Customer Success Manager, Senior Manager

Customer Success Manager, Senior Manager

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Kundenbeziehungen und entwickle Strategien für den Erfolg unserer SaaS-Lösungen.
  • Unternehmen: Duck Creek Technologies, ein innovativer Anbieter im Versicherungsbereich.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, inklusive Homeoffice und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem inklusiven und vielfältigen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im SaaS-Bereich und starke Kundenbeziehungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Helping careers take flight. Reshaping an industry. Enable your career to be Made on Duck Creek.

WHO WIR SIND

Duck Creek Technologies ist der intelligente Lösungsanbieter, der die Zukunft der Sach- und Unfallversicherung (P&C) und der allgemeinen Versicherungsbranche definiert. Wir sind die Plattform, auf der moderne Versicherungssysteme aufgebaut sind, und ermöglichen es der Branche, die Vorteile der Cloud zu nutzen, um agile, intelligente und immerwährende Operationen durchzuführen. Unsere modernen SaaS-Lösungen helfen Versicherern, einen neuen Standard zu setzen und zu revolutionieren, wie Verbraucher mit Versicherungsunternehmen interagieren.

Authentizität, Zweck und Transparenz sind Kernwerte von Duck Creek, und wir glauben, dass Versicherungen für Einzelpersonen und Unternehmen dort sein sollten, wo und wie sie es am meisten benötigen. Unsere marktführenden Lösungen sind entweder als eigenständige Lösung oder als vollständige Suite verfügbar und alle über Duck Creek OnDemand zugänglich. Mit mehr als 1.000 erfolgreichen Implementierungen bis heute nimmt Duck Creek den IT-Aufwand für Versicherer ab, damit sie sich auf das Geschäft der Versicherung konzentrieren können.

Wir haben eine Gruppe von mehr als 1.800 Mitarbeitern weltweit und sind stolz darauf, ein Flexible-First-Arbeitgeber zu sein. Wir geben unseren Mitarbeitern die Wahl, ob sie im Büro, von zu Hause oder in einem hybriden Modell arbeiten möchten. Unser flexibles Arbeitsumfeld fördert Produktivität, Inklusion, Zusammenarbeit und sorgt für ein konsistentes Mitarbeitererlebnis, unabhängig vom Standort.

Wenn es spannend klingt, in einem schnelllebigen, sich rasch entwickelnden Unternehmen zu arbeiten, das eine der ältesten und größten Branchen der Welt transformiert, lassen Sie es uns wissen. Wir freuen uns, dass Sie Duck Creek als zukünftigen Arbeitgeber in Betracht ziehen und hoffen, dass Sie sich entscheiden, „The Flock“ beizutreten!

WAS SIE TUN WERDEN

Der Senior Customer Success Manager ist der CEO Ihres Kundenportfolios. Ein Hochleister, der auf SaaS-Umsatz fokussiert ist und verantwortlich für die Verwaltung und Entwicklung mehrerer mittelgroßer/großer Duck Creek OnDemand- und OnPrem-Konten. Als SMCS fungieren Sie als primärer Ansprechpartner und vertrauenswürdiger Berater für Ihre Kunden und bieten eine Schnittstelle zwischen dem Kunden/Systemintegrationspartner(n) und den internen Duck Creek-Teams.

  • Verwalten und Entwickeln der Kundenkonten
  • Entwickeln und Pflegen einer vertrauensvollen Beziehung zu den Kunden und SI-Partnern.
  • Mit den Führungsteams der Kunden zusammentreffen, um deren Geschäftsziele und strategische Prioritäten zu verstehen.
  • Aktualisierungen der neuesten Funktionen und Produkte von Duck Creek verfolgen.
  • Kundenfeedback sammeln und aktiv an den NPS-Kundenumfragen teilnehmen.

WAS SIE GETAN HABEN

Bildung und Berufserfahrung

  • Abschluss eines Bachelor-Studiums oder höher in Informatik oder einem verwandten Bereich; relevante Berufserfahrung kann anstelle der Ausbildung berücksichtigt werden.
  • Mindestens 6+ Jahre funktionale und technische Kenntnisse von SaaS-Plattformen.

BEVORZUGT

  • Kenntnisse und Erfahrungen mit der Duck Creek Suite und Plattform.
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der P&C-Versicherung.
  • Reisebereitschaft: 10-25%

WAS WIR FÜR STEHEN

Unser globales Unternehmen feiert und nutzt die Unterschiede, die jeder Mitarbeiter mitbringt. Unser Erfolg ist das direkte Ergebnis einer inklusiven Kultur, in der Gelegenheiten zum Lernen voneinander unabhängig von Titel, Seniorität oder Hintergrund stattfinden. Diese kollaborative und teamorientierte Herangehensweise ist das Herzstück unseres Handelns und unserer kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte, Dienstleistungen und Systeme.

Customer Success Manager, Senior Manager Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Duck Creek Technologies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Wahl haben, ob sie im Büro, von zu Hause oder hybrid arbeiten möchten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit, Inklusion und kontinuierliches Lernen, während wir gleichzeitig bedeutende Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter bieten. Mit einem klaren Fokus auf Authentizität und Transparenz setzen wir uns dafür ein, dass jeder Mitarbeiter seine einzigartigen Fähigkeiten einbringen kann, um gemeinsam die Zukunft der Versicherungsbranche zu gestalten.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Customer Success Manager, Senior Manager erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und deinen eigenen Stil zu finden.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über Duck Creek und bringe spezifische Punkte in das Gespräch ein, die dir gefallen oder die du spannend findest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Lass uns wissen, warum du Teil von "The Flock" werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Success Manager, Senior Manager mit Bravour zu bestehen

Kundenbeziehungsmanagement
SaaS-Plattformkenntnisse
Analytisches Denken
Prozessentwicklung und -verbesserung
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität ist uns wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unser Team passen könntest.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Senior Customer Success Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du ähnliche Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.

Kundenorientierung zeigen

Da die Rolle stark auf Kundenbeziehungen fokussiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Bereite einige Geschichten vor, in denen du erfolgreich Kundenbedürfnisse identifiziert und Lösungen angeboten hast. Zeige, dass du ein echter Kundenanwalt bist!

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über die neuesten Funktionen und Updates der Duck Creek Produkte informiert bist. Wenn du Fragen zu technischen Aspekten oder zur Software-Lifecycle-Management hast, sei bereit, diese zu beantworten. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese könnten sich auf die Unternehmenskultur, die Teamdynamik oder zukünftige Projekte beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob Duck Creek der richtige Ort für dich ist.