Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Paid Media Kampagnen von A bis Z und optimiere sie für maximale Performance.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit innovativem Ansatz im digitalen Marketing.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Kampagnen und beeinflusse direkt den Erfolg des Unternehmens.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Paid Media und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Contexto da Posição
Buscamos um(a) Analista Sênior de Mídia Paga para assumir a operação de ponta a ponta das campanhas Full Funnel da Hotmart — desde o lançamento e otimização até a construção de relatórios de performance para stakeholders internos e externos. O desafio: a Hotmart investe verbas relevantes em campanhas que cobrem todos os estágios do funil (awareness, consideração e conversão), com interface direta com os times de marketing e negócios. Precisamos de alguém que domine a execução nas plataformas, saiba ler o funil como um todo e consiga traduzir dados em ações — com autonomia.
Na prática, essa pessoa vai:
- operar as plataformas no dia a dia, rodar testes, experimentar audiências, briefar a equipe de produção criativa sobre adaptações de peças, lançar e ajustar campanhas, e construir os relatórios de performance que serão apresentados para o time interno.
Aqui suas responsabilidades serão:
- Operação de Campanhas: Lançar, gerenciar e otimizar campanhas de mídia paga em diferentes estágios do funil, nas principais plataformas (Google Ads, Meta Ads, entre outras). Desdobrar o plano estratégico de mídia em planos táticos de execução: traduzir diretrizes de canal, budget e formato em estruturas de campanha, audiências e segmentações concretas. Criar e manter estruturas de conta, campanhas e trackeamento alinhadas com as melhores práticas do mercado.
- Análise e Otimização: Monitorar resultados diariamente e implementar otimizações de orçamento, criativo, audiência e demais alavancas de mídia. Analisar as métricas de mídia em cada estágio do funil, identificar oportunidades e propor ações corretivas com clareza. Diagnosticar problemas de performance que vão além das plataformas (landing pages, formulários, tags/pixels, trackeamento) e acionar os times técnicos com objetividade. Propor e executar testes de hipóteses: criativos, mensagens, audiências, formatos (Testes A/B, Geolift, incrementalidade).
- Interface com Produção Criativa: Briefar a equipe de produção sobre adaptações e desdobramentos de peças, com base nos aprendizados de campanha e nas necessidades de cada canal e formato. Traduzir dados de performance em direcionamentos claros: o que está funcionando, o que precisa mudar e quais formatos ou abordagens testar.
- Relatórios e Insights: Construir relatórios de performance semanais com análise de variações, hipóteses e próximos passos, para apresentação a stakeholders internos e externos. Garantir a conformidade e a correta análise dos dados, dando visibilidade ao time e às lideranças. Atuar como parceiro(a) analítico(a) das frentes de Criativo e Negócios, conectando os dados de campanha à tomada de decisão.
Requisitos:
- 3+ anos de experiência direta operando campanhas de mídia paga (mão na massa, não gestão de agência).
- Experiência comprovada gerindo verbas relevantes (+R$ 300k/mês), com responsabilidade direta sobre orçamento e resultados de negócio.
- Domínio avançado de Google Ads e Meta Ads.
- Experiência prática com campanhas full funnel — não apenas conversão direta.
- Capacidade de ler um plano de mídia estratégico e desdobrá-lo em plano tático de execução.
- Perfil analítico, orientado a dados e organizado, com capacidade de traduzir números em ações.
- Fluência em ferramentas de Inteligência Artificial para potencializar o output do trabalho, seja em eficiência, qualidade ou conformidade.
- Boa comunicação para apresentar resultados e defender recomendações com clareza para stakeholders de diferentes senioridades.
Habilidades que são diferenciais:
- Experiência criando planos táticos de mídia a partir de planos estratégicos.
- Proficiência em outros canais de mídia paga (LinkedIn Ads, DV360, TikTok Ads, Bing Ads).
- Experiência com modelos de atribuição avançados (Data-Driven Attribution, Multi-Touch Attribution, Marketing Mix Modeling, Testes de Incrementalidade).
- Vivência em operações de campanhas de branding/awareness, não apenas performance pura.
Benefícios:
- Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem custo para o colaborador e com coparticipação para cônjuge e dependentes;
- Vale refeição/alimentação (Flash - bandeira Visa);
- Benefício flexível (Flash Multibenefícios - bandeira Visa), podendo ser destinado à alimentação, refeição, mobilidade (aplicativos de transporte, combustível, transporte público em SP), cultura, saúde e educação;
- Previdência privada;
- Vale transporte;
- Seguro de vida;
- Wellhub;
- Auxílio creche para filhos de até cinco anos;
- Budget de educação: valor destinado aos investimentos relacionados à sua educação, de forma a contribuir para desenvolver e potencializar suas competências;
- Incentivo ao aprendizado de idiomas por meio de plataforma online;
- Baby On Board: benefício oferecido para as pessoas que estão se preparando para a maternidade e paternidade;
- Licença maternidade estendida (180 dias);
- Licença Paternidade estendida (30 dias);
- Conexa Saúde: acesso online gratuito a profissionais da área da saúde - Nutricionista e Psicólogo;
- Participação anual nos lucros e resultados da companhia (PLR);
- Hotmart Recharge: bônus de 30% do salário bruto mensal, pago após cumprir o período aquisitivo de férias de 30 dias.
Growth Sr Analyst- Paid Media Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Die Hotmart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Benefits wie ein nationales Gesundheits- und Zahnversicherungsprogramm, flexible Essensgutscheine und ein Budget für Weiterbildung. Unsere Unternehmenskultur fördert das Wachstum und die Entwicklung jedes Einzelnen, während wir gleichzeitig auf eine enge Zusammenarbeit zwischen den Teams setzen, um kreative Lösungen zu entwickeln und die besten Ergebnisse zu erzielen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und -engagement sind wir bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder seine Fähigkeiten entfalten und zum Unternehmenserfolg beitragen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Growth Sr Analyst- Paid Media erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Dormont Manufacturing Co ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Dormont Manufacturing Co könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Dormont Manufacturing Co beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Sr Analyst- Paid Media mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Dormont Manufacturing Co:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Dormont Manufacturing Co einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Dormont Manufacturing Co einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Dormont Manufacturing Co relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Dormont Manufacturing Co einfügt.