AVP, Engineering (Apps & Solutions)

League wurde 2014 gegründet und ist die führende Plattform für das Verbrauchererlebnis im Gesundheitswesen (CX), die von künstlicher Intelligenz (AI) unterstützt wird und mehr als 63 Millionen Menschen weltweit erreicht. Payer, Anbieter und Partner im Gesundheitswesen bauen auf League's Plattform auf, um hochengagierte Gesundheitslösungen bereitzustellen, die nachweislich die Gesundheitsergebnisse verbessern. League hat bis heute über 285 Millionen US-Dollar an Risikokapital gesammelt und ermöglicht digitale Erlebnisse für einige der vertrauenswürdigsten Marken im Gesundheitswesen, darunter Highmark Health, Manulife, Medibank und Shoppers Drug Mart.

League sucht einen AVP Engineering, um der Engineering-Organisation für Apps & Lösungen beizutreten – eine Führungskraft, die tiefes technisches Credo, starke Lieferinstinkte und die Fähigkeiten zur Mitarbeiterführung mitbringt, um leistungsstarke Teams aufzubauen und zu erhalten. Diese Rolle ist die Verbindung zwischen technischer Ausführung und Unternehmenslieferung: Sie sind verantwortlich für die Architektur und Qualität der Mitgliederanwendungen, treiben die Umsetzungsexzellenz in Ihren Teams voran und treten als vertrauenswürdiger Engineering-Partner für League's strategischste Kunden auf.

In dieser Rolle werden Sie:

• Team Scope: Direkte Berichte: 3–5 Engineering Manager. Indirekte Berichte: 25–35 Ingenieure in Web-, Mobil- und Integrations-Teams.
• Technische & Architektonische Führung: Technische Richtung für Mitgliederanwendungen besitzen – architektonische Standards, Muster und Richtlinien definieren und durchsetzen; schnelle Entscheidungen unter Berücksichtigung von Qualität und Skalierbarkeit treffen.
• Implementierung & Projektlieferung: Verantwortung für die End-to-End-Lieferung Ihrer Teams übernehmen – von der Projektplanung bis zur Produktionsfreigabe und Stabilität nach dem Start.
• Kundenorientierte Engineering-Führung: Als seniorer Engineering-Ansprechpartner für strategische Unternehmenskunden fungieren – technische Überprüfungen und Statusgespräche mit Glaubwürdigkeit und Präsenz führen.
• Mitgliederorientierte Anwendungsführung: Engineering-Lieferung für Verbraucher-Gesundheitserlebnisse leiten – Qualität, Leistung und Zuverlässigkeit der Mitgliederanwendungen über Web und Mobilität besitzen.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit: Eng mit Produktmanagement und Design zusammenarbeiten, um Roadmap-Verpflichtungen in realistische Engineering-Pläne zu übersetzen.
• Führung und Teamentwicklung: Leistungsmanagement mit Strenge übernehmen – klare Erwartungen setzen und konsistente Rückmeldungen geben.
• AI-native Engineering-Führung: Praktiken aufbauen, die AI-native Lieferung real machen – Methoden und Entscheidungen, die Ihre Teams tatsächlich umsetzen.

Über Sie:

• 12+ Jahre progressive Erfahrung in der Softwareentwicklung, einschließlich 5+ Jahre in Führungsrollen.
• Nachweisliche Erfolge bei der End-to-End-Lieferung komplexer SaaS-Produkte in einem B2B- oder B2B2C-Umfeld.
• Tiefe Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von Mitglieder- oder verbraucherorientierten Anwendungen.
• Starke architektonische Kenntnisse in cloud-nativen Systemen, Microservices und Full-Stack-Entwicklung.

Erwünschte Ergebnisse:

• Liefervorhersehbarkeit: Sprintverpflichtungen zu 85%+ erfüllt.
• Defektrate unter p75 Benchmark; hohe/ kritische Vorfallrate unter 10/Monat.
• Testautomatisierungsabdeckung bei 80%+ innerhalb von 6 Monaten nach Einstellung.

Sicherheitsbezogene Verantwortlichkeiten:

• Einhaltung der Informationssicherheitspolitik.
• Verantwortung für die Ausführung der Richtlinien und Verfahren von League innerhalb des Teams.

AI-Fluency & Arbeitsweise:

• AI-Tools im täglichen Workflow nutzen, um Produktivität und Entscheidungsfindung zu verbessern.
• Verantwortungsvoll mit AI umgehen und Ausgaben auf Genauigkeit und Qualität überprüfen.