Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and manage change initiatives to drive transformation in IT operations across 19 countries.
- Unternehmen: CGM is a leading provider of software solutions for healthcare, employing nearly 9,000 professionals.
- Vorteile: Enjoy flexible mobile work, health-focused canteen meals, and access to an in-house gym.
- Weitere Informationen: Work from home two days a week and participate in regular company events.
- Warum dieser Job: Join a mission-driven team leveraging AI to make healthcare smarter and better.
- Qualifikationen: Several years of experience in change management, ideally in IT or software environments.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als führender Anbieter von Softwarelösungen im Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Fachkräfte. Sie arbeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld, das voller spannender Möglichkeiten ist. Mit Ihrem Engagement und Ihrer Leidenschaft haben Sie die Chance, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
In dieser Rolle stellen Sie sicher, dass neue Arbeitsweisen, Werkzeuge und Standards nicht nur eingeführt, sondern auch tatsächlich in den täglichen Betrieb integriert werden. Sie überbrücken die Lücke zwischen Programmzielen und der täglichen Praxis in den Support-, Liefer- und IT-Betriebsteams in 19 Ländern. Denn am Ende des Tages zählt nicht die Einführung auf dem Papier, sondern die tatsächliche Nutzung in der gesamten Organisation: „Neue Dinge haben keinen Erfolg durch Einführung – sie haben Erfolg durch Akzeptanz.“
Ihr Beitrag:
- Planen und Managen von Veränderungs- und Enablement-Initiativen zur effektiven Förderung der Transformation von Support-, Service-Delivery- und IT-Betriebsteams in der gesamten Organisation.
- Definieren klarer Erfolgskriterien für jede Einführung, einschließlich Akzeptanz-KPIs wie Werkzeugakzeptanzrate, Abschluss von Schulungen und messbare Verhaltensänderungen innerhalb der Teams.
- Entwerfen und Etablieren gezielter Schulungs- und Enablement-Programme für neue Prozesse, Werkzeuge und KI-gesteuerte Workflows.
- Frühzeitiges Identifizieren von Widerständen, konstruktive Unterstützung kritischer Stakeholder und enge Abstimmung mit Landes- und Geschäftseinheitsteams zur Sicherstellung nachhaltiger Veränderungen.
- Enges Zusammenarbeiten mit Prozessverantwortlichen, Wissensteams und lokaler Führung, um sicherzustellen, dass neue Standards nicht nur kommuniziert, sondern nachhaltig implementiert werden.
- Aufbauen effektiver Kommunikations- und Feedbackschleifen, um reale Erkenntnisse systematisch in das Transformationsprogramm zurückzuführen.
Was Sie mitbringen:
- Mehrere Jahre Erfahrung im Change Management, in der organisatorischen Befähigung oder in Transformationsprogrammen, idealerweise in einer IT-, Software- oder Dienstleistungsumgebung.
- Ein hervorragender akademischer Hintergrund, vorzugsweise von einer führenden Universität, idealerweise in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich.
- Nachweislicher Erfolg bei der Implementierung und nachhaltigen Förderung der Akzeptanz neuer Prozesse, Werkzeuge oder Technologien in verteilten und internationalen Teams.
- Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, überzeugend und zuverlässig auf verschiedenen Ebenen der Organisation zu agieren.
- Ein strukturierter, KPI-gesteuerter Ansatz mit klarem Fokus auf Meilensteine, Eskalationswege und messbaren Umsetzungserfolg.
- Hohe Affinität zu digitalen und KI-gesteuerten Arbeitsweisen sowie die Fähigkeit, Veränderungen verständlich zu machen und die Akzeptanz neuer Arbeitsweisen zu fördern.
Was Sie von uns erwarten können:
- Mobiles Arbeiten: Flexibles Arbeiten von zu Hause aus an zwei Tagen in der Woche und vor Ort an drei Tagen in der Woche.
- Attraktive Standorte: Unsere Büros bieten voll ausgestattete Arbeitsplätze sowie regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.
- Entwicklung: Unsere hauseigene Akademie und ein Portfolio externer Partner unterstützen Ihr berufliches Wachstum.
- Gesundheit: Wir legen großen Wert auf Gesundheit. In unserer hauseigenen Kantine in Koblenz finden Sie täglich eine Auswahl an köstlichen und gesunden Mahlzeiten, und unser voll ausgestattetes Fitnessstudio bietet wöchentliche Kurse (online & vor Ort).
- Und mehr: Eine Kindertagesstätte auf unserem CGM-Campus in Koblenz hilft Mitarbeitern, ihren Arbeitstag flexibler zu gestalten. Wir bieten auch Unternehmensleistungen, die Option eines Jobrades, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr.
Diversität ist Teil von CGM! Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischem und sozialem Hintergrund, Religion, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich aller Zertifikate, Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins).
Change Enablement Lead (m/f/d) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
CGM operates in 19 countries, focusing on innovative healthcare solutions. Employees enjoy benefits like a daycare center and corporate perks. The Koblenz office features a fully equipped gym and healthy meal options.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Change Enablement Lead (m/f/d) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Dormont Manufacturing Co, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Dormont Manufacturing Co im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Dormont Manufacturing Co echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Dormont Manufacturing Co zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Change Enablement Lead (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Dormont Manufacturing Co reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Dormont Manufacturing Co tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.