Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Corporate Insurance Team bei administrativen Aufgaben und risikobezogenen Herausforderungen.
- Unternehmen: Führende radiologische Praxis in den USA mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k) und großzügige Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem inklusiven und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Radiologie und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Starke organisatorische Fähigkeiten und Erfahrung in der Versicherungsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Job Description
Radiology Partners, through its affiliated practices, is a leading radiology practice in the U.
S., serving hospitals and other healthcare facilities across the nation.
As a physician‑led and physician‑owned practice, our mission is to transform radiology by innovating across clinical value, technology, service, and economics, while elevating the role of radiology and radiologists in healthcare.
Using a proven healthcare services model, Radiology Partners provides consistent, high‑quality care to patients, while delivering enhanced value to the hospitals, clinics, imaging centers and referring physicians we serve.
- Position Summary
- Supports the Corporate Insurance Team by handling insurance‑related administrative and operational tasks and collaborating across the organization.
- Works with local practices to identify and address insurance risks arising from daily operations, contracts, and business transactions.
- Coordinates with external insurance brokers and assists with annual renewals, due diligence activities, policy changes, and coverage placement.
- Processes insurance requests such as certificates of insurance, tail coverage quotes, and policy endorsements.
- Maintains and tracks insurance data using tools like Smartsheet, Excel, and databases, while supporting other assigned insurance‑related responsibilities.
- Desired Professional Skills and Experience
- Strong organizational, multitasking, and prioritization skills, with exceptional attention to detail and the ability to handle confidential information.
- Excellent interpersonal, oral, and written communication skills, with the ability to collaborate effectively across teams.
- Strategic thinking and problem‑solving abilities, including providing practical guidance while considering legal and business risks.
- Proficiency in Microsoft Office applications, including Word, Excel, Power Point, and Outlook.
- Preferred qualifications include a bachelor’s degree, at least 3 years of insurance industry experience (healthcare experience preferred), and insurance certifications such as CISR, CIC, CPCU, CWCA, or AAI (encouraged but not required).
Compensation
The salary range for this position is $70,000 - $75,000.
Final determinations may vary based on several factors including but not limited to education, work experience, certifications, geographic location, and other factors.
This role is also eligible for an annual discretionary bonus.
In addition to this range, Radiology Partners offers competitive total rewards packages, which include health & wellness coverage options, 401(k) benefits, and a broad range of other benefits such as family planning and telehealth (all benefits are subject to eligibility requirements).
Benefits
- Competitive benefits package – eligibility starts the month after hire, with tiered options to choose from.
- Compensation reviews, career growth opportunities.
- Generous PTO plans and paid holidays.
- Proudly certified as a Great Place to Work for five consecutive years.
Radiology Partners is an equal opportunity employer.
RP is committed to being an inclusive, safe and welcoming environment, where everyone has equal access and equitable resources to reach their full potential.
We are united by our Mission to Transform Radiology and in turn have an important impact on the patients we serve and the healthcare system overall.
We hold that diversity is a key source of strength from which we will build a practice culture that is inclusive for all.
Our goal is to empower and engage the voice of every teammate to promote awareness, compassion and a healthy respect for differences.
CCPA Notice: When you submit a job application or resume, you are providing the Practice with the following categories of personal information that the Practice will use for the purpose of evaluating your candidacy for employment: (1) Personal Identifiers; and (2) Education and Employment History.
Radiology Partners participates in E-verify: https://www. e-verify. gov/about-e-verify.
#J-18808-Ljbffr
Corporate Insurance Specialist Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Corporate Insurance Specialist erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Dormont Manufacturing Co an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Corporate Insurance Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Dormont Manufacturing Co?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Dormont Manufacturing Co übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Dormont Manufacturing Co spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Dormont Manufacturing Co, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Dormont Manufacturing Co solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Dormont Manufacturing Co genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.