Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Projekte zur Verbesserung der Patientenversorgung im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Medtronic, ein globaler Marktführer in der Gesundheitstechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Remote-Position mit Reiseanteil für optimale Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied für Patienten.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Medtronic ist ein globaler Marktführer im Bereich Gesundheitstechnologie mit der Mission, Schmerzen zu lindern, die Gesundheit wiederherzustellen und das Leben zu verlängern. Unsere 95.000 Mitarbeiter arbeiten in mehr als 150 Ländern, um die Patienten an erste Stelle zu setzen – durch die Entwicklung innovativer Medizintechnologien, die das Leben von über 72 Millionen Patienten jährlich verbessern.
In unserer globalen Neurowissenschaftsorganisation verbessern wir die Versorgung bei einigen der komplexesten neurologischen und spinalen Erkrankungen der Medizin. Durch die Kombination innovativer Technologien, datengestützter Erkenntnisse und tiefgreifender klinischer Expertise arbeiten wir mit Ärzten und Gesundheitssystemen zusammen, um die Behandlung und Unterstützung der Patienten während ihrer gesamten Versorgung zu verbessern.
Die ENT-Betriebsabteilung von Medtronic bietet innovative Technologien für Sinus-, Otologie-, Neurotologie-, Kopf- und Hals-, Schädelbasis- und Atemwegspflege. Mit fortschrittlichen Instrumenten, bildgeführten Systemen und Implantaten verbessern wir Präzision, Sicherheit und Effizienz und unterstützen Kliniker mit Schulungen und klinischer Anleitung zur Verbesserung der Patientenergebnisse.
Medtronic ENT sucht einen Health Economics Manager, der mit Vertriebsteams, Gesundheitsdienstleistern und Entscheidungsträgern zusammenarbeitet, um die Akzeptanz und nachhaltige Nutzung seiner ENT-Therapien voranzutreiben. Die Rolle dient als Experte für Erstattung und Gesundheitsökonomie, bewertet finanzielle und politische Faktoren, die die Übernahme von Therapien in Krankenhäusern, ambulanten Operationszentren und Arztpraxen beeinflussen. Diese Position erfordert 50-75% Reiseanteil zur Förderung der Zusammenarbeit und zur Sicherstellung des erfolgreichen Abschlusses von Projekten.
Verantwortlichkeiten
- Erstattungswerkzeuge & Materialien: Unterstützung bei der Entwicklung von Erstattungsmaterialien und -werkzeugen für Kunden und das Vertriebsteam.
- Erstattungs- und Zugangssupport: Entwicklung und Implementierung von Erstattungsstrategien zur Minimierung von Barrieren.
- Feldbildung und Beziehungsmanagement: Partnerschaft mit Vertriebs-, Marketing- und klinischen Teams zur Gewährleistung einer nahtlosen Kundenerfahrung.
- Kollaboration über Abteilungen hinweg: Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zur Bereitstellung von Einblicken in Erstattungstrends.
Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen
- Bachelor-Abschluss erforderlich.
- Mindestens 7 Jahre relevante Erfahrung oder ein fortgeschrittener Abschluss mit mindestens 5 Jahren relevanter Erfahrung.
Physische Anforderungen: Die oben genannten Aussagen sind dazu gedacht, die allgemeine Art und das Niveau der Arbeit zu beschreiben, die von Mitarbeitern in dieser Position ausgeführt werden, sind jedoch keine vollständige Liste aller erforderlichen Verantwortlichkeiten und Fähigkeiten.
Medtronic bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein flexibles Leistungspaket. Die Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen $133,600.00 und $200,400.00.
Medtronic verpflichtet sich, Chancengleichheit in der Beschäftigung zu fördern und angemessene Vorkehrungen für qualifizierte Personen mit Behinderungen bereitzustellen.
Health Economics Manager - Remote Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Health Economics Manager - Remote erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Dormont Manufacturing Co siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Health Economics Manager - Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Dormont Manufacturing Co nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Dormont Manufacturing Co einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
