchip zurückverweisen.
- Pflege der Microchip Compass- und Model N-Opportunity-Systeme für die Region.
- Arbeiten als Teil des breiteren A&D- und Mitteleuropa-Vertriebsteams und Teilnahme an Teammeetings und anderen spezifischen Veranstaltungen.
- Effektive Kommunikation mit den Produktdivisionen von Microchip, Bereitstellung quantifizierbarer Rückmeldungen und ROI für deren Investitionen in Kunden.
Das nicht provisionsbasierte Gesamtvergütungs- und Leistungspaket von Microchip umfasst ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt, einen Bonus, der an den Unternehmenszielen ausgerichtet ist, ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm und mehr. Möglichkeit, Konten auf unternehmerische und kollaborative Weise zu verwalten und für den Erfolg bei der Förderung des Wachstums der Organisation entschädigt zu werden.
Anforderungen & Qualifikationen- Bildung – BSc in Elektronik oder verwandten Ingenieurdisziplinen oder gleichwertig ist vorzuziehen.
- Erfahrung – Relevante Erfahrung in einer technischen Vertriebsrolle mit nachweislichem Verkaufserfolg in einem Design-in-Umfeld, insbesondere im Bereich Luft- und Raumfahrt und Verteidigung, wäre wünschenswert.
- Sollte mit der Halbleiterindustrie vertraut sein und Kenntnisse über FPGA, Mikrocontroller, Analog-, RF-, Wireless- und Netzwerk- sowie Kommunikationsprodukte wären von Vorteil.
- Strategisches/Kritisches Denken – Systematisches Lösen von Problemen und Hypothesen möglicher Schmerzpunkte, Erwartungen und impliziter Bedürfnisse des Kunden; Brainstorming mit Teammitgliedern zur Entwicklung von Lösungen zur Bewältigung komplexer Herausforderungen des Kunden.
- Kommunikation – Anpassung der Kommunikation an die Bedürfnisse des Kunden mit Autorität; effektive Präsentation und starke mündliche sowie schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Interpersonale Einflussnahme – Verwendung rationaler und emotionaler Treiber, die für Kunden ansprechend sind, um Gespräche zu Elementen des Wertes für beide Parteien zu führen.
- Networking – Identifizierung der richtigen Stakeholder des Kunden und schnelle Aufbau von Verbindungen zur Förderung des Konsenses für Designgewinne; kooperative Zusammenarbeit mit einer Vielzahl interner Stakeholder für den Erfolg.
- Eigenverantwortung – Geht über das hinaus, um eine Aufgabe zu erledigen, und hat unermüdlichen Antrieb, Ergebnisse zu erzielen; ist unabhängig und selbstgesteuert und ergreift Initiative.
- Workflow-Management – Setzt klare, realistische und zeitgebundene Ziele, die mit dem Unternehmenswachstum übereinstimmen; zerlegt jedes Ziel in Aufgaben und Prozessschritte, die innerhalb eines realistischen Zeitrahmens erreicht werden können.
- Master-/Bachelor-Abschluss in einem betriebswirtschaftlichen und/oder ingenieurtechnischen Fach mit einem starken akademischen Leistungsausweis.
- 5+ Jahre relevante Berufserfahrung.
- Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Relevante Marktkenntnisse und Branchenerfahrung.
25% - 50%
Recruitment-AgenturenMicrochip Technology Inc. akzeptiert keine unaufgeforderten Bewerbungen von Agenturen. Bitte senden Sie keine Lebensläufe an unser Rekrutierungsteam oder andere Mitarbeiter von Microchip. Microchip ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen.
Aerospace & Defence Client Engagement Manager – Central Europe (m/w/d) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Microchip Technology Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungsbranche in Zentraleuropa, insbesondere in Deutschland, eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einem Bonusprogramm, das an Unternehmensziele gekoppelt ist, und einem Aktienkaufprogramm fördert Microchip nicht nur den individuellen Erfolg, sondern auch das Wachstum des Unternehmens. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit, Innovation und persönliche Entwicklung, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu erweitern und bedeutende Beiträge zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aerospace & Defence Client Engagement Manager – Central Europe (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Dormont Manufacturing Co zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Dormont Manufacturing Co sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.