Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Vision für die Transformation zu einem agentischen SaaS-Geschäft.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich SaaS mit Fokus auf Wachstum und Transformation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 25 Tage Urlaub, Gesundheitsbeiträge und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zahlungsabwicklung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in Strategie und Transformation in einem SaaS- oder Technologieunternehmen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Access sucht einen Director of Agentic Strategy Delivery, der unserem dynamischen Growth Operations-Team beitritt und an den Director, Growth Operations berichtet. Diese neu geschaffene Rolle steht im Mittelpunkt der Transformationsagenda der PaySuite-Division und treibt den Wandel von einem traditionellen SaaS-Geschäft zu einem vollständig agentischen SaaS-Geschäft voran.
Über die Rolle
Sie werden die strategische Richtung und Vision definieren, mit dem DMT zusammenarbeiten, um die operativen Pläne zur Erreichung unserer agentischen Ziele zu erstellen und zu besitzen. Sie sind verantwortlich für die agentische Roadmap der Division, identifizieren, wo Automatisierung und agentenbasierte Workflows die Kunden- und internen Ergebnisse transformieren können, während Sie den kommerziellen Erfolg sicherstellen.
Verantwortlichkeiten
- Agentische Vision & Strategie: Definieren und besitzen Sie die agentische Strategie für die PaySuite-Division, einschließlich interner Operationen und kundenorientierter Produktmöglichkeiten.
- Plattform- & Tooling-Expertise: Entwickeln und pflegen Sie Expertenwissen über die Evo Agentic-Plattform – Navigator, Teamwork, Workflow und Agent Builder – und deren Anwendung im Zahlungsbereich.
- Chancenidentifikation: Kartieren Sie die PaySuite-Kundenbasis nach agentischen Migrationsmöglichkeiten, segmentiert nach Bereitschaft, Wert und Vertragsposition.
- Planung und Ausführung: Übersetzen Sie die agentische Strategie in glaubwürdige, zeitgebundene operative Pläne, wobei jeder Arbeitsstrom einen klaren Eigentümer, Meilensteine und messbare Ergebnisse hat.
- Ermöglichung: Statten Sie die DMT-Mitglieder mit dem Kontext, der Rahmenbedingungen und Materialien aus, die erforderlich sind, um die Ausführung zu unterstützen.
Qualifikationen
- Nachweisbare Erfahrung in einer Strategie-, Transformations- oder Produktleitungsrolle innerhalb eines SaaS- oder Technologieunternehmens.
- Erfahrung in der Definition oder Umsetzung von KI- oder agentischen Strategien in einem kommerziellen Kontext.
- Erfahrung in eingebetteten Zahlungen, Fintech oder Zahlungstechnologie.
Vorteile
- Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Möglichkeiten für leistungsabhängige Boni.
- 25 Tage Urlaub pro Jahr (steigend mit der Betriebszugehörigkeit) plus ein entsprechendes Rentensystem.
- Gesundheitsbeiträge und Wohlfühltage.
- Drei Charity-Tage pro Jahr zur Unterstützung von Anliegen, die Ihnen am Herzen liegen.
- Zugang zu einem gemischten Ansatz für Büroarbeit und regelmäßigen Wohlfühlinitiativen.
Wir glauben an Gleichheit für alle und setzen uns dafür ein, eine inklusive, leistungsstarke Kultur aufzubauen, in der sich jeder wertgeschätzt, respektiert und befähigt fühlt, zu gedeihen.
Director of Agentic Strategy Delivery - PaySuite Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Access ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Mitarbeiter geschätzt und gefördert werden. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und Wachstumsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und leistungsbasierte Boni, sondern auch flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Wohlfühlinitiativen. Die Position des Director of Agentic Strategy Delivery in der PaySuite-Abteilung ermöglicht es Ihnen, an vorderster Front einer spannenden Transformation zu stehen und aktiv zur Schaffung innovativer Lösungen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director of Agentic Strategy Delivery - PaySuite erhalten könnten
✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei Dormont Manufacturing Co.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von Dormont Manufacturing Co zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an Dormont Manufacturing Co reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Agentic Strategy Delivery - PaySuite mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei Dormont Manufacturing Co verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Dormont Manufacturing Co hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei Dormont Manufacturing Co als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Dormont Manufacturing Co. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von Dormont Manufacturing Co zu erreichen.
