Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Claims Governance-Team und verbessere Prozesse für eine optimale Kundenbetreuung.
- Unternehmen: Markel Group, ein Fortune 500 Unternehmen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, moderne Büroumgebung und lokale Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen, internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Claims-Managements und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Claims-Bereich und starke Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Looking for a role that will have a meaningful impact on Claims in Europe? Come and progress your career in our European Claims team hier bei Markel. Join us and play your part in something special!
Was werden Sie tun?
- Enger Zusammenarbeit mit den Claims Divisional Heads, um eine Überprüfung des delegierten Schadenmanagementprozesses von Anfang bis Ende durchzuführen, einschließlich Due Diligence für Coverholder und TPA; Leistung im Vergleich zu SLAs; Erstellung delegierter Berichte; Erstellung und Überwachung des jährlichen Auditplans.
- Nach der Überprüfung das laufende Management des delegierten Schadenmanagementprozesses durchführen und Änderungen an unseren Prozessen empfehlen.
- End-to-End-Überprüfung des Expert Panel-Prozesses der Schadensabteilung, Zusammenarbeit mit Claims Divisional Heads sowie rechtlichen, regulatorischen und Compliance-Anforderungen.
- Änderungen implementieren, um sicherzustellen, dass das Panel geeignet ist und erforderliche TOBAs vorhanden sind.
- Nach der Überprüfung die laufende Aufsicht über das Expert Panel durchführen.
- Management des Peer Review-Prozesses, einschließlich der Durchführung einer Stichprobe von Peer Reviews; Daten sammeln und analysieren; und gegebenenfalls mit den Claims Divisional Heads zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Peer Reviews innerhalb des vierteljährlichen Zyklus abgeschlossen und eingereicht werden.
- Identifizierung von Mängeln und/oder Verbesserungen und Berichterstattung darüber an den Head of Claims Operations.
- Überwachung des Markel International SE Claims Handling Manuals, einschließlich der Sammlung von Feedback aus dem Claims-Team zu Unklarheiten oder Anfragen zur Klärung oder Ideen zur Verbesserung.
- Leitung aller Aspekte des Claims Authority-Prozesses, Optimierung des Prozesses und Verbesserung nach Bedarf, um maximale Genauigkeit sicherzustellen.
- Teilnahme an Marktarbeitsgruppen, die Markel International SE Claims vertreten, um über regulatorische oder marktbezogene Initiativen und deren Auswirkungen zu berichten.
- Projektmanagement von Änderungen im Schadenbereich.
- Zusammenarbeit mit Claims Divisional Heads und Mitgliedern des Claims-Teams, um Änderungen/Upgrades/Verbesserungen für Systeme und Workflow-Tools sowie damit verbundene Kennzahlen und Vorteile zu empfehlen, zu verwalten und umzusetzen.
Unsere Anforderungen:
- Umfangreiche Erfahrung in einem operativen Umfeld für Schäden oder gleichwertig.
- Kenntnisse des regulatorischen Umfelds für das Management und die Aufsicht von Schäden.
- Vertrautheit mit Due Diligence, Leistungsmanagement und Auditanforderungen für die Auslagerung des Schadenmanagements an Dritte.
- Die Fähigkeit, Beziehungen innerhalb einer Organisation aufzubauen, aufrechtzuerhalten und zu beeinflussen, um die gewünschten Ergebnisse zu erzielen.
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Umsetzung von Änderungsinitiativen.
- Starke Microsoft Office-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Excel, und allgemein IT-affin.
- Eine positive Einstellung und eine kollaborative Arbeitsweise.
- Das rechtliche Recht, im Land zu leben und zu arbeiten, in dem Sie sich bewerben.
Wer wir sind:
Markel Group (NYSE – MKL) ist ein Fortune 500-Unternehmen mit über 60 Büros in mehr als 20 Ländern und eine Holdinggesellschaft für Versicherungs-, Rückversicherungs-, Spezialberatungs- und Investitionsoperationen weltweit.
Was bieten wir Ihnen:
Ein wettbewerbsfähiges Paket mit zusätzlichen lokalen Vorteilen in einer modernen Büroumgebung. Wir stellen sicher, dass Personen mit Behinderungen alle angemessenen Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilnehmen zu können und die wesentlichen Aufgaben der Stelle erfolgreich auszuführen.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen.
Claims Governance & Oversight Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Markel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert Markel eine positive Unternehmenskultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder die Chance hat, seine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Die modernen Büros in München, Köln, Madrid oder Rotterdam bieten nicht nur einen attraktiven Arbeitsplatz, sondern auch lokale Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Claims Governance & Oversight Manager (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Dormont Manufacturing Co an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Claims Governance & Oversight Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Dormont Manufacturing Co?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Dormont Manufacturing Co übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Dormont Manufacturing Co spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Dormont Manufacturing Co, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Dormont Manufacturing Co solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Dormont Manufacturing Co genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
