Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Apotheken im Raum München-Ost und setze Marktstrategien um.
- Unternehmen: Kenvue, ein führendes Unternehmen für Pflegeprodukte mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine herzliche Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsbranche und entwickle nachhaltige Kundenbeziehungen.
- Qualifikationen: 2 Jahre Vertriebserfahrung im Apothekenkanal und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Bezirksleiter (m/w/d) Apotheke Raum München-Ost – ein Aufgabengebiet, das stark auf die Betreuung von Apotheken im Raum München-Ost ausgelegt ist. Kenvue (ehemals Johnson & Johnson) ist international führend in Pflegeprodukten. Wir suchen einen engagierten Verantwortlichen für die Umsetzung unserer Marktstrategien in diesem Gebiet.
Volle Verantwortung für die Umsetzung des Geschäftsplans für das jeweilige Gebiet in Bezug auf alle relevanten KPIs, einschließlich Umsatz und Marktanteil.
- Proaktiver Einsatz der zur Verfügung gestellten Daten und Tools zur Besuchsvorbereitung, um den Umsatz zu steigern.
- Eigenständiges Führen von Verkaufsgesprächen basierend auf Kategorie- und wissenschaftsbasierten Argumenten sowie kaufmännischen Aspekten.
- Erfolgreiches Instore-Management, vor allem mit Fokus auf Distribution, Platzierung, Promotion und Empfehlungen.
- Erstklassiges Kundenmanagement und intensive Pflege von Kundenbeziehungen zur Entwicklung eines nachhaltigen Geschäfts.
- Kompetente und termingerechte Administration im Daily Business, intensive Nutzung der zur Verfügung gestellten technologischen Tools und Hilfsmittel.
- Marktbeobachtung und Ableitung von geeigneten Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den internen Stakeholdern.
- Ggfs. Messeteilnahme und Mitarbeit bei Projekten.
Idealerweise 2 Jahre Vertriebserfahrung im deutschen Apothekenkanal mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Bereich rezeptfreier Arzneimittel (OTC) oder Hautpflegeprodukte.
Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferenten-Ausbildung von Vorteil.
Hohes Maß an Eigeninitiative, agiles Mindset, lösungs- sowie erfolgsorientierte Arbeitsweise.
Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick.
Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
Sicherer Umgang mit Daten und IT-Technologien.
Fließendes Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.
Eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Du-Kultur.
Individuelle persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Eine attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
Attraktive Corporate Benefits wie einen Personalshop, Sport- und Gesundheitsangebote, Jobrad, etc.
Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der die Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden bei der Beschäftigungsauswahl ohne Rücksicht auf ethnische Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationale Herkunft oder den Status eines geschützten Veteranen in Betracht gezogen und werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.
Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum München-Ost (Dolormin, Imodium, Aveeno etc) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Kenvue ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung und überdurchschnittlichen Sozialleistungen. Im Raum München-Ost haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich durch Zielstrebigkeit und Fürsorge auszeichnet und Ihnen die Chance gibt, aktiv an der Gestaltung der Zukunft im Bereich Pflegeprodukte mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum München-Ost (Dolormin, Imodium, Aveeno etc) erhalten könnten
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Dormont Manufacturing Co ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum München-Ost (Dolormin, Imodium, Aveeno etc) zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum München-Ost (Dolormin, Imodium, Aveeno etc) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Dormont Manufacturing Co das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Dormont Manufacturing Co haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
