Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen in DACH und BENELUX zu Datenschutzthemen und entwickle datenschutzkonforme Prozesse.
- Unternehmen: Henry Schein, ein global agierendes FORTUNE 500-Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Dynamisches, multikulturelles Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Datenschutz in einem internationalen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Datenschutz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Henry Schein, Inc. (Nasdaq: HSIC) bietet hochwertige Lösungen für medizinisches Fachpersonal über ein breites Netzwerk von Menschen und Technologien. Mit rund 22.000 Team Schein-Mitgliedern betreut das Netzwerk des Unternehmens aus vertrauenswürdigen Beratern mehr als 1 Million Kunden weltweit und bietet über 300 hochwertige Lösungen zur Verbesserung ihres betrieblichen Erfolgs und ihrer klinischen Ergebnisse.
Unser Angebot:
- Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabe in einem erfolgreichen, global ausgerichteten Unternehmen
- Flache Hierarchien und viel Spielraum, um Ihren Verantwortungsbereich mitzugestalten
- Umfassende Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
- Faire und leistungsorientierte Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
Ihr Verantwortungsbereich beinhaltet folgende Schwerpunkte:
- Selbständige Beratung der Konzerngesellschaften in DACH und BENELUX sowie der EMEA Shared Services (IT, HR, Marketing, Supply Chain, Finance, Legal) zu allen datenschutzrechtlichen Themen, insbesondere zur Einhaltung der DSGVO / GDPR.
- Prüfung, Bewertung und Weiterentwicklung datenschutzkonformer Prozesse, Richtlinien und Maßnahmen.
- Durchführung von Datenschutz-Folgeabschätzungen sowie Beratung zur Einführung geeigneter technisch-organisatorischer Maßnahmen zum Datenschutz.
- Erstellen, Prüfen und Verhandeln von datenschutzrechtlichen Verträgen (insbesondere zur Auftragsverarbeitung) und Pflege der konzerninternen Datenschutzvereinbarungen.
- Bearbeitung von Betroffenenanfragen.
- Management und Dokumentation von Datenschutzvorfällen inklusive Koordination mit internen und externen Stakeholdern.
- Regelmäßige Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden und Führungskräften in den betreuten Regionen und Fachbereichen.
- Monitoring gesetzlicher Entwicklungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Organisation.
- Durchführung von Post-Merger Datenschutz-Onboardings.
- Enge Zusammenarbeit mit der globalen Datenschutz-Organisation sowie den Datenschutzbeauftragten in der Region.
Wir suchen eine Persönlichkeit mit folgenden Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Recht, Wirtschaft, IT oder vergleichbare Qualifikation (z.B. GDD zert.).
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Datenschutz, idealerweise in einem international aufgestellten Unternehmen.
- Fundiertes Wissen zur DSGVO / GDPR sowie Kenntnisse zu anderen relevanten Datenschutzgesetzen in DACH und BENELUX Ländern (z.B. Bundesdatenschutzgesetz, ePrivacy).
- Praxis in der Beratung interdisziplinärer Fachbereiche sowie im Umgang mit komplexen, internationalen Datenverarbeitungsprozessen von Vorteil.
- Hohe Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Beratungsstärke, sowie Verständnis der geschäftlichen Anforderungen und ausgeprägte Lösungsorientierung.
- Teamplayer, der/die sich in einem internationalen, multikulturellen Arbeitsumfeld wohl fühlt.
- Fähigkeit komplexe Themen im Datenschutz verständlich erläutern zu können.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift) sind Voraussetzung; weitere Europäische Sprachen, z.B. Niederländisch oder Französisch von Vorteil, aber kein Muss.
- Reisebereitschaft für gelegentliche Besuche unserer Standorte in Europa setzen wir voraus.
Data Protection Manager DACH / BENELUX / EMEA Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Henry Schein, Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem globalen Unternehmen bietet. Mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit, den eigenen Verantwortungsbereich aktiv mitzugestalten, fördert das Unternehmen eine offene und unterstützende Arbeitskultur. Zudem profitieren die Mitarbeiter von umfassenden Einarbeitungen, fairen Vergütungen sowie 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, was die Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung in den Regionen DACH und BENELUX unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Data Protection Manager DACH / BENELUX / EMEA erhalten könnten
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Dormont Manufacturing Co aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Data Protection Manager DACH / BENELUX / EMEA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Dormont Manufacturing Co klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Dormont Manufacturing Co arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Dormont Manufacturing Co. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
