Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktstrategie für unsere Home Care-Dienste und forme die Zukunft des Unternehmens.
- Unternehmen: A Place for Mom, ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Seniorenpflege.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Boni, 401(k) mit Matching, Gesundheits- und Zahnversicherung sowie bezahlter Urlaub.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit der Möglichkeit, einen echten Einfluss auf die Branche zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Produkte, die das Leben von Familien verbessern und echte Veränderungen bewirken.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, davon 3 Jahre in einer Führungsposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Position Overview
A Place for Mom sucht einen Director of B2B Product, um die Zukunft unseres Home Care-Geschäfts zu gestalten. Als leitender Mitarbeiter innerhalb unserer wachsenden Home Care-Produktorganisation werden Sie unsere Strategie definieren und vorantreiben, um ein unverzichtbarer Wachstumspartner für Pflegeagenturen zu werden. Sie treten zu einem entscheidenden Zeitpunkt bei, während wir uns von einem einfachen Empfehlungsnetzwerk zu einer vollwertigen Agenturplattform weiterentwickeln.
Wer Sie sind
- Strategischer Führer mit nachweislicher Erfolgsbilanz beim Aufbau und der Skalierung von kundenorientierten Produkten, die messbare Geschäftsergebnisse erzielen.
- Sie kombinieren tiefes Einfühlungsvermögen für Kunden mit einer datengestützten Denkweise, nutzen Erkenntnisse und Experimente, um Kundenbedürfnisse in relevante Ergebnisse zu übersetzen.
- Sie haben nachweislich Erfolg bei der Führung von Teams, der Inspiration von Innovationen und der Bereitstellung greifbaren Wachstums durch eine mutige Produktvision und fehlerfreie Ausführung.
- Sie gedeihen in mission-driven Umgebungen und sind begeistert davon, einen bedeutenden Einfluss im Bereich der Seniorenpflege auszuüben, indem Sie Familien stärken, Leben verbessern und neu definieren, wie Verbraucher vertrauenswürdige Pflege-Lösungen für ihre Angehörigen finden.
Diese Führungskraft berichtet an den VP of Home Care Product und arbeitet mit dem Team zusammen, um eine langfristige Produktstrategie und Vision zu formulieren, die die Produkt- und Geschäftstransformation der Seniorenpflege bei A Place for Mom vorantreibt.
Was Sie tun werden
- Produktvision & Strategie: Definieren und validieren Sie die Agenturstrategie für das Home Care-Geschäft, abgestimmt auf die Wachstums- und Missionsziele des Unternehmens. Identifizieren Sie Möglichkeiten zur Differenzierung unserer Kundenwerkzeuge, zur Steigerung des Kunden-ROI und zur Erreichung hoher Kundenbindung und -zufriedenheit. Fördern Sie Innovationen, indem Sie den Verbrauchermarkt, Technologien und Datenanalysen im Auge behalten, die die Produktentwicklung beeinflussen.
- Ausführung & Einfluss: Übersetzen Sie die Strategie in umsetzbare Fahrpläne und priorisieren Sie Initiativen, die bedeutende Geschäfts- und Kundenergebnisse erzielen. Arbeiten Sie mit Engineering, Design und Marketing zusammen, um qualitativ hochwertige, datengestützte Verbraucherlebnisse in großem Maßstab zu liefern. Messen Sie den Erfolg anhand von Leistungskennzahlen, die mit Wachstum, Engagement, Konversion und Kundenzufriedenheit verbunden sind.
- Führung & Einfluss: Arbeiten Sie mit der Unternehmensführung zusammen, um sicherzustellen, dass es eine Ausrichtung, Klarheit und gemeinsame Verantwortung für die Ergebnisse gibt. Agieren Sie als Stimme der Agentur im gesamten Unternehmen und setzen Sie sich für Empathie, Einsicht und Einfluss in jeder Entscheidung ein.
Qualifikationen
- Über 10 Jahre progressive Erfahrung im Produktmanagement, davon mindestens 3 Jahre in einer leitenden Rolle, die verbraucherorientierte Produkte in großem Maßstab vorantreibt.
- Nachweislicher Erfolg bei der Definition von Produktvision, Strategie und Fahrplan für wachstumsstarke digitale Kundenerlebnisse.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Kundeninsights und Daten in wirkungsvolle Produktergebnisse zu übersetzen, die wichtige Geschäftszahlen beeinflussen.
- Tiefe Erfahrung in der Nutzung von Analytik, Experimenten und Kundenforschung zur Steuerung von Produktentscheidungen und zur Messung von Auswirkungen.
- Starke Erfolgsbilanz bei der Erzielung von Geschäftsergebnissen durch Zusammenarbeit, Einfluss und disziplinierte Ausführung.
- Außergewöhnliche Kommunikations- und Erzählfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Teams und Stakeholder um eine gemeinsame Vision zu inspirieren.
- Erfahrung in Marktplätzen, Gesundheitstechnologie oder mission-driven Organisationen ist ein großer Vorteil.
Vergütung
- Grundgehalt: 180.000 - 215.000 USD
- Bonus: + 30% Bonus
Leistungen
- 401(k) plus Matching
- Zahnversicherung
- Krankenversicherung
- Sehversicherung
- Bezahlte Freizeit
EEO-Erklärung
Alle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt. A Place for Mom verwendet E-Verify, um die Beschäftigungsberechtigung aller neu eingestellten Mitarbeiter zu bestätigen. Um mehr über E-Verify zu erfahren, einschließlich Ihrer Rechte und Pflichten, besuchen Sie www.dhs.gov/E-Verify.
Director Product, B2B Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
A Place for Mom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende und mission-driven Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, einen echten Unterschied im Leben von Familien zu machen. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Wachstum im Bereich der häuslichen Pflege, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig attraktive Vorteile wie ein wettbewerbsfähiges Gehalt, großzügige Boni und umfassende Gesundheitsleistungen bietet. Hier haben Sie die Chance, Ihre strategischen Fähigkeiten in einer Schlüsselposition einzubringen und Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Lebensqualität von Menschen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Product, B2B erhalten könnten
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Dormont Manufacturing Co vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Dormont Manufacturing Co sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Dormont Manufacturing Co an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Dormont Manufacturing Co zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Product, B2B mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Director Product, B2B bei Dormont Manufacturing Co an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Dormont Manufacturing Co zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
