Business Development Director - South West

Business Development Director - South West

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle langfristige Partnerschaften und fördere unser Produktportfolio in der Region Südwest.
  • Unternehmen: Franklin Templeton, ein innovatives Unternehmen im Bereich Vermögensverwaltung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung für dein Wohlbefinden und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Remote-Arbeit mit gelegentlichen Reisen nach London für Teammeetings.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und arbeite in einem dynamischen, inklusiven Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und fundierte Kenntnisse des britischen Investmentmarktes.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Remote - London, Vereinigtes Königreich

Bei Franklin Templeton treiben wir unsere Branche voran, indem wir neue und innovative Wege entwickeln, um unseren Kunden zu helfen, ihre Anlageziele zu erreichen. Unser dynamisches und diversifiziertes Unternehmen umfasst Vermögensverwaltung, Wealth Management und Fintech und bietet viele Möglichkeiten, Investoren bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen. Unsere talentierten Teams, die weltweit arbeiten, bringen sowohl breites als auch einzigartiges Fachwissen mit. Von unserer einladenden, integrativen und flexiblen Kultur bis hin zu unserem globalen und vielfältigen Geschäft bieten wir Möglichkeiten, Ihnen zu helfen, Ihr Potenzial zu entfalten, während Sie unseren Kunden helfen, ihre Ziele zu erreichen.

Über die Abteilung

Das UK Wholesale Sales-Team treibt das Wachstum von Vermögenswerten voran, indem es langfristige Partnerschaften mit professionellen Vermittlern in Großbritannien und Irland, Malta, IOM und den Kanalinseln aufbaut. Das Team arbeitet eng mit der Vertriebsleitung, Produktspezialisten und Marketing zusammen, um die Marktabdeckung zu erweitern, bestehende Kundenbeziehungen zu stärken und neue Möglichkeiten zu entwickeln. Diese Rolle konzentriert sich auf die Region Südwest und wird remote in der Region durchgeführt, mit der Erwartung, gelegentlich nach London zu reisen, um das erweiterte Team zu treffen.

Wie Sie Wert hinzufügen werden

  • Förderung unserer Produkte (UK OEIC und ausländische SICAVs, ETFs, Private Markets, Fund Solutions) an professionelle Vermittler durch persönliche Meetings und remote.
  • Verwaltung und Wachstum der Region Südwest und Umgebung durch persönliche und Teams-Meetings, Veranstaltungen mit Fondsmanagern & Roadshows usw.
  • Generierung neuer Geschäfte und Minderung des Risikos von Kundenabhebungen.
  • Sicherstellung, dass alle Aktivitäten den internen und externen regulatorischen Anforderungen entsprechen.

Strategische Verantwortlichkeiten

  • Beitrag zu Verkaufsstrategiediskussionen und regionaler Wachstumsplanung.
  • Unterstützung bei der Erreichung individueller und teambezogener Verkaufsziele.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebssupport zur Pflege genauer CRM-Daten.
  • Partnerschaft mit Marketing-, Kommunikations- und Investmentteams bei Kundenaktivitäten.

Was Ihnen helfen wird, in dieser Rolle erfolgreich zu sein

  • Starkes Wissen über die britischen Großhandels- und globalen Investmentmärkte.
  • Nachweislicher Verkaufserfolg im südwestlichen Vermittlermarkt.
  • Nachgewiesene Leistung auf der Ebene Business Development Manager oder höher.
  • Sichere Nutzung von Investmentforschungs- und Kundeninsight-Tools.
  • Klare, glaubwürdige Kommunikation mit Investmentprofis.
  • Starke Beziehungsaufbau- und Präsentationsfähigkeiten.
  • Selbstmotiviert, gut organisiert und kommerziell orientiert.

Arbeitszeit & Standort

Diese Rolle wird remote in der Region Südwest durchgeführt, mit der Erwartung, einmal im Monat nach London zu reisen, um das erweiterte Team zu treffen.

Erleben Sie unsere einladende Kultur und erreichen Sie Ihr berufliches und persönliches Potenzial! Der Aufbau von Teams mit unterschiedlichen Fähigkeiten, Hintergründen und Erfahrungen war uns immer wichtig. Die Förderung einer integrativen Kultur, in der sich Mitarbeiter sicher fühlen, ihre Stimmen zu äußern, ist nicht nur vorteilhaft für unsere Mitarbeiter, sondern fördert auch Innovation und ermöglicht es uns, bessere Ergebnisse für unsere Kunden zu liefern.

Franklin Templeton ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns dafür ein, allen Bewerbern und bestehenden Mitarbeitern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten und bewerten qualifizierte Bewerber unabhängig von Abstammung, Alter, Hautfarbe, Behinderung, genetischen Informationen, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder Geschlechtsausdruck, Familienstand, Gesundheitszustand, Militär- oder Veteranenstatus, nationaler Herkunft, Rasse, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und jeder anderen Grundlage, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze, Verordnungen oder Vorschriften geschützt ist.

Als Teil unseres Engagements für die Förderung eines vielfältigen und integrativen Arbeitsumfelds begrüßen wir Bewerber mit flexiblen Arbeitsarrangements in ihren aktuellen Rollen oder solche, die ein flexibles Arbeitsmuster suchen. Wir ermutigen Sie, etwaige Präferenzen für flexible Arbeit zu kommunizieren, damit wir dies während unseres Einstellungsprozesses berücksichtigen können.

Zusätzlich ermutigen wir Rückkehrer – Personen, die eine Pause von der Arbeit gemacht haben – ebenfalls, unsere Stellenangebote zu erkunden.

Wenn Sie glauben, dass Sie eine Anpassung oder Unterstützung benötigen, um eine unserer Positionen zu suchen oder sich zu bewerben, senden Sie bitte eine E-Mail an accommodations@franklintempleton.com. Bitte geben Sie in Ihrer E-Mail die gewünschte Anpassung oder Unterstützung, den Jobtitel und die Stellennummer an, für die Sie sich bewerben. Es kann bis zu drei Werktage dauern, um eine Antwort auf Ihre Anfrage zu erhalten. Bitte beachten Sie, dass nur Anfragen nach Arrangements beantwortet werden.

Business Development Director - South West Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Franklin Templeton ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Unternehmenskultur fördert, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld, sondern auch umfassende Unterstützung für eine gesunde Work-Life-Balance. Die Position des Business Development Directors im Südwesten Großbritanniens ermöglicht es Ihnen, in einem spannenden Markt zu arbeiten und gleichzeitig von einem globalen Netzwerk und innovativen Ressourcen zu profitieren.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Director - South West erhalten könnten

Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Director - South West mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse des britischen Großhandels- und globalen Investmentmarktes
Erfolgreiche Vertriebserfahrung im südwestlichen Intermediärmarkt
Fähigkeit zur klaren und glaubwürdigen Kommunikation mit Investmentprofis
Starke Beziehungsaufbau- und Präsentationsfähigkeiten
Selbstmotivation und gute Organisation
Kommerzielle Denkweise
Vertrauter Umgang mit Investitionsforschungs- und Kundeninsight-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Business Development Director - South West besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Dormont Manufacturing Co zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Dormont Manufacturing Co leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.