AI Product Owner

AI Product Owner

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung von Agentic AI-Produkten und arbeite an innovativen Lösungen.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf KI und modernster Technologie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner oder Technical Product Manager im KI-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Standort: Polen, Griechenland, Tschechische Republik, Italien, Spanien, Portugal, Home-Office

Rollenbeschreibung

Wir suchen einen AI Technical Product Manager/Product Owner, der die Agentic AI-Produkte über Proof of Concept, MVP und Produktion verantwortet. Diese Rolle ist verantwortlich für die Übersetzung von Produktabsichten und Geschäftsbedürfnissen in klare, testbare, agentenbereite Anforderungen und dafür, dass autonome und semi-autonome Agenten die erwarteten Ergebnisse in realen, regulierten Umgebungen liefern. Als Teil des ATS CAITI Core Development Teams besitzt der AI Product Owner das Produkt-Backlog, die Akzeptanzkriterien und die Definition von Bereitstellung und fungiert als primärer Ansprechpartner zwischen Produkt, Engineering, Architektur, QA/Validierung und Geschäft.

Die Rolle arbeitet eng mit dem AI Product Manager zusammen, um Entscheidungen über Umfang und Priorisierung zu unterstützen, während sie die tägliche Verantwortung für die Produktausführung aufrechterhält.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die produktionstechnische Eigentümerschaft von Agentic AI-Lösungen über Proof of Concept, MVP und Produktion.
  • Übersetzung von Geschäftsbedürfnissen und Produktabsichten in agentenbereite Benutzerstories, Workflows und Akzeptanzkriterien.
  • Besitz und Pflege des Agentic AI-Produkt-Backlogs, um Klarheit, Bereitschaft und Übereinstimmung mit den Lieferbeschränkungen sicherzustellen.
  • Definition und Durchsetzung von Standards für die Definition von Bereitstellung und Akzeptanz, die für autonome und menschliche Agenten-Workflows geeignet sind.
  • Vorantreiben der Priorisierung und Verfeinerung des Backlogs unter Berücksichtigung der Fähigkeiten der Agenten, der Evaluierungsbereitschaft, der nicht-funktionalen Anforderungen und der Lieferfähigkeit.
  • Zusammenarbeit mit AI Product Managern zur Unterstützung von MVP-Umfangs- und Sequenzierungsentscheidungen, um Machbarkeit und Bereitschaft im Hinblick auf Werthypothesen und Erfolgskriterien sicherzustellen.
  • Enger Austausch mit Architektur, Engineering und UX, um das Verhalten von Agenten, Orchestrierungsmuster, Leitplanken und Ausnahmebehandlungen früh im Lebenszyklus zu gestalten.
  • Primärer Ansprechpartner für Engineering-Teams zur Klärung von Absichten, Lösung von Umfangsfragen und Validierung der gelieferten Ergebnisse.
  • Verantwortung für die Akzeptanz von Stories und UAT, um sicherzustellen, dass das gelieferte Agentenverhalten die definierten Erfolgskriterien, Qualitätsanforderungen und regulatorischen Anforderungen erfüllt.
  • Verwaltung des Post-Release-Backlogs für Verbesserungen, Fehler und Feinabstimmungen von Agenten, basierend auf Telemetrie, Benutzerfeedback und betrieblichen Erkenntnissen.

Hauptqualifikationen

  • 4–6+ Jahre Erfahrung als Product Owner, Technical Product Manager oder in einer ähnlichen Rolle, die Agentic AI, KI, Daten oder workflowgesteuerte Produkte liefert.
  • Praktische Erfahrung in der Verwaltung von Backlogs und Anforderungen über PoC, MVP und Produktionslebenszyklen.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, effektiv mit funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten und hochwertige Softwarelösungen zu liefern.

Erfahrung

  • Abschluss in einem MINT-Fach (Informatik, Ingenieurwesen, Datenwissenschaft, Informationssysteme, Mathematik oder verwandtes Fachgebiet) oder gleichwertige praktische Erfahrung in Produktmanagement, Softwarebereitstellung und KI/Daten-Systemen.
  • Erfahrung in der Übersetzung von Anforderungen für KI- oder Agentensysteme, einschließlich Workflows, die Schlussfolgerungen, Orchestrierung und menschliche Interaktionen umfassen.
  • Solides Verständnis der Grundlagen der Softwarearchitektur, APIs, Datenflüsse und agiler Praktiken.
  • Fähigkeit, über das Verhalten von Agenten, Fehlermodi und Akzeptanzkriterien nachzudenken, auch ohne der technische Umsetzer zu sein.

Vorteile

Die potenzielle Grundvergütung für diese Rolle, wenn sie jährlich betrachtet wird, liegt zwischen zł155.600,00 und zł289.200,00. Die tatsächlich angebotene Grundvergütung kann je nach verschiedenen Faktoren variieren, einschließlich berufsbezogener Qualifikationen wie Wissen, Fähigkeiten, Ausbildung und Erfahrung; Standort; und/oder Arbeitszeit (Voll- oder Teilzeit). Abhängig von der angebotenen Position können Anreizpläne, Boni und/oder andere Formen der Vergütung angeboten werden, zusätzlich zu einer Reihe von Gesundheits- und Sozialleistungen und/oder anderen Vorteilen.

AI Product Owner Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, an der Spitze der KI-Technologie zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen und umfassende Benefits bieten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Mit Standorten in Polen, Griechenland, Tschechien, Italien, Spanien und Portugal sowie der Möglichkeit, remote zu arbeiten, genießen Sie Flexibilität und ein internationales Netzwerk von Fachleuten.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so AI Product Owner erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Dormont Manufacturing Co bewerben

Viele Unternehmen, wie Dormont Manufacturing Co, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Product Owner mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Technisches Produktmanagement
Backlog-Management
Anforderungsanalyse
Agile Methoden
Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams
Erfahrung mit Proof of Concept (PoC)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Dormont Manufacturing Co und die ausgeschriebene Position AI Product Owner zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Dormont Manufacturing Co an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.