Associate Counsel - Syracuse, NY (Remote)

Warum GEICO beitreten? Bei GEICO bieten wir eine lohnende Karriere, in der Ihre Ambitionen auf endlose Möglichkeiten treffen. Jeden Tag ehren wir unsere ikonische Marke, indem wir Millionen von Kunden qualitativ hochwertige Deckung bieten und für sie da sind, wenn sie uns am meisten brauchen. Wir gedeihen durch unermüdliche Innovation, um die Erwartungen unserer Kunden zu übertreffen und einen echten Einfluss auf lokale Gemeinschaften im ganzen Land auszuüben. GEICO wurde 1936 gegründet und ist ein Mitglied der Berkshire Hathaway-Familie von Unternehmen und einer der größten Kfz-Versicherer in den Vereinigten Staaten. Wenn Sie unserem Unternehmen beitreten, möchten wir, dass Sie sich geschätzt, unterstützt und stolz fühlen, hier zu arbeiten. Deshalb bieten wir das GEICO-Versprechen: Großes Unternehmen, große Kultur, große Belohnungen und große Karrieren.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Rechtsvorschriften recherchieren und rechtliche Schriftsätze, Gutachten und Memoranden vorbereiten
• Gutachten zu Haftung, Schäden und Wert auf Anfrage der Schadensabteilung abgeben
• Schriftstücke, Anträge und Entdeckungen vorbereiten und bearbeiten, einschließlich Einvernahmen/Prüfungen vor dem Prozess und Prüfungen unter Eid sowie Verteidigung aller zugewiesenen Angelegenheiten durch Prozess oder dispositive Anhörung, soweit zutreffend

Qualifikationen:

• 2 bis 6+ Jahre Erfahrung im verwandten Bereich mit Erfahrung in der Prozessführung im Bereich Versicherungsverteidigung und/oder Personenschaden
• Juris Doctor-Abschluss ERFORDERLICH
• Zulassung zur New Yorker Anwaltskammer ERFORDERLICH
• Muß in gutem Ansehen lizenziert sein, um in New York Recht zu praktizieren und die Lizenzanforderungen einschließlich der obligatorischen Fortbildung (CLE) zu erfüllen und aufrechtzuerhalten, wo dies zutrifft
• Muß reisen können, wie erforderlich, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Teilnahme an Prozessen, Anhörungen, Einvernahmen, Managementbesprechungen und Konferenzen
• Muß in der Lage sein, Akten klar, präzise und professionell schriftlich zu dokumentieren, sodass sie von Kunden, Mandanten, Mitarbeitern und anderen Angestellten der Organisation verstanden werden können
• Muß in der Lage sein, komplexe Anweisungen zu befolgen, Konflikte zu lösen oder die Konfliktlösung zu erleichtern und über starke Organisations-/Prioritätsetzungs- und Multitasking-Fähigkeiten verfügen
• Muß in der Lage sein, große Mengen technischer und verfahrensrechtlicher Informationen zu lernen und anzuwenden

Bevorzugte Qualifikationen:

• Erfahrung in der Zivilprozessführung
• Erfahrung in der Prozessführung im Zusammenhang mit Versicherungsverteidigung
• Muß in der Lage sein, professionell in Person, telefonisch und schriftlich zu kommunizieren

Standort – REMOTE (Pendeldistanz zum Standort Syracuse)

Jahresgehalt $104,550.00 - $162,975.00. Der oben angegebene Jahresgehaltsbereich ist eine allgemeine Richtlinie. Mehrere Faktoren werden berücksichtigt, um den endgültigen Stundenlohn/Jahresgehalt für den ausgewählten Kandidaten zu bestimmen. Zu den Faktoren gehören unter anderem der Umfang und die Verantwortlichkeiten der Rolle, die Berufserfahrung des ausgewählten Kandidaten, Ausbildung und Schulung, der Arbeitsort sowie Markt- und Geschäftserwägungen.

Das GEICO-Versprechen: Großes Unternehmen: Schutz der Kunden durch die Wendungen des Lebens mit Innovation und Integrität. Große Karrieren: Personalisierte Entwicklungsprogramme, Mentoring und Unterstützung bei Zertifizierungen. Große Kultur: Inklusive und kollaborative Kultur, die auf gemeinsamem Erfolg basiert. Große Belohnungen: Wettbewerbsfähige Vergütung, Sozialleistungen und Flexibilität zur Unterstützung Ihres Wohlbefindens und Ihrer Zukunft.

Die Gleichstellungspolitik der GEICO-Unternehmen sieht eine faire und gleiche Beschäftigungsmöglichkeit für alle Mitarbeiter und Bewerber vor, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, religiösem Glauben, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Geschlecht, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, Behinderung oder genetischen Informationen, in Übereinstimmung mit den geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetzen. GEICO stellt Personen ausschließlich auf der Grundlage ihrer Qualifikationen für die zu besetzende Stelle ein und fördert sie. GEICO gewährt angemessene Unterkünfte für qualifizierte Personen mit Behinderungen, um ihnen die Möglichkeit zu geben, eine gleichwertige Beschäftigung zu erhalten und/oder die wesentlichen Funktionen der Stelle auszuführen, es sei denn, die Unterkunft würde eine unzumutbare Belastung für das Unternehmen darstellen. Dies gilt für alle Bewerber und Mitarbeiter. GEICO bietet auch ein Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter produktiv sein und sein Bestes geben kann. Wir dulden keine Atmosphäre der Einschüchterung oder Belästigung. Wir erwarten und verlangen die Zusammenarbeit aller Mitarbeiter, um eine Atmosphäre frei von Diskriminierung und Belästigung mit gegenseitigem Respekt für alle Mitarbeiter und Bewerber aufrechtzuerhalten.