Country Manager Germany

Country Manager Germany

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Operationen und Entwicklung von Street Child Deutschland mit einem engagierten Team.
  • Unternehmen: Wachsende gemeinnützige Organisation, die sich für Bildung und Sicherheit von Kindern einsetzt.
  • Vorteile: Bedeutungsvolle Rolle, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu einem internationalen Netzwerk.
  • Weitere Informationen: Diversity und Inklusion sind uns wichtig; wir begrüßen Bewerbungen aus allen Hintergründen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Street Child Deutschland und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Fundraising und Teamführung, Leidenschaft für soziale Gerechtigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Standort: Remote innerhalb Deutschlands; bevorzugt im Raum München (Team-Büro)

Startdatum: 01.05.2026

Arbeitsaufwand: 80-100%

Über Street Child Deutschland

Street Child Deutschland e.V. ist eine wachsende deutsche Wohltätigkeitsorganisation, die Teil des internationalen Street Child Netzwerks ist und sich dafür einsetzt, dass jedes Kind Zugang zu Bildung in sicheren und unterstützenden Umgebungen hat. Wir konzentrieren uns darauf, lokale Partner und Gemeinschaften in einigen der verletzlichsten Regionen der Welt zu stärken. Unser deutsches Team ist klein, missionsorientiert und arbeitet grenzüberschreitend zusammen – wir gewinnen Unterstützung aus einem gesunden Mix aus institutionellen, philanthropischen, unternehmerischen und privaten Quellen.

Die Rolle

Wir suchen einen hochmotivierten und praxisorientierten Country Manager Deutschland, der die Operationen und die zukünftige Entwicklung von Street Child Deutschland leitet, zu einem kritischen Zeitpunkt in der Entwicklung der Organisation. Der Country Manager Deutschland berichtet direkt an den Vorstand und arbeitet eng mit unseren Partnern im Street Child Netzwerk zusammen. Er wird alle Aspekte der Funktionsweise der Organisation leiten – von Fundraising und Partnerschaften bis hin zu täglichen Operationen und Compliance. Das Büro von Street Child Deutschland befindet sich in München. Dies ist eine Schlüsselposition für einen dynamischen Fachmann, der entweder über umfangreiche Erfahrungen im Fundraising und/oder relevante programmatische Hintergründe verfügt und bereit ist, mit der Organisation zu wachsen und deren Einfluss in Deutschland und letztlich in unseren Projektländern zu skalieren, indem er nachhaltige Einkommensströme aus verschiedenen Kanälen generiert.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Street Child Deutschland als vertrauenswürdige und wirkungsvolle Non-Profit-Organisation vertreten und weiterentwickeln
  • Die Fundraising-Strategie für Deutschland in Zusammenarbeit mit dem Vorstand entwickeln und umsetzen, abgestimmt auf unsere globale Fundraising-Strategie
  • Förderanträge leiten und Verantwortung sowie Berichterstattung an deutsche Förderpartner sicherstellen
  • Unser deutsches Fundraising-Team unterstützen und leiten
  • Tägliche Operationen überwachen, einschließlich Projektcontrolling, Finanzen, Verwaltung, HR und Compliance (mit Unterstützung von externen Treuhändern und rechtlichen Partnern)
  • Ein optimales Maß an intelligenter Zusammenarbeit und gesunden Beziehungen zwischen der deutschen Einheit und dem internationalen Street Child Netzwerk fördern
  • Governance-Prozesse unterstützen und eng mit dem Vorstand an Strategie, Risiko und Berichterstattung arbeiten
  • Sichtbarkeit, Partnerschaften und zukünftige Wachstumschancen in Deutschland vorantreiben

Ihr Profil

  • Wohnsitz in Deutschland erforderlich. Bereitschaft, hauptsächlich vom Münchener Büro aus zu arbeiten, wird bevorzugt, ist aber nicht zwingend erforderlich. Außergewöhnliche Kandidaten, die woanders in Deutschland ansässig sind, werden ebenfalls berücksichtigt - regelmäßige Reisen nach München sind jedoch unerlässlich.
  • Leidenschaftliche Identifikation mit den Werten und Zielen von Street Child
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich). Jede weitere Sprache ist von Vorteil, aber kein Muss.
  • Exzellente Fähigkeiten im Management starker, vertrauensvoller Beziehungen zu einer breiten Palette von Interessengruppen.
  • Fähigkeit, ein Team aufzubauen und Erfahrung in der Führung von Teams zu erfolgreichen Ergebnissen in einem teilweise remote Setup.
  • Unabhängig und lösungsorientiert, mit einer praktischen, ruhigen und flexiblen Einstellung.
  • Komfortabel in einer kleinen Struktur und ehrgeizig in Bezug auf die Möglichkeit, die Operationen auszubauen.
  • Umfangreiche Erfahrung im deutschen Fundraising mit Stiftungen, Philanthropen und Unternehmen sowie ein gutes Verständnis der lokalen Spenderlandschaft ist ein erheblicher Vorteil – die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in diesem Bereich zu engagieren, ist unerlässlich.
  • Breite Erfahrung mit deutschen institutionellen Geldgebern wie Bengo/BMZ, Auswärtiges Amt, EU ist ein großer Vorteil – die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in diesem Bereich zu engagieren, ist unerlässlich.
  • Vorherige Erfahrung mit deutschem Non-Profit-Recht, Governance oder Verbandsmanagement ist von Vorteil – die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in diesem Bereich zu engagieren, ist unerlässlich.

Was wir bieten

  • Eine sinnvolle und autonome Rolle in einer global anerkannten Organisation, die in den letzten Jahren schnell gewachsen ist.
  • Ein Team-Büro in München: Wir bevorzugen regelmäßige Büroarbeit kombiniert mit Flexibilität für Remote-Arbeit.
  • Die Chance, die Struktur und das Wachstum von Street Child Deutschland mitzugestalten.
  • Ein engagierter und erfahrener Vorstand sowie Zugang zu einem lebendigen internationalen Netzwerk.

Diversität und Inklusion

Street Child Deutschland setzt sich für den Aufbau einer vielfältigen und inklusiven Organisation ein. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Ethnie, Religion, Behinderungsstatus oder Hintergrund.

Das Engagement von Street Child für den Schutz

Street Child setzt sich für den Schutz der Gemeinschaften ein, die wir bedienen, unserer Partner, unserer Freiwilligen und unseres Personals. Im Rahmen dieses Engagements für den Schutz unterliegen alle Stellenangebote zufriedenstellenden Referenzen und angemessenen Hintergrundprüfungen, einschließlich einer Überprüfung des Strafregisters. Street Child nimmt auch am Inter Agency Misconduct Disclosure Scheme teil. Im Einklang mit diesem Schema werden wir Informationen von den vorherigen Arbeitgebern der Bewerber über etwaige Feststellungen von sexueller Ausbeutung, sexuellem Missbrauch und/oder sexueller Belästigung während der Beschäftigung oder Vorfälle unter Untersuchung anfordern, als der Bewerber die Beschäftigung beendet hat.

Bewerbungsprozess

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben (in Englisch) über diesen Link hier. Bewerbungen werden fortlaufend geprüft.

Country Manager Germany Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Street Child Germany ist ein engagierter Arbeitgeber, der eine bedeutende Rolle in der Bildung von Kindern in vulnerablen Gemeinschaften spielt. Mit einem dynamischen Team in München bietet die Organisation nicht nur die Möglichkeit, an einer sinnvollen Mission zu arbeiten, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Die Mitarbeiter profitieren von einer unterstützenden Kultur, die Vielfalt und Inklusion schätzt, sowie von der Chance, Teil eines internationalen Netzwerks zu sein, das sich für positive Veränderungen einsetzt.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Country Manager Germany erhalten könnten

Kehre zu den Wurzeln der Gemeinschaft zurück

Im Fundraising sind Netzwerke und lokale Communities super wichtig. Besuche Veranstaltungen oder Meetups von Non-Profits in deiner Stadt, um die Leute hinter den Projekten kennenzulernen. Oft wirst du durch persönliche Kontakte zu spannenden Jobmöglichkeiten kommen!

Zeige Engagement – deine Leidenschaft zählt!

Freiwilligenarbeit oder kurze Projekte können dir nicht nur Erfahrung bringen, sondern zeigen auch dein echtes Interesse am Fundraising. Auf diese Weise baust du praktische Fähigkeiten auf und kannst deine Motivation in Gesprächen besonders gut vermitteln.

Lass dein Netzwerk für dich arbeiten

In der Fundraising-Branche ist Networking A und O. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in gemeinnützigen Organisationen tätig sind. Sie könnten dir Insider-Infos zu Jobangeboten bei Dormont Manufacturing Co geben, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden!

Nutze die sozialen Medien richtig

Zeige deine Leidenschaft für Fundraising auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile interessante Inhalte oder Geschichten aus der Branche. So wirst du nicht nur sichtbarer für potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co, sondern ziehst auch Gleichgesinnte an.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Country Manager Germany mit Bravour zu bestehen

Fundraising-Strategie
Partnerschaftsmanagement
Projektcontrolling
Finanzmanagement
Personalmanagement
Compliance
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Fundraising:Egal, ob du bereits Erfahrung im Fundraising hast oder nicht, es ist super wichtig, dass du in deinem Anschreiben klar machst, warum dich dieser Bereich begeistert. Erkläre, welche Projekte oder Initiativen dich inspiriert haben und was du damit erreichen möchtest – das zeigt dein persönliches Engagement für die Mission von Dormont Manufacturing Co.

Quantifiziere deine Erfolge:In der Fundraising-Branche sind nachweisbare Erfolge Gold wert. Wenn du in der Vergangenheit Spendenaktionen organisiert hast, vergiss nicht, konkrete Zahlen zu nennen! Wie viel hast du gesammelt? Wie viele Spender konntest du gewinnen? Solche Informationen helfen, deinen Wert für Dormont Manufacturing Co zu verdeutlichen.

Lebenslauf – Mehr als nur Stichpunkte:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur eine Sammlung von Jobs ist. Füge relevante Fähigkeiten wie Kommunikation, Networking und Projektmanagement hinzu. Betone auch, falls du bereits mit gemeinnützigen Organisationen oder NGOs gearbeitet hast. Je mehr du zeigst, dass du in diesen Bereichen engagiert bist, desto eher wird Dormont Manufacturing Co auf dich aufmerksam werden.

Sei konkret – Was kannst du beitragen?:Gerade in einer Vollzeitstelle im Fundraising ist es wichtig, dass du deinen zukünftigen Kollegen klar und deutlich sagst, was du in die Organisation einbringst. Was ist deine Strategie, um neue Spender zu gewinnen oder bestehende Beziehungen zu pflegen? Mach in deinem Anschreiben deutlich, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision von Dormont Manufacturing Co passen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Leidenschaft für die Sache zeigen

Im Fundraising ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Anliegen, die du unterstützt, kommunizieren kannst. Überlege dir im Vorfeld, warum du gerade bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest und welche Erfahrungen du mit ähnlichen Organisationen gemacht hast. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Fähigkeiten hast, sondern auch emotional involviert bist!

Zahlensicherheit ist ein Muss

Fundraising erfordert oft ein gutes Verständnis für Daten und Statistiken. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf Spendenverwaltung, Budgetierung und Kampagneneffektivität beziehen. Vielleicht kannst du sogar Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, wo du Daten erfolgreich zur Unterstützung deiner Fundraising-Initiativen eingesetzt hast!

Sei bereit auf praktische Beispiele einzugehen

Gerade in Vollzeitstellen wird oft nach konkreten Projekten gefragt, an denen du gearbeitet hast. Bereite einige Fundraising-Kampagnen oder Veranstaltungen vor, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Anhand dieser kannst du deine Strategien und Erfolge deutlich machen – das wird viel mehr Eindruck hinterlassen als theoretische Antworten.

Fragen zur Unternehmensstrategie vorbereiten

Eine gute Vorbereitung ist die halbe Miete! Überlege dir, wie Dormont Manufacturing Co ihre Fundraising-Strategien auf aktuelle Trends oder gesellschaftliche Veränderungen anpassen kann. Zeige, dass du dir Gedanken über die Zukunft des Fundraisings machst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.