Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Sensorentwicklung und bringe innovative Lösungen schnell zur Marktreife.
- Unternehmen: ZEISS, ein führendes Unternehmen in der Messtechnik mit über 100 Jahren Tradition.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem innovativen Umfeld mit globaler Reichweite.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Messtechnik und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Zukunft der Messtechnik beginnt bei ZEISS. ZEISS Industrial Quality Solutions steht für wegweisende Messtechnologie mit mehr als 100 Jahre Tradition. Wir entwickeln und produzieren leistungsstarke taktile, optische 3D- und Röntgenmessgeräte und bieten gleichzeitig passende Softwarelösungen zur Auswertung der Messdaten. Mit einem starken und breiten Technologie- und Softwareportfolio, umfassenden Know-how sowie einer globalen Aufstellung ist ZEISS präferierter Partner in den verschiedensten Industriesparten, wie unter anderem der Elektromobilität, Medizintechnik, der additiven Fertigung und dem Flugzeugbau.
Ihre Rolle: Sie tragen die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des gesamten Sensor-Portfolios innerhalb der BU mCMM (Multisensoric Coordinate Measurement Machines) und richten alle R&D-Aktivitäten konsequent auf Business Impact, Kundennutzen und Profitabilität aus. Die Sensorik ist Kern unserer Technologie und bestimmt Präzision, Dynamik und Leistungsfähigkeit unserer Koordinatenmessmaschinen. Unter dem Leitmotiv „Speed & Innovation“ bringen Sie neue Sensorlösungen schnell von der Idee in die Anwendung und bauen unsere technologische Führungsposition weiter aus.
- Gesamtverantwortung für das globale R&D-Portfolio Sensorik (optische/taktile Sensoren, Sensorträger, Drehtische) – von der Innovation bis zur strategischen Abkündigung – mit klarem Fokus auf Markt, Wettbewerb und Profitabilität.
- Steuerung des R&D-Investitionsportfolios: Planung und Kontrolle des R&D-Budgets, Priorisierung nach Business Impact und Aufbau einer klaren Technologie- und Produkt-Roadmap in enger Kooperation mit Operations, Einkauf, Logistik und Lieferanten.
- Entwicklung von Sensorplattformen und -technologien sowie Überführung in skalierbare, marktreife Systeme mit Fokus auf Kundenmehrwert, Differenzierung und technologische Exzellenz in enger Zusammenarbeit mit Systementwicklung, Software und Elektronik.
- Führung von drei hochspezialisierten Teams disziplinarisch und Verantwortung für die fachliche Leitung des globalen R&D-Bereichs Sensorik – inklusive Prioritätensetzung, ressourceneffizienter Steuerung und Kompetenzaufbau zur Stärkung von Leistungsfähigkeit und Innovationskraft.
- Sicherstellung, dass Entwicklungsergebnisse robust und termingerecht in Produktion und Service überführt werden – inklusive Definition und Optimierung der notwendigen Prozesse – und damit einen messbaren Beitrag zu Qualität, Effizienz und Ergebnis des Sensorik-Geschäfts leisten.
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Physik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik) – idealerweise mit Schwerpunkt Sensorik, Messtechnik oder Optik. Erfahrung in der Leitung internationaler, interdisziplinärer Teams in globalen Matrix-Strukturen sowie in der strategischen Steuerung von Technologie- und Produktportfolios – inklusive Budgetverantwortung und Roadmap-Entwicklung. Unternehmerisches Denken: Sie treffen Investitionsentscheidungen auf Basis von Markt, Wettbewerb, Business Case und Profitabilität und können technische Komplexität in klare Business-Optionen übersetzen. Fähigkeit, Innovation und Umsetzungsgeschwindigkeit zu verbinden: Sie etablieren schlanke Prozesse, priorisieren stringent und bringen Produkte schnell und robust in den Markt. Überzeugende Führungspersönlichkeit mit hoher Kommunikationsstärke gegenüber internen und externen Stakeholdern.
Head of Global Sensor R&D / Leiter globale Sensorentwicklung (m/w/d) – Verantwortung für Sensor[...] Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
ZEISS ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Rolle in der globalen Sensorentwicklung bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Teamarbeit fördert. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur ermöglicht ZEISS seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und an wegweisenden Technologien zu arbeiten, die die Zukunft der Messtechnik gestalten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken internationalen Vernetzung, die den Austausch von Ideen und Best Practices fördert.
