Compliance Specialist (Remote Eligible - KS and MO only)

Compliance Specialist (Remote Eligible - KS and MO only)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache und analysiere Compliance-Anforderungen für Banken und unterstütze das Team bei Tests.
  • Unternehmen: Enterprise Bank & Trust, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Landschaft und lerne von Experten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Bankwesen und Kenntnisse der relevanten Gesetze sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Zusammenfassung: Die Hauptverantwortung des Compliance-Spezialisten besteht darin, den Compliance Testing Manager bei der täglichen und periodischen Überwachung, Recherche und Überprüfung von staatlichen und bundesstaatlichen Compliance-Anforderungen, Gesetzen und Vorschriften zu unterstützen. Er ist überwiegend selbstgesteuert, selbstmotiviert und erhält gelegentlich Anweisungen und Aufsicht vom Compliance Testing Manager.

Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Zusammenarbeit mit dem Compliance Testing Manager und anderen Compliance-Spezialisten bei der Verwaltung des Test- und Überwachungsplans der Bank.
  • Unterstützung bei der Entwicklung des Prüfungs- und Überwachungsumfangs und -ziels.
  • Entwicklung von Testdokumenten und Zusammenstellung von Arbeitsunterlagen, die die Durchführung der Testschritte effektiv dokumentieren.
  • Durchführung von Tests zur Bewertung der Einhaltung der bundesstaatlichen Vorschriften.
  • Vorbereitung von Berichten über Testergebnisse, die die Ergebnisse klar kommunizieren, einschließlich identifizierter Ausnahmen und Ursachenanalysen.
  • Kommunikation der Ergebnisse der Transaktionstests an die entsprechenden Geschäftsbereiche und Unterstützung bei Korrekturmaßnahmen.
  • Effektive Kommunikation, Unterstützung und Beratung der relevanten Geschäftsbereiche zu verschiedenen staatlichen und bundesstaatlichen Compliance-Gesetzen und -Vorschriften.
  • Teilnahme an Seminaren, Workshops und Konferenzen im Auftrag der Bank, um das Wissen der Compliance-Abteilung über neue und aktualisierte Compliance-Anforderungen zu erweitern.
  • Unterstützung bei der Bereitstellung von Informationen während regulatorischer Prüfungen und interner oder externer Audits.

Qualifikationen:

  • Gründliche Kenntnisse der geltenden Gesetze und Vorschriften; Equal Credit Opportunity Act, Home Mortgage Disclosure, Electronic Funds Transfers, Fair Debt Collection Practices Act, Fair Credit Reporting, Real Estate Settlement Procedures Act, Truth in Lending, Truth in Savings usw.
  • Recherche und Analyse von bundesstaatlichen und staatlichen Vorschriften.
  • Fähigkeit, enge Arbeitsbeziehungen zu Geschäftsbereichen und Einzelpersonen aufzubauen und aufrechtzuerhalten.
  • Effektive Nutzung von Microsoft Office-Produkten und anderer Computersoftware.
  • Organisation von Prioritäten und Einhaltung von Fristen.
  • Problemlösungs- und kritisches Denkvermögen.

Ausbildung und/oder Erfahrung:

  • Ein bis drei Jahre verwandte Erfahrung im Bank-Compliance-Bereich.
  • Bachelor-Abschluss (B. A.) von einer vierjährigen Hochschule oder Universität.
  • Kenntnisse und Erfahrungen in Verbraucherschutzvorschriften, einschließlich TILA, RESPA, Fair Lending, FCRA, SCRA, HMDA, CRA, Überschwemmungs- und Einzahlungsregelungen, Reg E, Truth in Savings, Reserveanforderungen, Einlagensicherung.
  • Vertrautheit mit erforderlicher Kreditdokumentation, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Verbraucher-, Raten-, Gewerbe- und Immobilienkredite.
  • Ausgezeichnete Präsentations-, zwischenmenschliche, schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.

Computer- und Softwarekenntnisse:

  • Erfahrung im Umgang mit einem Personal Computer, einschließlich Microsoft Word und Excel.
  • Frühere Erfahrung oder die Fähigkeit zu lernen, RiskExec, Salesforce, Encompass.

Zertifikate, Lizenzen und Registrierungen: Keine

Chancengleichheitserklärung: Enterprise Bank & Trust setzt sich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilnahme am Arbeitsmarkt zu ermöglichen und Chancengleichheit bei der Bewerbung und dem Wettbewerb um Stellenangebote zu gewährleisten. Wenn Sie eine Anpassung benötigen, um sich für eine Position bei Enterprise Bank & Trust zu bewerben, wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung.

Enterprise Bank & Trust verpflichtet sich, unser Geschäft und unsere Beziehungen zur Gemeinschaft so zu gestalten, dass sie sich positiv auf unsere Mitarbeiter, Kunden und die vielfältigen Gemeinschaften auswirken, in denen wir arbeiten und leben. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Alter, Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder geschütztem Veteranenstatus Berücksichtigung für eine Anstellung und werden nicht aufgrund von Behinderungen diskriminiert. Alle Stellenangebote sind davon abhängig, dass der Bewerber sowohl Drogen- als auch Hintergrundprüfungen erfolgreich besteht.

Compliance Specialist (Remote Eligible - KS and MO only) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Compliance Specialist (Remote Eligible - KS and MO only) erhalten könntest

Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Dormont Manufacturing Co treffen!

Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Dormont Manufacturing Co verschaffen.

Jetzt auf die richtige Stelle bei Dormont Manufacturing Co bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Dormont Manufacturing Co zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Dormont Manufacturing Co den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Specialist (Remote Eligible - KS and MO only) mit Bravour zu bestehen

Kenntnis der relevanten Gesetze und Vorschriften
Forschung und Analyse von regulatorischen Anforderungen
Entwicklung und Pflege von Arbeitsbeziehungen
Microsoft Office Kenntnisse
Organisationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
kritisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Dormont Manufacturing Co wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Dormont Manufacturing Co interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Dormont Manufacturing Co oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.