Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Kunst des Email- und SMS-Marketings in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Innovative Wachstumsfirma mit Fokus auf Vielfalt und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Monatliche Teambonding-Aktivitäten und volle Remote-Flexibilität.
- Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Studierende, die Kreditpunkte sammeln möchten.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen und entwickle deine kreativen und analytischen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Interesse an Marketing, gute Kommunikationsfähigkeiten und Detailorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Wir sind eine technologiegestützte Wachstumsfirma – an der Schnittstelle von Marketing, Beratung und Datenintelligenz – die Umsatz und Markenbekanntheit für führende und aufstrebende Unternehmen weltweit entfacht. Als menschenorientierte Firma schätzen wir Vielfalt in Hintergründen und Erfahrungen. Wir glauben fest, dass unsere Mitarbeiter und unsere Kultur der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Unsere Vision ist es, als die am meisten geschätzte und respektierte private Wachstumsmarketingfirma der Welt anerkannt zu werden – mit einer skalierbaren Marke, Kultur und Dienstleistungen. Unsere Mission ist es, die unermüdliche Verfolgung von Wachstum zu unterstützen und das Mögliche neu zu definieren durch ein Team von wachstumsbesessenen Experten, die Innovation und Ergebnisse fordern – getrieben von Integrität, Autonomie und Durchhaltevermögen.
Als Full-Service-Wachstumsmarketingfirma bieten wir erstklassige Dienstleistungen an, darunter: SEO, Content-Marketing, bezahlte Medien, Social Media Marketing, Programmatic + CTV, Public Relations, Influencer Marketing, E-Mail + SMS, Conversion-Rate-Optimierung, Einzelhandelsmarketing und Kreativleistungen. Hier bei Power Digital konzentrieren wir uns darauf, Marken dabei zu helfen, Umsatzwachstum und Markenbekanntheit zu steigern, was letztendlich einen unbestreitbaren Wert für unsere Kunden schafft. Im Herzen von Power Digital steht unsere proprietäre Technologie, nova, die Unternehmen durch First-Party-Daten analysiert und die Investitionsplanung für Marketing und Due Diligence im M&A vereinfacht – und den Marketern einen strategischen Platz am Tisch bietet – und auf unvergleichliche Weise Wert schafft.
Diese Position ist eine Remote-Möglichkeit, die für aktuelle Studenten offen ist, die sich in einem Praktikumsprogramm für Studienleistungen einschreiben.
Verantwortlichkeiten:
- Verstehen der besten Praktiken, Strategien und Prozesse im Lifecycle-Marketing
- Erlernen der Ausführung von E-Mail- und SMS-Kampagnen innerhalb verschiedener Lifecycle-Plattformen
- Erstellen von E-Mail- und SMS-Kampagnenkalendern für verschiedene Kunden
- Schreiben von individuellem E-Mail- und SMS-Text, um verschiedene Gruppen von Kontakten anzusprechen
- Segmentieren von Kampagnenzielgruppen basierend auf dem bisherigen Kundenverhalten und demografischen Daten
- Aufbauen gezielter Kundenreisen basierend auf früheren Website-Aktivitäten und Kaufdaten
- Analysieren der Leistung von E-Mail- und SMS-Kampagnen und Berichten über Ergebnisse sowie strategische Empfehlungen für die Zukunft geben
- Optimieren der Benutzererfahrung im Lifecycle basierend auf Erkenntnissen aus Leistungsdaten und A/B-Testergebnissen
- Unterstützen des Lifecycle-Teams bei Ad-hoc-Projekten, einschließlich Berichterstattung, Ausführung, Texterstellung usw.
- Teilnehmen an einem Projekt am Ende des Semesters, um das Gelernte in einem Kundenformat zu demonstrieren
Rollenanforderungen:
- Starkes Interesse an einer Karriere, die Kreativität und Analytik verbindet
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Hervorragende Bearbeitungs- und Korrekturlesefähigkeiten
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu priorisieren und auszubalancieren
- Detailorientiert
- Leidenschaft für Geschichtenerzählen
- Eingeschrieben in einem Kurs an einer Hochschule oder Universität und Erhalt von Kreditpunkten für die Teilnahme an diesem Praktikumsprogramm
Vorteile & Annehmlichkeiten:
- Monatliche und vierteljährliche Teambindungsaktivitäten
- Spaßiges, schickes und hart arbeitendes Team
- Vollständige Remote-Flexibilität
Power Digitals Menschen und Kultur stehen im Mittelpunkt unseres Erfolgs, weshalb Vielfalt in den Hintergründen und Erfahrungen unseres Teams von größter Bedeutung ist. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und unsere Mitarbeiter sind Menschen mit unterschiedlichen Stärken, Erfahrungen und Hintergründen, die bestrebt sind, einen Einfluss innerhalb und außerhalb des Arbeitsplatzes zu erzielen. Vielfalt umfasst nicht nur Rasse und Geschlechtsidentität, sondern auch Alter, Behinderungsstatus, Veteranenstatus, sexuelle Orientierung, Religion und viele andere Teile der Identität eines Menschen. Alle Standpunkte unserer Mitarbeiter sind entscheidend für unseren Erfolg, und Inklusion ist die Verantwortung aller.
Email & SMS Marketing Intern, Summer 2025 Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Email & SMS Marketing Intern, Summer 2025 erhalten könntest
✨Nutze Praktikumsbörsen!
Schau dir spezielle Praktikumsbörsen an, die sich auf Marketing fokussieren, wie z.B. meinpraktikum.de oder praktika.de. Diese Plattformen haben oft Exklusivangebote, die du sonst vielleicht übersehen würdest!
✨Verbinde dich mit Marketing-Communities
Tritt Marketing-Communities auf Plattformen wie Facebook oder LinkedIn bei. Hier kannst du nicht nur wertvolle Tipps und Insights sammeln, sondern hast auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern und anderen Praktikanten in Kontakt zu treten. Das kann dir den Weg zum passenden Praktikum erleichtern!
✨Mach bei Online-Kampagnen mit
Beweise deine Fähigkeiten, indem du an Online-Marketing-Herausforderungen oder Wettbewerben teilnimmst. Oft werden solche Events von großen Firmen organisiert, die auf der Suche nach frischen Talenten sind. So kannst du dein Können zeigen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Bewirb dich direkt bei Dormont Manufacturing Co
Schau dir die Karriereseite von Dormont Manufacturing Co an und bewirb dich direkt dort für die Praktikumsstelle als Email & SMS Marketing Intern, Summer 2025. Oftmals gibt es spezielle Programme, die nicht immer extern ausgeschrieben werden. Also mach den ersten Schritt und nutze die Gelegenheit!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Email & SMS Marketing Intern, Summer 2025 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine kreative Ader!:Im Marketing dreht sich alles um Kreativität und Ideen. Wenn du besondere Projekte in der Vergangenheit hast, wie z.B. Kampagnen, die du entwickelt oder bei denen du mitgewirkt hast, füge diese in dein Bewerbungsschreiben oder deinen Lebenslauf ein. Das zeigt, dass du Ideen hast und umsetzen kannst!
Pass deine Bewerbung an!:Lies dir die Stellenbeschreibung für das Praktikum bei Dormont Manufacturing Co genau durch und passe dein Anschreiben an. Nenn spezifische Fähigkeiten oder Erfahrungen, die du hast, die direkt zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Mühe gibst!
Bewährte Marketing-Techniken!:Das Praktikum bietet dir die Möglichkeit, viele Marketing-Techniken zu lernen. Erwähne in deinem Anschreiben, wie du digitale Marketing-Tools nutzen möchtest oder welche Social-Media-Plattformen dir liegen. Das zeigt uns, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch bereit, neue Skills zu erlernen.
Klarheit über deine Ziele!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du auch klar formulieren, was du dir von dem Praktikum bei Dormont Manufacturing Co erhoffst. Was möchtest du lernen? Welche Fähigkeiten willst du entwickeln? Zeige uns deine Neugier und deinen Antrieb – das macht einen ersten Eindruck stark!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Kreative Beispiele bereitstellen
Bereite ein paar kreative Beispiele aus deinem bisherigen Schaffen vor, die zeigen, wie du Marketingstrategien umgesetzt hast. Auch wenn du noch nicht in einer Marketingposition warst, kannst du relevante Projekte aus deinem Studium oder Praktika hervorheben, um deine Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Marketing-Tools zeigen
Stelle sicher, dass du mit gängigen Marketing-Tools wie Google Analytics, Mailchimp oder Canva vertraut bist. Während des Interviews kannst du dann konkret auf diese Tools eingehen und erklären, wie du sie in deinen bisherigen Projekten genutzt hast oder wo du dich damit vertraut gemacht hast.
✨Eigeninitiative hervorheben
Da es sich um ein Praktikum handelt, wollen die Arbeitgeber oftmals sehen, dass du lernwillig und motiviert bist. Betone, dass du Eigeninfrastruktur hast, um neue Marketing-Techniken zu erlernen, sei es durch Online-Kurse oder das Ausprobieren neuer Strategien in persönlichen Projekten.
✨Fragestellungen zur Zielgruppenanalyse
Bereite dich auf Fragen vor, die sich auf die Zielgruppenanalyse beziehen. Überlege dir, wie du eine Zielgruppe definieren würdest und welche Methoden du verwenden würdest, um mehr über ihre Bedürfnisse und Wünsche herauszufinden. Das zeigt, dass du dir Gedanken über basale Marketinggrundlagen gemacht hast.
