Business Development Manager - Unit 42

Business Development Manager - Unit 42

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Beziehungen und steigere den Umsatz in der Cybersecurity-Branche.
  • Unternehmen: Palo Alto Networks, ein innovatives Unternehmen im Bereich Cybersicherheit.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und arbeite mit leidenschaftlichen Kollegen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Business Development und Verständnis für Kundenbedürfnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Unsere Mission

Bei Palo Alto Networks® sind wir durch eine gemeinsame Mission vereint – unser digitales Leben zu schützen. Wir gedeihen an der Schnittstelle von Innovation und Einfluss, indem wir reale Probleme mit modernster Technologie und mutigem Denken lösen. Hier hat jeder eine Stimme, und jede Idee zählt. Wenn Sie bereit sind, die bedeutendste Arbeit Ihrer Karriere neben Menschen zu leisten, die ebenso leidenschaftlich sind wie Sie, sind Sie am richtigen Ort.

Wer wir sind

Um der bevorzugte Cybersicherheits-Partner zu sein, müssen wir den Weg ebnen und die Zukunft unserer Branche gestalten. Dies ist etwas, an dem unsere Mitarbeiter jeden Tag arbeiten und das durch unsere Werte definiert ist: Disruption, Zusammenarbeit, Ausführung, Integrität und Inklusion. Wir verweben KI in das Gewebe von allem, was wir tun, und nutzen sie, um die Auswirkungen jedes Einzelnen zu verstärken. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, reale Probleme zu lösen und neben den Besten und Klügsten Ideen zu entwickeln, laden wir Sie ein, sich uns anzuschließen! Diese Rolle ist remote, aber Distanz ist kein Hindernis für den Einfluss. Unsere hybriden Teams arbeiten über geografische Grenzen hinweg zusammen, um große Probleme zu lösen, nah bei unseren Kunden zu bleiben und gemeinsam zu wachsen. Sie werden Teil einer Kultur sein, die Vertrauen, Verantwortung und gemeinsamen Erfolg schätzt, wo Ihre Arbeit wirklich zählt.

Stellenbeschreibung

Ihr Karriereweg

Ihre Rolle wird sich auf das Beziehungsmanagement konzentrieren, um messbare Ergebnisse in Bezug auf Umsatzsteigerung, Marktanteil und Tiefe innerhalb jedes Verkaufssegments zu erzielen. Ihr Erfolg wird die Erstellung und Ausführung einzigartiger Geschäftspläne in Ihrer Region umfassen, in Partnerschaft mit anderen Kernvertriebsorganisationen und -kanälen von Palo Alto Networks.

  • Direkt Umsatz treiben, indem Sie die Buchungsziele für zugewiesene Partner und neue Initiativen übertreffen.
  • Neue Kunden finden und generieren sowie bestehende Konten und Partnerschaften ausbauen.
  • Eine umfassende Kontostrategie entwickeln, um neues Geschäft zu entwickeln und das Wachstum mit Unternehmenskunden in Ihrem Gebiet voranzutreiben.
  • Unternehmensverträge aushandeln und abschließen, um alle Buchungs- und Umsatzziele zu übertreffen.
  • Zugang schaffen und positive Geschäftsbeziehungen zu wichtigen Führungskräften und Entscheidungsträgern aufbauen.
  • Neue Konten entwickeln und/oder bestehende Konten in der Region erweitern.
  • Ihr Wissen über die Cybersicherheitsbranche, den Markt, die Technologie und die Produkte anwenden, um potenzielle und aktuelle Kunden über den geschäftlichen Wert der Angebote und Dienstleistungen von Unit 42 aufzuklären.
  • Beziehungen zu ausgewählten Partnern in Ihrer Region aufbauen, um deren Kontopräsenz zu nutzen und neues Wachstum sowie eine tiefere Durchdringung der Lösungen von Expanse voranzutreiben.
  • Aktuelle und genaue Kontoinformationen in SFDC pflegen, einschließlich regelmäßiger Prognosen von Geschäftsmöglichkeiten für den Vertrieb und die Unternehmensführung.
  • Proaktiv Up-Sell-Möglichkeiten identifizieren und den Umsatz steigern.
  • CISO- und Führungskräftebeziehungen aufbauen und pflegen, um wiederkehrende strategische Ausgaben und Produktnachfrage zu beeinflussen.

Kundenerfolg:

  • Sicherstellen, dass Kunden ihre Investitionsrendite maximieren, indem Sie das Onboarding, die Akzeptanz, die Zufriedenheit und die Befürwortung des Kunden über ein Portfolio von Kunden übernehmen.
  • Hochwertige Kundenansprache unmittelbar nach dem Abschluss bieten, um Kunden durch den Onboarding-Prozess zu begleiten.
  • Die Akzeptanz fördern, indem Sie sicherstellen, dass Kunden ihre gekauften Angebotsstunden zeitnah anwenden.
  • Als erste Verteidigungslinie bei der Lösung von Kundenanfragen fungieren und zeitnahe Lösungen mit Beratungsteams koordinieren und priorisieren.
  • Eine vertrauensvolle Beraterbeziehung zu den Stakeholdern, Führungssponsoren und Partnern der Kunden aufbauen, um die Akzeptanz von Cybersicherheitslösungen voranzutreiben und sicherzustellen, dass sie die Lösung nutzen, um den vollen Geschäftswert zu erzielen.
  • Kontinuierliche Kommunikation mit Kunden bezüglich der Botschaften, aktuellen Angeboten und Veranstaltungen von Unit 42 sicherstellen.
  • Als Kundenvertreter fungieren, um den Service- und Produktfahrplan zu beeinflussen.
  • Leistungskennzahlen wie CSAT, Erneuerungsrate, Identifizierung von Up-Sell/Cross-Sell-Leads und Akzeptanz verwalten.

Qualifikationen

  • Erfahrung in Business Development und Vertriebsrollen innerhalb der Cybersicherheitsbranche.
  • Erfahrung im Kundenerfolg mit einem Verständnis für die Kundenreise.
  • Eine Erfolgsbilanz bei der Übertreffung von Verkaufsquoten als Major/Large Account Manager, Regional Sales Manager/Channel Sales oder Enterprise Seller, der sich auf F1000-Konten in wachstumsstarken Unternehmen konzentriert.
  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Verkauf von Enterprise-Sicherheitslösungen, einschließlich SOC-sicherheitsbasierter Produkte oder Dienstleistungen wie Incident Response, Breach Management, Malware/Exploit Prevention und SIEM.
  • Erfahrung mit Abonnement- oder SaaS-Lösungen als direkter Mitwirkender ist von Vorteil.
  • Tiefes Verständnis von Vertriebspartnern und einem kanalzentrierten Marktzugang in Ihrer Region.
  • Fundierte Kenntnisse darüber, wie spezifische Branchen Sicherheitslösungen nutzen könnten, und die Fähigkeit, komplexe technische Vorteile prägnant zu übersetzen, um hochwirksame Geschäftsprobleme zu lösen.
  • Nachweisliche Erfolge im Umgang mit Kundeneskalationen, im Ausbalancieren von Kundenerwartungen und im Verhandeln erfolgreicher Lösungen.
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen.
  • Bereitschaft, flexibel zu arbeiten und Reisen zu ermöglichen.

Unser Engagement

Wir sind Pioniere, die groß träumen, Risiken eingehen und den Status quo der Cybersicherheit herausfordern. Es ist einfach: Wir können unsere Mission nicht erfüllen, ohne dass vielfältige Teams gemeinsam innovieren. Wir sind verpflichtet, angemessene Vorkehrungen für alle qualifizierten Personen mit einer Behinderung zu treffen. Wenn Sie Unterstützung oder eine Anpassung aufgrund einer Behinderung oder besonderen Bedürfnissen benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter accommodations@paloaltonetworks.com. Palo Alto Networks ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern die Vielfalt an unserem Arbeitsplatz, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Alter, Abstammung, Hautfarbe, Familien- oder medizinischer Pflegezeit, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, medizinischem Zustand, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Zugehörigkeit, geschütztem Veteranenstatus, Rasse, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen bei der Beschäftigung berücksichtigt. Alle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt.

Business Development Manager - Unit 42 Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager - Unit 42 erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Dormont Manufacturing Co vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Dormont Manufacturing Co sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Dormont Manufacturing Co an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Dormont Manufacturing Co zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager - Unit 42 mit Bravour zu bestehen

Beziehungsmanagement
Umsatzsteigerung
Marktanalyse
Vertragsverhandlung
Kundenakquise
Kundenbindung
Kenntnisse der Cybersicherheitsbranche

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Manager - Unit 42 bei Dormont Manufacturing Co an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Dormont Manufacturing Co zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.