Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für den Vertrieb und die Kundenbindung im Bereich Cybersicherheit.
- Unternehmen: Schnell wachsendes, remote arbeitendes Cybersicherheitsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen, Gesundheitsleistungen und flexible Urlaubsregelungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung in der Cybersicherheitsbranche erforderlich.
Horizon3.ai ist ein schnell wachsendes, remote Cybersecurity-Unternehmen, das sich der Mission verschrieben hat, Organisationen zu ermöglichen, proaktiv ausnutzbare Angriffsvektoren zu finden, zu beheben und zu überprüfen, bevor Kriminelle sie ausnutzen. Unser Flaggschiffprodukt, die NodeZeroTM-Plattform, bietet produktionssichere autonome Penetrationstests und andere wichtige Bewertungsoperationen, die über die größten internen, externen, Cloud- und Hybrid-Cloud-Umgebungen skalieren.
Die Rolle des Enterprise Account Executive ist entscheidend für das Wachstum des Verkaufs und die Erweiterung des Kundenstamms im Bereich der Cybersecurity-Technologie. Der Fokus liegt auf der Akquisition neuer Konten, dem Aufbau starker Kundenbeziehungen und der Sicherstellung von Kundenzufriedenheit und -bindung. Der erfolgreiche Kandidat wird eine nachweisliche Erfolgsbilanz im Verkauf von Cybersecurity-Technologien haben und disruptive Cyber-Softwarelösungen einführen sowie Verkaufsquoten konsequent übertreffen.
- Vertriebserfahrung: Mindestens 5 Jahre erfolgreiche Vertriebserfahrung in der Cybersecurity-Technologiebranche mit einer starken Erfolgsbilanz beim Erreichen von Umsatzwachstum.
- Einführung neuer Lösungen: Nachgewiesener Erfolg bei der Einführung und dem Verkauf neuer disruptiver Cyber-Softwarelösungen.
- Quota Achievement: Nachgewiesene Fähigkeit, Verkaufsquoten konsequent zu übertreffen.
- Channel Partner Management: Erfahrung im Aufbau und der Monetarisierung starker Channel-Partner-Beziehungen.
- Vertriebsprozessmanagement: Kompetenz im Management aller Aspekte des Vertriebsprozesses, einschließlich Qualifizierung, Wertnachweis, Prognose, Verhandlung und Abschluss von Geschäften.
- Post-Sales-Management: Fähigkeit, den ROI-Prozess nach dem Wertnachweis zu steuern.
- CRM- und Pipeline-Management: Erfahrung in der genauen Verfolgung und Verwaltung von Kundeninformationen in einem bereitgestellten CRM.
- Produktpräsentation und Demo: Fähigkeit, Horizon3AI-Lösungen effektiv in virtuellen und persönlichen Meetings zu präsentieren.
- Unabhängig und Teamplayer: Nachgewiesene Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv mit verteilten Vertriebs-, Support- und Erfolgsteams zusammenzuarbeiten.
- Vertriebsmethodik: Vertrautheit mit Challenger Question-Based Selling-Vertriebsmethoden.
- Vertriebs- und Marketingtools: Vertrautheit mit Vertriebsunterstützungstools wie Salesforce, CRM, Outreach.io, LinkedIn Sales Navigator, ZoomInfo und Slack.
Was Sie mitbringen:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Vertriebsrolle in der Cybersecurity-Branche.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im INFOSEC- oder SaaS-Bereich.
- Ein Hochschulabschluss oder gleichwertige Berufserfahrung erforderlich.
- Sie müssen sich im Raum Houston befinden.
Reise erforderlich: Diese Stelle kann bis zu 50% Reise innerhalb des zugewiesenen Gebiets erfordern, um erfolgreich zu sein. Reisekosten werden überprüft und müssen von Ihrem Manager genehmigt werden.
Vorteile von Horizon3.ai:
- Inklusives Team: Wir schätzen Vielfalt und fördern eine inklusive Kultur, in der jeder gedeihen kann.
- Wachstumsmöglichkeiten: Seien Sie Teil eines dynamischen und wachsenden Teams mit zahlreichen Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Innovative Kultur: Arbeiten Sie in einer kollaborativen Umgebung, die Kreativität und unkonventionelles Denken fördert.
- Hybrides und Remote-Arbeiten: Wir unterstützen eine Mischung aus Remote- und Hybridarbeitsmodellen, je nach Rolle und Standort.
- Wettbewerbsfähige Vergütung: Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Eigenkapital und Sozialleistungen.
Horizon3.ai ist nicht nur ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet - wir sind eine Gemeinschaft, die Vielfalt, Gleichheit und Inklusion als grundlegende Prinzipien unserer Kultur und unseres Erfolgs wertschätzt. Wir sind bestrebt, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder willkommen und respektiert fühlt.
Bitte beachten Sie, dass diese Stellenbeschreibung nicht dazu gedacht ist, eine umfassende Liste von Aktivitäten, Aufgaben oder Verantwortlichkeiten zu enthalten, die von dem Mitarbeiter verlangt werden. Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Aktivitäten können jederzeit mit oder ohne Vorankündigung geändert werden.
Enterprise Account Executive, Houston Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Enterprise Account Executive, Houston erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Dormont Manufacturing Co zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Dormont Manufacturing Co.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Enterprise Account Executive, Houston mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Dormont Manufacturing Co könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Dormont Manufacturing Co sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Dormont Manufacturing Co auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
