Business Development Team Lead (m/f/d)

Bei Moss geben wir Finanzprofis die Möglichkeit, ihren Alltag zu automatisieren und zukunftsorientierte Entscheidungen zu treffen. Unser Team und unsere Kultur machen uns einzigartig – wir sind von Einfluss und Wachstum getrieben, wobei jeder von uns bestrebt ist, zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Unser Business Development-Team sucht einen Teamleiter (m/w/d) für unser brandneues BDR-Team in München. In dieser Rolle werden Sie entscheidend dazu beitragen, das Umsatzwachstum von Moss zu beschleunigen, indem Sie Teammitglieder betreuen und coachen, um herausragende Ergebnisse zu erzielen.

In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, das spannende Business Development-Team zu formen, zu coachen und zu entwickeln, das an vorderster Front von Moss' fortlaufender Expansion steht, und dieses Team auf bis zu 8 Mitglieder auszubauen, während wir weiter wachsen. Sie werden nicht nur die Entwicklung Ihres Teams zu einem marktführenden Verkaufsteam beeinflussen, sondern auch zur Erreichung unserer Umsatzziele beitragen.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Teammanagement & Kompetenzentwicklung: Stellen Sie ein Team von Sales Development Representatives ein, onboarden und leiten Sie es, indem Sie Unterstützung bieten, um eine kollaborative „Team zuerst“-Umgebung zu fördern. Entwickeln Sie Wachstumspläne mit jedem Teammitglied und geben Sie regelmäßiges Feedback, um deren Fähigkeiten und Produktivität zu verbessern.
• Strategieimplementierung: Arbeiten Sie eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um deren Erkenntnisse in neue Kundenakquisitionsstrategien umzusetzen, die effektiv in erworbenen Umsatz übersetzt werden.
• Datengetriebene Einblicke: Überwachen und analysieren Sie wichtige Kennzahlen, identifizieren und implementieren Sie Initiativen zur Verbesserung der Effizienz des Teams und kommunizieren Sie diese effektiv. Entwickeln und implementieren Sie geeignete, datengestützte Methoden, die das schnelle Wachstum von Leads durch Outbound-Prospecting ermöglichen.
• Kundenorientierung: Fördern Sie ein hervorragendes Kundenerlebnis während des gesamten Verkaufszyklus, indem Sie ein hohes Maß an Kundenorientierung, Beratungskompetenz und Durchhaltevermögen im Team verankern.

Über Sie

Wir denken, dass Sie die folgenden Erfahrungen und Qualifikationen benötigen, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein:

• Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von schnell wachsenden Sales Development-Teams im B2B-Markt.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Zusätzlich suchen wir folgende Fähigkeiten und Eigenschaften:

• Wachstumsorientiert: Sie fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und treiben neue Initiativen voran, die die Teamentwicklung unterstützen. Sie priorisieren Feedback und Schulung und ermutigen Ihr Team, kreativ und neugierig zu sein, damit ein diverses Team gedeihen kann.
• Experte in Kommunikation: Sie verfügen über außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, und sind darin versiert, Ihre Interaktionen anzupassen, um verschiedene Zielgruppen zu engagieren und zu inspirieren.
• Beeindruckender Führer: Sie bauen leistungsstarke Teams auf, indem Sie Orientierung bieten und eine unterstützende Kultur aufbauen, die auf gegenseitigem Vertrauen basiert.
• Experte im Betrieb: Sie nutzen Ihre kommerziellen Fähigkeiten und Erfahrungen, um bewährte Verkaufspraktiken umzusetzen und sicherzustellen, dass Ihr Team qualitativ hochwertige Arbeit effizient liefert, mit maximalem Einfluss auf den Umsatz von Moss.

Über Moss

Moss ist ein SaaS-Scale-up, das in Berlin gegründet wurde, mit einem Team von über 300 Personen aus mehr als 50 Nationalitäten in 5 Büros in ganz Europa. Unser Ziel ist ehrgeizig: Wir möchten die Ausgaben jedes KMU in Europa vollständig digital, KI-gesteuert und nahtlos integriert für vollständige Kontrolle steuern. Bis heute nutzen über 5000 Unternehmen in Deutschland, den Niederlanden und dem Vereinigten Königreich das führende Produkt von Moss zur Ausgabenverwaltung, mit Modulen wie Firmenkarten, Kreditorenbuchhaltung, Rückerstattungen für Mitarbeiter und Beschaffung.

Moss hat insgesamt 180 Millionen Euro an Finanzierung erhalten und wird von den renommiertesten Tech-Investoren unterstützt, darunter Valar Ventures, Tiger Global, Global Founders Capital, Cherry Ventures und A-Star. Seien Sie Teil einer Kultur, die auf Einfluss und Geschwindigkeit gedeiht, wo Sie mutige Schritte unternehmen, schnell lernen und mehr erreichen können. Wir sind ein Ort, an dem Sie Ihre Karriere schnell vorantreiben können – hier ist, was Sie sonst noch erwarten können:

• Marktführendes Vergütungspaket, einschließlich Eigenkapital.
• Unsere lebhaften Büros stehen im Mittelpunkt unserer Kultur, wo persönliche Zeit Zusammenarbeit und Verbindung über wöchentliche Frühstücke und Freitagsdemos fördert.
• Zusätzliche Vorteile umfassen: 20 Tage „Arbeiten aus dem Ausland“, 600 EUR/GBP Budget für Lernen und Entwicklung sowie weitere lokale Vorteile.